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質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)分享12：各類資源中，對“人員”的認(rèn)識和理解，你認(rèn)同嗎？在《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》（GBT19000-2016 ）第2.2.5.2條，對“人員”的概念進(jìn)行了闡述，并明確人員是不可缺少的資源。該如何理...
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質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)分享11：談一談對GBT19001-2016中“相關(guān)方”概念的認(rèn)識在《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》（GBT19000-2016）第2.2.4條，對“相關(guān)方”的概念進(jìn)行了解釋。 原文如下： “相關(guān)方的概念擴(kuò)展了僅關(guān)注...
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經(jīng)驗(yàn)分享：質(zhì)量管理文件的變更應(yīng)從哪些方面進(jìn)行管控？
質(zhì)量管理體系文件經(jīng)審核批準(zhǔn)后，分發(fā)到相關(guān)崗位使用。在使用過程中，可能存在對內(nèi)容進(jìn)行變更的情況。那么，在質(zhì)量管理實(shí)踐工作中，文件的變更應(yīng)注意哪些方...
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在建立和運(yùn)行質(zhì)量管理體系過程中，哪些管理程序是一定要制的?
編制管理程序的目的，是對某項(xiàng)工作明確管理要求和控制措施，從而確保產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。管理程序的數(shù)量和范圍，應(yīng)結(jié)合實(shí)際工作需要，畢競，程序的用途是規(guī)...
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注意！質(zhì)量管理文件的分發(fā)應(yīng)謹(jǐn)記這幾點(diǎn)!審核人員都挑不出刺...
文件審批完畢，應(yīng)分發(fā)至相關(guān)使用部門，確保其得到最新有效文件，以便規(guī)范開展相關(guān)工作。 文件的分發(fā)應(yīng)注意以下問題： 一、文件分發(fā)清單的制作 針對每一...
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質(zhì)量管理小技巧之文件的編審批應(yīng)注意哪些問題？
一般來說，公司不同的質(zhì)量管理體系文件由不同層級的人員負(fù)責(zé)編審批，基本要求如下： 一、質(zhì)量管理手冊 手冊一般由質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)人往下一級的人員（如...
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質(zhì)量管理文件小技巧之頁眉頁腳應(yīng)如何利用？
在質(zhì)量管理文件的編制環(huán)節(jié)，為了兼顧頁面的美觀，以及盡量反映相關(guān)信心，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)文件在打印、裝訂、使用時(shí)發(fā)生漏頁等情況，一般在頁眉頁腳中采取以下措...
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質(zhì)量管理體系建設(shè)要干些啥？聽聽專業(yè)人士的通俗講解！（下）
今天繼續(xù)分享質(zhì)量管理體系建設(shè)的主要工作內(nèi)容。 第二階段：體系文件的編制（D） 策劃工作完成后，就可以開始第二階段的文件編制工作了。 筆者以常規(guī)的...
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質(zhì)量管理文件的封面應(yīng)反映哪些內(nèi)容？對照一下你編制的文件是否規(guī)范吧！質(zhì)量管理文件的封面應(yīng)反映哪些內(nèi)容？ 從文件控制的角度，質(zhì)量管理文件的封面最基本應(yīng)反映以下內(nèi)容： 一、文件的標(biāo)題 應(yīng)確保通過文件的標(biāo)題可分辨出文件...