4-1? 能力三核? 能力遷移性
一、我們?yōu)槭裁葱枰蛇w移的能力？
我們很容易關注到新事物的價值，卻時常忽略當前擁有東西的價值——當你需要遷移，不管是房子還是工作，你都不需要全部重新來過——你應該從現(xiàn)有價值里拆分出來最有價值的部分，然后帶到新的領域里繼續(xù)增值。
在不確定的時代，我們的職業(yè)需求時常要遷徙——一種遷徙是空間的，從一個行業(yè)到另一個行業(yè)；另一種是時間的，從一個時代到另一個時代。
二、能力三核的概念
做成一件事的一系列知識技能叫做能力，而能力分成三個部分：知識、技能、才干。
1、所謂知識就是這個領域的專業(yè)知識、概念、做事情的流程，通過學習記憶而來。比如說我做這個欄目看的書、遵循的流程就是知識；
2、技能是指我們能熟練操作和完成的一系列動作，通過訓練而來。比如說寫作、解決問題、 英語、信息搜集、時間管理；
3、才干是我們通過大量練習，內化到無意識使用的一些技能、品質和特質，是先天天賦和后天大量練習的混合，通過大量訓練，從技能內化而成。比如說：樂觀、幽默感、直覺。
三、能力遷移性
我們經(jīng)常說隔行如隔山。其實真正相隔的，只是底層入口售票處，越往上走，運用的能力、才干都越來越接近而且越熟悉。這也是為什么大家說——一切努力都不會白費，都是相通的。這不是雞湯。當你理解了能力三核，他們說的其實是：只要你曾經(jīng)在某一個領域努力練習過，你提升的技能和才干都不會白費，可以遷移到未來。
隔行如隔山的是知識，技能可以在不同職業(yè)領域遷移，而才干可以在生活工作各個方面延伸。
能力可以組合，就可以分拆。分拆出來的技能、才干可以遷移到新的領域繼續(xù)修煉，所以你并不需要重新開始。
4-2 ?如何找到自己的可遷移的能力？
一、什么是能力萃取呢?
能力萃取就是從你過去的成功事件中，提取出來能力精華，然后放到另外一個領域去的能力。
二、能力萃取的具體策略：
能力萃取的前提，是你真的在下聰明人的笨功夫，讓生命中有精華可以提煉——做得認真，玩得努力，生活得全力以赴
1、想想你之前做的不錯的一件事是什么？
a、可以從之前的工作里面挖，工作時你有沒有做過什么成功的事——即使是一件小事？
b、可以從愛好里面挖，你有沒有把什么愛好、興趣、小團體做到過極致——即使是一件小事？
c、可以從生活里面挖——你有沒有哪一方面特別的出色？
2、給自己的能力封一個對方能聽懂的名字。
3、落地到一個新的領域。
4-3 ?樂高式能力結構——技能的遷移與重新組合
一、正遷移和負遷移。
?如果兩個技能輸入一致，輸出一致，叫正遷移；如果兩個技能輸入一致，但是輸出不同甚至相反，叫負遷移。
二、如何讓自己順利地正遷移和負遷移？
1、能力練好了才能遷移。
只有一個扎實的技能才有可能遷移。所以不管正遷移還是負遷移，你都得先把架子搭穩(wěn)了才能往外搬，否則一搬就散了。簡單來說，要做好手頭事，好好練功。
2、一定要找到新舊能力之間的關系和類比，要清楚哪些能力要遷移，哪些呢你不要遷移。
接觸陌生目標的時候，先不著急動手，而是清晰思考下這件事情的目標和結果——然后反推一下——這個事情需要用到什么能力？哪些能力可以遷移，而哪些能力是會負遷移的，需要調整？
3、盡量避免同時學習太多技能，這樣會造成技能之間的互相干擾。
如果你實在是學習控——盡量避免同時練習太多相近的技能，否則你可能容易互相產生負遷移，什么都沒學會。
三、我想，未來不確定的職場，最好的能力模型是樂高式能力結構。
今天的職場千變萬化， 但是我們也有一種以不變應萬變的方式，就是技能遷移和重新組合。組合技能的能力，是更加重要的一種能力。
超級個體是這樣的一個人。在不同任務里面能拼裝成不同的能力；在不同角色中間，也能組合出不同的能力。家里一套、工作一套、現(xiàn)在一套、未來一套，然后隔段時間還增加一點新模塊——你的形態(tài)是流動的，你的樣子永遠是最新版的。
