一、坐標(biāo)系決定身價(jià)
不能只是低著頭上班工作，一份工作對(duì)于我們的意義，不僅僅是賺錢，更重要的是讓我們?cè)鲋怠６ＷC自己不斷增值，就需要自己的刻意努力了。
讀到文中的例子，10平方米的過道賣出了150萬的價(jià)格，確實(shí)挺讓人震驚的。不過這個(gè)例子也很好得說明了坐標(biāo)系的重要性，選擇一個(gè)處于上升階段的行業(yè)，自己的價(jià)值也會(huì)不斷提升。
對(duì)于求職者而言，平臺(tái)的增長(zhǎng)速度是比平臺(tái)大小更重要的。因?yàn)楝F(xiàn)在這樣的時(shí)代，人們更看重的，是自身價(jià)值的提升。
自己出門的時(shí)間很少，來這個(gè)廠工作，每周只有周天會(huì)休息，很多時(shí)候只想多睡會(huì)。不過看過古典老師的建議，還是要多出去，發(fā)展自己的圈子。
自己比較有優(yōu)勢(shì)，也比較感興趣的事情，就是學(xué)英語(yǔ)和用英語(yǔ)。還是要想辦法實(shí)際測(cè)試一下自己的水平，然后想一下一步往哪個(gè)方向提升了，努力讓自己的優(yōu)勢(shì)成為自己的特色。
很喜歡古典老師最后的那句：
能力的上升本身需要3個(gè)東西：新知、練習(xí)以及同輩的反饋。圈子本身就是一個(gè)加速提升能力的地方。所以，正確的思考是：你有多少能力，先進(jìn)入什么圈子；在圈子里提升了能力，你可以考慮再換朋友圈。多和同儕接觸，不要總想著在家憋大招——這個(gè)心態(tài)本身就是能力不足的表現(xiàn)。
二、讓你不斷增值的6項(xiàng)能力
隨著技術(shù)的不斷進(jìn)步，機(jī)器能做的事情越來越多。那么什么能力是比較稀缺的，不容易被機(jī)器替代的呢？這里古典老師列舉了6項(xiàng)能力：
（1）設(shè)計(jì)感
這里舉了蘋果手機(jī)的Home鍵。在它出現(xiàn)之前，手機(jī)上有很多按鍵，人們也慢慢習(xí)慣了這種方式。蘋果公司的這一設(shè)計(jì)，大大降低了人們的學(xué)習(xí)成本，不知道下一步應(yīng)該怎樣做，按一下Home鍵重新開始就好了。
另一個(gè)與之相關(guān)的例子是優(yōu)步公司的網(wǎng)絡(luò)約車服務(wù)。在過去漫長(zhǎng)的時(shí)間里，人們已經(jīng)習(xí)慣了打車就是站在路邊對(duì)過來的出租車揮手。但優(yōu)步的創(chuàng)始人能從這種固有的思維模式中跳出來，讓人們通過手機(jī)，通過互聯(lián)網(wǎng)，能夠快速得約到車。
這些成功的例子告訴我們，要主動(dòng)去思考，變換角度去思考。嘗試設(shè)計(jì)一種計(jì)謀，把手上的問題解決好。
（2）共情能力
能站在別人的角度上考慮問題。無論到什么時(shí)代，能真正理解人心的，滿足別人內(nèi)心深處的需要的人，在社會(huì)上總會(huì)有她的市場(chǎng)。日本電視劇《買房子的女人》中，三軒家房產(chǎn)中介總能設(shè)身處地地考慮到客戶內(nèi)心深處，可能連他們都不知道的需求，閉關(guān)將合適的房子推銷給客戶。
她所負(fù)責(zé)的，不是賣出去一套房子，而是客戶的整個(gè)人生。
（3）講故事的能力
相比于枯燥的理論，人們更喜歡聽故事。電影《大魚》中的父親，喜歡將一些非常不切實(shí)際的故事，身邊的人不僅沒有接觸，而且非常尊敬他，支持他講故事。
