今天再次看到了李老師對(duì)我前天簡(jiǎn)書的評(píng)論: 我心里沉沉的,悶悶的。 兒子跟我說(shuō)話,我心不在焉,兒子很不滿的說(shuō)“媽媽,你到底想不想跟我聊天”,我鄒著眉頭說(shuō):“李老師批評(píng)我了”?!?..
今天再次看到了李老師對(duì)我前天簡(jiǎn)書的評(píng)論: 我心里沉沉的,悶悶的。 兒子跟我說(shuō)話,我心不在焉,兒子很不滿的說(shuō)“媽媽,你到底想不想跟我聊天”,我鄒著眉頭說(shuō):“李老師批評(píng)我了”?!?..
關(guān)于GRR%的接受準(zhǔn)則,在AIAG MSA手冊(cè)和PPAP的手冊(cè)中都有清楚的描述如下:GRR% <10%,量具系統(tǒng)可接受;10%<GRR%<30%,量具系統(tǒng)可接受或不接受,或者...
為什么不在開始的地方,開始呢? 曾經(jīng)有位名人說(shuō)過(guò), “為什么不在開始的地方,開始呢?” (Why not begin at the beginning?) 我在創(chuàng)造這個(gè)公眾號(hào)...
銷售就是”用產(chǎn)品和服務(wù)滿足客戶的需求“,所以,需求是一切銷售的前提。 什么是需求? 需求就是客戶為了達(dá)成目標(biāo)遇到一些障礙,這是客戶的潛在需求,而針對(duì)這些障礙的解決方案及解決方...
大多數(shù)時(shí)候,我們需要安慰,往往就是因?yàn)楦鞣N不如意導(dǎo)致的情緒問題。 而情緒需要釋放出來(lái),所以我們要做的更多的是幫助對(duì)方把疏導(dǎo)不良的情緒釋放出去,讓對(duì)方感受到我們的信任和關(guān)心即可...
欣賞式探詢可以用于個(gè)人或者組織,它有4個(gè)關(guān)鍵的流程稱為4D循環(huán)。分為4個(gè)步驟: (1)發(fā)現(xiàn)(Discovery):發(fā)現(xiàn),我們過(guò)去和現(xiàn)在的成功因素,把利益相關(guān)者集合中起來(lái),分享...
昨天,人力資源部領(lǐng)導(dǎo)突然跟我說(shuō):“小白,你來(lái)一下我辦公室!” 我心里一緊張,暗自尋思:“好像最近沒有發(fā)生什么特別的事情吧?”“好像我工作也沒出什么錯(cuò)吧?” 我懷著不安的心情,...
欣賞式探詢的起源 你認(rèn)為以下兩種問法,哪種更有利于工作的進(jìn)行? 第一種,先找到問題,能更快解決問題 第二種,先找到優(yōu)點(diǎn),更有利于解決問題 這兩種問法,突顯了傳統(tǒng)變革管理理論和...
像領(lǐng)導(dǎo)者一樣說(shuō)話 Simon Lancaster: Speak like a leader Simon在這篇演講文中,提出了作為領(lǐng)導(dǎo)者的6條秘密語(yǔ)言(secret langu...
我相信有很大一部分人是跟我一樣不善言辭的,這種不善言辭并不是內(nèi)向不愛說(shuō)話,而是不知道怎么更好的說(shuō)話。 我很小的時(shí)候喜歡嘰嘰喳喳,但是經(jīng)常被大人訓(xùn)斥說(shuō)話不過(guò)腦子;大一點(diǎn)以后就不...
《溝通的藝術(shù):看入人里,看出人外(插圖修訂第15版)》分為三部分“看入人里”“看出人外”和“看人之間”三部分: “看入人里”主要探討了與溝通者有關(guān)的因素,說(shuō)明了人際關(guān)系的本質(zhì)...
喜歡讀書,無(wú)論是文學(xué)作品還是社科,亦或是教育、生活類的書籍,我都喜歡閱讀。但并非都是細(xì)細(xì)閱讀,有的只瀏覽個(gè)大概,了知大致內(nèi)容,有的卻精讀細(xì)品,盡享其中文化的精髓,咂摸數(shù)日,獨(dú)...
這兩天,王力宏和李靚蕾的小作文,還有王爸的手寫作業(yè),讓網(wǎng)絡(luò)吃瓜者們欲罷不能。隨著作文越來(lái)越多,大家也越來(lái)越傾向于支持李靚蕾,因?yàn)槔铎n蕾在文章中展現(xiàn)出的良好的溝通能力更有信服力...
上周六晚的師資班第二組學(xué)習(xí)課程,組長(zhǎng)張老師邀請(qǐng)了繆老師給大家介紹第四章內(nèi)容。 繆老師功力非常深厚,挨個(gè)工具、方法講過(guò)去,受益匪淺。 期間講到了他撰寫的這本書《六西格瑪實(shí)施指南...