這是我今天早上寫給線上閱讀群的“早安.朋友”。我說今天與昨天不一樣：昨天晚睡晚起，今天是晚睡早起。因?yàn)?：30我們要到嘉川小學(xué)參加第四屆教育發(fā)展論壇的總論壇暨開學(xué)工作會(huì)。
在昨天的分論壇上，小學(xué)一組的24位校長(zhǎng)分別就學(xué)校的“質(zhì)量、管理、發(fā)展”作了交流。我有幾點(diǎn)感受與大家共勉：
第一、一位校長(zhǎng)的理念能改變、帶動(dòng)一所學(xué)校的發(fā)展。而一個(gè)人理念的改變一定來自他的不斷“成長(zhǎng)”。
第二、一個(gè)人的成長(zhǎng)來自三方面：（1）有營(yíng)養(yǎng)的新環(huán)境，（2）有價(jià)值的新知識(shí)，（3）比你水平高的人。
第三、“校長(zhǎng)論壇”活動(dòng)的開展，促進(jìn)了校長(zhǎng)的反思，逼著他們不斷地去讀書、去思考、去實(shí)踐、去分享。
第四、一個(gè)人，不論是不是教師，不管是哪門學(xué)科的教師，都要“能說會(huì)道”。標(biāo)準(zhǔn)的普通話，豐富的表情，得體的體態(tài)語，恰到好處的著裝都能給你的分享增添活力與魅力。
第五、一個(gè)如果不會(huì)說，長(zhǎng)相又平平，如何才能抓住聽眾、打動(dòng)聽眾？那就“細(xì)心思考、用心做事”，然后“我手寫手心”，你的真誠、真情和真實(shí)一定能帶給聽眾共鳴。
第六、分享時(shí)，試圖分享一個(gè)故事，或分享一個(gè)觀點(diǎn)，一定要把“自己”置身于事情之中。
第七、遵循“少而透”的原則，千萬不能遍地開花。重點(diǎn)是站在聽眾的角度思考問題，他們能夠獲得多少才是重要的。
