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春節一過,2017年就迅速的到了2月,“艱難”的回來工作,也不能放松個人的成長修煉,來,讓我們一起找到精進的方向和目標,開啟新的成長紀元~ 舉國...
2017年工作模式開啟,如何站在受眾(讀者、觀眾、學員或家人)角度,想像對方要的結果,想清楚、說明白?特別推薦這本麥肯錫40年經典《金字塔原理》...
本書作者是美國亨利.克勞德。這是一本專門寫給工作人的書,作者希望打通我們的任督二脈,在職場上如鷹隼般展翅翱翔;還希望在我們內心激發出四項特質與能...
文| 張巖 常和身邊的同事分享一個觀點,養成閱讀習慣,擁有不斷更新和成長自己的能力。 也常有人問,怎么養成閱讀的習慣?分享多了,就有了這篇文章,...
作為企業培訓管理者的我們,既是企業戰略的推進者、業務落地的推動者、企業發展同員工能力差距的彌補者,也是員工個人成長的助力者,我們如何既考慮企業當...
微信公眾平臺:再小的個體,也有自己的品牌 有這樣的栗子:某人之前是一種行事方法,職務變遷后就換了一種做法,甚至指責起與自己原來同樣做法的人。有人...