影片中的父親常講的一個(gè)故事是，為了給出生孩子一件禮物，在大河里用結(jié)婚戒指釣魚，結(jié)果戒指被大魚吃了，他從大魚的嘴里奪回結(jié)婚戒指。于是就把戒指送個(gè)兒子當(dāng)禮物。在父親病危的時(shí)候，兒子從老醫(yī)生那里聽到了真實(shí)情況：因?yàn)楦赣H不能來產(chǎn)房看著孩子出生，因?yàn)樗碓谕獾亍＜幢銇砹耍惨驗(yàn)楫?dāng)時(shí)的規(guī)定不能進(jìn)來。這給父親留下了非常大的遺憾。老醫(yī)生說，這是你出生的兩個(gè)版本，你會(huì)選擇哪個(gè)？是我，就選擇后者……
（4）整合的能力
最強(qiáng)不是總在從頭學(xué)習(xí)，而是持續(xù)整合的人。無論是學(xué)習(xí)所得，還是工作經(jīng)驗(yàn)，都是自己通過時(shí)間獲得的積累。要盡量將它們整合在一起，將它們轉(zhuǎn)化成我們優(yōu)勢(shì)的一部分。
（5）娛樂感
從明天起，做一個(gè)好玩的人，會(huì)和自己玩，會(huì)做出好玩的產(chǎn)品，讓別人覺得好玩。
（6）意義感
現(xiàn)在世界變化這么快，不確定因素這么多，很難在一開始就預(yù)測(cè)最后的結(jié)果。然而，想要獲得較為理想的結(jié)果，我們必須要全力以赴。那么，是什么保證我們能持續(xù)地充滿雞血呢？是這件事情對(duì)于我們的意義。
這里舉了維基百科和微軟的例子。前者投入大量資源沒有實(shí)現(xiàn)的事情，后者用十分之一的資源實(shí)現(xiàn)了。究其原因，就是靠“全球所有人共享所有信息”的意義感。
希望早上叫醒我們的，不是鬧鐘，而是生命對(duì)于我們那份重大的意義。
古典老師的總結(jié)如下：
在每一個(gè)時(shí)代，能用自己的能力跟那個(gè)時(shí)代最先進(jìn)的生產(chǎn)力合作的人，都是那個(gè)時(shí)代的贏家。在這個(gè)時(shí)代，真正的贏家就是一個(gè)能用高感性能力跟高科技合作的人。
不斷提升自己的高感性能力，不斷學(xué)習(xí)和運(yùn)用高科技，努力成為這個(gè)時(shí)代的贏家。
三、未來職業(yè)世界的三種人
企業(yè)的核心功能是信息的生產(chǎn)、營(yíng)銷和推廣，而完成這三項(xiàng)工作的人分別是產(chǎn)品人、運(yùn)營(yíng)人和媒體人。
無論自己是哪一種人，都會(huì)有很多機(jī)會(huì)。不必羨慕其他人，要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。從這樣的角度去看，值得我們學(xué)習(xí)的高手又多了一個(gè)數(shù)量級(jí)。我們和他們也許不同公司，甚至是不同領(lǐng)域。只要我們和他們發(fā)揮著類似的職能，那我們就可以好好向他們學(xué)習(xí)，從而更快提升自己。
這里古典老師還給出了幾點(diǎn)建議：
首先，我們要做三項(xiàng)能力都有的人。每個(gè)人都是一家公司，只有三項(xiàng)能力比較平衡，我們才能獲得一個(gè)比較好的發(fā)展。
其次，有一個(gè)比較強(qiáng)的專門賽道。這樣才能突出自己的優(yōu)勢(shì)，讓別人記得你，遇到相關(guān)問題時(shí)第一時(shí)間想到你。
第三，懂得判斷什么是最好的。如果我們不能成為最好的，至少我們可以和最好的合作。
