這幾天一直在忙著看小伙伴們的復盤，居然錯過了交復盤的時間。這肯定不是拖延癥啊，哈哈哈。但是，復盤還是要寫的，加緊補上。
本周訓練營，我的目標是什么？
作為訓練營的督導。我的主要責任是訓練內容的整體設計，組織技能培訓，大咖分享，支持和服務好教練團隊。
我的目標是：
- 支持教練完成練習的指導和點評，點評率到達90%。
- 學員初步掌握A技能的運用，作業提交率到達90%。
- 完成A技能培訓和何平老師分享的組織。
- 完成拆頁領讀，以及 I 技能講解的準備稿。
訓練營中發生了什么
這周發生了太多太多的事情。每天都感覺身在夢中，好想就這樣睡下去。
1）教練們
首先，我們有一個專業而暖心的教練團隊。給予我們源源不斷的幫助和支持。
記得第一次啟動會后，大家圍繞訓練營的設計“戰斗”了三個小時，在前期準備中一點點的疏忽和遺漏，教練們總能指出，幫助我們來提高。但經過一輪輪的燃燒，真的感到安心的很多。
這里有老鳥，也有萌新。但只是學員在練習中遇到問題和困擾，教練們總會集思廣益，攜手解決，特別溫暖，特別有安全感。
2）學員們
同樣，我們有一群非常棒的學員，大家都是在繁忙的工作之余，來參加我們的訓練營。但是我看到了大家的投入，大家的專注，更是看到了大家對學習對成長在乎。
我看了好多小伙伴的復盤，發現有一個比較標準的句式：“我覺得好累，但是XXX？” 特別喜歡這個“但是”，也非常高興大家能獲得收獲。
3）幕后英雄
當然，我們還有一個非常給力的支持團隊，也就是咱們申展分舵啦。兩百多人的訓練營，背后的工作密密麻麻，讓人頭皮發麻。花婆婆身在國外依然同頻工作，永鵬已然成為追星王子，各個小伙伴各司其職，是訓練營最堅強的保障。
我看到小伙伴贊揚訓練營的運營組織細致周到，這是一個非常高的贊揚。
亮點是什么，不足是什么
亮點
1）明確投入
先說做的好吧，首先，我把這次訓練營設為了自己這個月最重要的事情。把自己絕大多數的時間投入在訓練營里面，其他事情優先級往后的順延。
我現在保持著。每天大概30分鐘左右的小結，輸出一篇當天的心得日記，尋找心靈的感動和收獲。
一到兩小時左右的作業閱讀、點評。了解大家的作品，感受大家真實的反饋，不斷的在給予我觸動，讓我有一種在一起的感覺。
還有碎片化的溝通、答疑，在開始的幾天里面，關于拆頁、關于技能點、關于如何指導，我們有非常多的問題要解決，有非常多的方法要共創。訓練營在不斷的試錯中前行，感謝大家的包容
2）調整自己
第二個亮點是我自己心態和狀態的調整。第一次去支撐如此大規模的訓練營，內心沒有怯懦，內心沒有擔憂肯定是假的，怎么破？
我使用的第一個工具就是第一周把大家燒得不行的成長型思維。對于訓練營來說，重要的不是結果指標，也不是證明我們到底有多厲害，重要的是能不能給予小伙伴更多的幫助，給大家更多的收獲。
這個禮拜聽到很多的聲音是拆頁好難，給大家帶來了不小的困擾。但是另外一方面也聽了很多的聲音，說拆頁很好。在改變我們的生活，在改變我們的思維方式。運用成長性思維。重要的是獲得成長，而不只是完成作業對嗎？
另外一個非常重要的力量，是我在 I 技能講解的時候舉例的拆頁。大家還記得么，用我想要替換我必須。
訓練營里面有非常多的必須，必須要答疑，必須要點評作業，必須要講解。這些是客觀的事實，但并不能帶來動力，甚至反而會損害我的動機。
我把這些必須都換成了想要，我想要感受大家的努力，我想要大家交朋友，我想要去分享對技能的看法和認識，使用這個方法之后，整個人的狀態都發生了變化，也想把這個方法送給大家。
不足
自己的不足實在太多了。
1）沒落地
首先是拆頁選的太任性。完全聽從個人的喜好。沒有預料到，由于難度太大，給教練和學員們添加了大量的工作量。有不少伙伴反應和前幾期相比，這期的難度偏高，這是我的問題。
何平老師講到自己的學習路徑再好，不根據學員的情況來調整也是白搭。
有很多小伙伴幫我自圓其說，特別感謝。我知道自己還是掉在自以為是的坑里，多思考一點，多測試一下，肯定能更好。非常感謝大家的支持和包容，給大家添麻煩了。
2）退堂鼓
第二是活動組織倉促。周日培訓時出的設備故障，周一又出現，不長記性。何平老師的分享干貨十足，但準備和反饋都不充分，讓老師有點失望。發現“我是個產品，不適合做運營”這個小妖怪反反復復的出現，讓自己在打退堂鼓。
3）反饋呢
第三是給大家的反饋少。最開始幾天有著”學員應該由教練去溝通“的想法，忍不住去看了些作業，才發現大家這么投入，這么熱烈，我好像把自己置身事外了，逐漸意識到要把時間傾斜過來。大叔說他每天要花5、6個小時來點評，是我的榜樣！
本周的訓練，讓我獲得的心得
1）能量會疊加
記得在開營前準備的那幾天，花婆婆在那里忙進忙出，我們幾個在晃晃悠悠，不緊不慢，然后她生氣的來了句“我們是一個團隊”。一下子把大家同頻了起來，能量就起來了。
男神在開營時也講到，訓練營會給我們開個窗戶，小伙伴在共通探索的路上能不斷的相互激發。
在訓練營我不斷感受到這種全方位、無死角、立體式的激發，感受到能量的不斷疊加。在給他人賦能的時候，我們也在被賦能著，大家有沒有同感呢？
2）先射擊，再瞄準
這句話聽起來有點怪，但是我覺得拆書幫杭州成長大會上最震動我的一句話，我們是想清楚了再去做，還是先做起來再去想呢。
感覺好像前者對，但后者對我們更有用。
“感覺聽懂了，但就是做不出”，這句話大家有沒有共鳴。厲害的武功都是做中學的，哪有一聽就會的，行動起來是關鍵。
話說，拆書幫的活動好像總是開頭亂糟糟，然后越來越好。對于訓練營的組織，我們也是先做再說，邊走邊調。大家有建議多提，每一個問題都是一次思考的機會。
3）要做就要做好
我們的結營嘉賓前幾天給了我張圖，上面寫了自己的思路，還有幾個大大的字“投入20小時”，我當時就問他了“為什么要投入這么多時間”，對面很大氣的回了我句“為什么不投入那么多，要做就要做好”。
人的情緒會傳染，人的感受會復制，想讓大家做好，自己首先做好，我一直自詡為一名認真的人，但這次真是看到了一山還比一山高。
什么是做好，打磨好每項技能，答復好每個問題，做好每次反饋，還不夠，做好是一種人生態度。
最后
本來還想寫點感謝的，可是一想訓練營不是才剛開始嘛，攢著最后一起謝吧，哈哈。
祝大家能享受成長路上的美好，祝大家都能獲得屬于你的成功。
