SUMMARY精彩提煉
>所謂選擇，就是要權衡好本末輕重，清楚自己人生中到底想要什么、追求什么。
>為自己設定更高的目標，就會發現更多更好的選項，做出更加完美的決定。
>過去的經歷、習慣和思維慣性，常在我們思考時自動植入“隱含假設”讓我們意識不到更多的“可能選項”。
>如果有太多的可選項，應該把選擇對象分解為不同的維度，然后對可選項從不同的維度做出評估。
>在做涉及情感、喜好等主觀性特別強的選擇時，最好的方法是聆聽內心的聲音。
>不管你做了哪個選擇，你的某些東西永遠不會改變，最終帶著你走向目的地的，可能并不是某一個選擇，而是那些你不會改變的東西。
PRACTICE實踐練習
1.你最近面臨的一個選擇困境是什么？列出其中的可選項。
是否應該換工作。
現有的國企工廠工人，工資高，無休假，累，身體危害大，專業對口。
可以換的設計院文員，工資上者一半，正常休假，輕松，環境好，專業不對口，打雜。
2.檢査上面的選項是否包含著一些隱含假設（可參考P51-P52提出的四種典型的隱含假設），思考一下這種假設是否存在不合理。
隱含假設一：賽道假設
工廠環境永遠差，設計院永遠好
（或許未來機械化生產后工廠環境也會好，勞動強度會變低）
工廠工資永遠高，設計院永遠低
（工廠有可能倒閉，設計院有可能效益變好）
隱含假設二：僵固型心智
專業對口才有發展
（通過學習相關知識，設計院里也可能有發展空間）
3.去除掉不合理的隱含假設后，你還可以列出哪些選項？
好像都合理
4.你要作出的這個選擇，對你來說最重要的意義是什么？如果不太確定，你可以先回想一下與之相關的人生經驗，其中最讓你感到有意義的一次經驗是什么？為什么？
想要工作與生活能平衡，并且能取得成就感。
5.列出所有影響這個選擇的內部因素和外部因素（包括第5題中的答案），并根據它們的重要程度賦以不同的數值（即權重，-5分一5分）。
影響因素 ?權重
彈性時間 ? 5
收入 ? ? ? 4
智性刺激 ? 1
影響他人 ? 1
領導 ? ? ? 2
戶外工作 ?-2
勞動 ? ? ? 4
聲望 ? ? ? 3
公共接觸 ?-5
研究 ? ? ? 3
例行性 ? ? 4
培訓指導 ? 5
工作強度 ? 5
團隊氛圍 ? 5
晉升空間 ? 4
工作環境 ? 3
6.請計算出不同的選擇在不同影響因素中的得分，然后將因素分和權重分逐一相乘就可得到每個待選項在各個因素上的加權分，最后求和算出總分。（如果有更多的影響因素、選擇，可以對以下表格進行橫向、豎向的擴展）
影響因素 權重 工廠得分 加權 設計院得分 加權
彈性時間 ? ?5 ? ? ?0 ? ? 0 ? ? ? ?3 ? ? ? 15
收入 ? ? ? ?4 ? ? ?4 ? ? 16 ? ? ? 1 ? ? ? 4
智性刺激 ? ?1 ? ? ?0 ? ? 0 ? ? ? 1 ? ? ? 1
影響他人 ? ?1 ? ? ?0 ? ? 0 ? ? ? 1 ? ? ? 1
領導 ? ? ? ?2 ? ? ?0 ? ? ?0 ? ? ? 0 ? ? ? 0
戶外工作 ? -2 ? ? ?5 ? ? -10 ? ? 0 ? ? ?0 ?
勞動 ? ? ? -4 ? ? ?5 ? ? -20 ? ? ?2 ? ? -8
聲望 ? ? ? ?3 ? ? ?0 ? ? ?0 ? ? ?3 ? ? ?9
公共接觸 ? -5 ? ? ?2 ? ? -10 ? ? 4 ? ? ?-20
研究 ? ? ? 3 ? ? ?0 ? ? ?0 ? ? ? 1 ? ? ? 3
例行性 ? ? 4 ? ? ?1 ? ? ?4 ? ? ? 2 ? ? ? 8
培訓指導 ? 5 ? ? ?0 ? ? ?0 ? ? ? 1 ? ? ? 5
工作強度 ? 5 ? ? ?0 ? ? ?0 ? ? ? 1 ? ? ? 5
團隊氛圍 ? 5 ? ? ?2 ? ? 10 ? ? ?3 ? ? ?15
晉升空間 ? 4 ? ? ?1 ? ? ?4 ? ? ? 0 ? ? ? 0
工作環境 ? 3 ? ? ?0 ? ? ?0 ? ? ? 4 ? ? ?12
7.根據以上計算結果，總分最高的選擇項其權重最大的內部因素及外部因素的加權分是否很低甚至為負值，如果出現這種情況，建議再慎重考慮。
工廠總分 ? ? ?4
設計院總分 ? ?50
由對比看完全應該選設計院啊。
其實最大的糾結就在工資而已，其它的不言而喻都是設計院好。
還是希望能找到可以補貼的副業再辭職，不然根本養活不了自己啊
