發簡信
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個人：接受自己的不完美你要接納自己，不論完美或者不完美。 ?——佐商學社 職場人的情緒，像是活在黑暗里的吸血鬼，見不得陽光。只要提到情緒，一般人總是會往負面方向想。 ...
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成長：和誰在一起，的確很重要想知道自己是什么人，就看看你身邊都是什么人。 ——佐商學社 你是誰？你身邊都有誰？這兩個問題，決定了你的一生會是什么樣。 想要提高個人的層次，最...
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成長:遇事第一反應，藏著你的見識和格局? 一個人有多強大，他處事的方式就有都成熟。 ——佐商學社 一個人的氣質里,藏著她走過的路,讀過的書,愛過的人。一個人遇事的第一反應，藏著他的內...
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干貨：如何運用好碎片化時間? 碎片化時間的運用技巧高低，直接決定了你與別人的距離遠近。 ——佐商學社 職場人的提高，往往是在上班時間之外完成的，所以，如何利用好上班之外的...
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成長：快速成長，要做到這3步? 人處職場之中，能力弱小并不可怕，可怕的是你一直弱小。 ——佐商學社 職場中人，沒有誰一開始就是大佬，每個人都是從職場小白成長起來的。強大的人...
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個人：你不靠譜！準不準就看這4點一句“你很靠譜”，是對職場人最高的贊同。 ?——佐商學社 以前我們要夸一個人的時候，會用什么詞？“聰明”、“高效”、“上進”、“勤奮”........
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宏顏獲水！百度CEO被當眾潑水，能穩定心態的人才是真大佬真正的強者，不是能用自己的情緒去壓制別人，而是能壓制自己的情緒。 ——佐商學社 一個新網絡熱詞出現了——宏顏獲水！ 7月3日上午，百度AI開發者...
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管理：馬云身上的三個特質，看看什么是一流管理者
? 每個 企業的成功從來都不是靠個人，而是靠團隊。 ?——佐商學社 作為中國互聯網三巨頭BAT之一的阿里巴巴，其管理制度和人才選拔制度一直被諸多...
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職場：把復雜工作變輕松，5點就夠了化繁為簡還每一個職場人必須具備的能力。 ——佐商學社 身在職場，常規性工作安排對我們來說自然是得心應手，但不免會接觸到一些陌生而又復雜的工作內容...