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?自古“出力的不掙錢，掙錢的不出力！”打工者在職場中都過的很不如意！讓我們一起看一下發生在打工者小王身上的一件事。
一、打工者小王
小王在廣州一家電器廠上班，每個月底薪只有1800，想多賺錢只能靠加班。小王每天早晨7點上班，晚上7點下班，只有中午和晚上吃飯的時候可以稍微休息一下，其他時間都在一刻不停的工作！
最痛苦的是夜班，每天晚上都困得不行，還要一直工作，真的是很心塞。時間長了，小王也慢慢習慣了夜班和倒班。不只是這樣，老板從來都不和員工簽合同，社保什么的五險一金什么的從來都沒有，員工出了事兒，只能自己花錢治病，還有可能被老板無情辭退。
為了能給自己的父母孩子多寄一點工資，小王也就忍了。可是這樣的苦日子什么時候是個頭呀？大家都在職場工作，憑什么別的人每天工作那么瀟灑，自己卻工作的這么辛苦，也得不到多少工資？讓我們看一下發生在打工者小李身上的一件事。
二、打工者小李
小李在一家電子廠上班，每天在流水線上檢查電子產品的屏幕是否有裂痕，他的一個朋友也在這家電子廠上班，負責擦除電子產品外殼的污跡。日子過了一天天過去了，小李的工資還是沒漲?？墒蔷驮谶@個時候，小李外出時發生了車禍，幸好只是腿部擦傷，休息幾十天就好了！
可是，惡毒的老板竟然立馬開除了小李，新招了一批工人。不只這樣，老板還乘機把年紀大的員工都辭掉了！這是為什么呢？除了老板很沒人性以外，還有哪些原因呢？只有明白惡毒的老板在想什么，我們才能與老板對抗。
原來是因為小李做的事情，其他人都會做，都能做得了。老板再找一個能做得了的人很容易，不用耗費精力。如果小李做的事情其他人不會做，或者很少有人會做，那么老板因為再找其他人就會比較難，所以就不會再找其他人。那我們怎么才能做到不可替代呢？讓我們來看看發生在小趙身上的一件事。
三、打工者小趙
小趙在公司里干了8年了，工資還是6千元。老板還是不太滿意他，就從外面又請了一個工人準備代替他，這個工人名聲可好啦，人們說他可牛逼了，結果來了以后，一個多月上不了手，最后老板沒辦法，又厚著臉回來找小趙，小趙這下翻身了，提出沒有1萬塊錢不去！
最后老板只好乖乖的給了小趙一萬元的月薪。后來小趙不斷偷偷學習，學會了更多別人不會的技術。老板對小趙也越來越客氣。廠里機器壞了，找他十分鐘搞定。現在工資已經到了每月2萬！
為什么小趙可以順利漲工資，而小王，小李卻漲不了？這其中最大的差異在于不可替代性。如果一個工人會做別的工人不會做的事，那么他就會有別人不會有的工資。
所以，關鍵在于，做別的工人做不了的事！看一下周圍工資高的人都是在做什么的，學會他們擁有的技術，就能擁有他們那樣的工資。所以，廣大普通工人有一條出路就是：學一些公司能用到，別人都不會的技術。
PS:職場中，別人會做的你會做嗎？你會做的別人會做嗎？
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