前一段時間我關注了簡書上一個推薦書籍的文集，每天空閑時候就會看一下最近又推薦了什么好書，用心記下名字，以至于在圖書館碰到它的時候因為不認識而錯過一本好書。

機緣巧合，按照這個方法我讀到了日本作家渡邊淳一的《鈍感力》這本書。閱讀完之后，感觸良多，我認為年輕人正需要這樣一種力—鈍感力。

所謂“鈍感力”就是“遲鈍之力”，亦即從容面對生活中的挫折傷痛，而不要過分敏感。當今社會是一個壓力社會，磕磕絆絆的愛情、如坐針氈的職場、暗流涌動的人際關系，種種壓力像有病毒的血液一樣逐漸侵蝕人的健康。鈍感力就是人生的潤滑劑、沉重現實的千斤頂。

作者認為具備不為小事動搖的鈍感力，靈活和敏銳才會成為真正的才能，也才能讓人大展拳腳，變成真正的贏家。

愛情需要“鈍感力”。

記得書中講了一對夫妻，感情很好，可是某一天早晨因為擠牙膏的事情而相互指責對方，以致于后來又牽扯到一系列的陳年舊事而爭吵，影響彼此的感情。

其實就是一件很小的事情，男方習慣從牙膏底部漸漸擠出牙膏，而女方習慣從牙膏管中間擠出牙膏，男方這天早晨終于忍不住了就和妻子爭吵起來了，而妻子覺得委屈就提起往事指責丈夫。

其實這是一件很小的事情，如果男方有“鈍感力”，就不會為這些小事大動干戈；如果女方有“鈍感力”，就會對男方的指責不計較，不爭論。

從小事中體現大智慧，而“鈍感力”正是一種大智若愚、一種寬容、一種平和的心態。

職場需要“鈍感力”。

身在職場的我們，難免會被領導批評，大部分人被領導批評后都會感到沮喪和退縮。特別是那些出身良好，沒有經受過挫折，沒有習慣被人斥責的人，被別人批評一兩次，馬上就會變得失魂落魄，意志消沉。

而鈍感是一種才能，就是做事不前思后想，即使別人說些不中聽的話，聽完后馬上就能拋到腦后。有益的鈍感，與精神上的安定和保持快樂的心情密不可分，快速從低沉的情緒中走出來，帶著好心情工作。

正是保持不被人輕易打擊的“鈍感力”，才能勝不驕、敗不餒，進而越挫越勇，練就內心強大的自己，才成在職場上贏得勝利。

有“鈍感力”的人，一旦下了決心，就能夠無視周圍人的目光和流言蜚語，毅然決然地進行。即使聽到別人的諷刺，也是一副“與我無關”的架勢，大大方方地勇往直前。這種鈍感力，正是人們向嶄新的領域挑戰時能夠獲得成功的原動力。

所謂“水至清則無魚，人之清則無徒”。在人際關系中，我們不要太敏感，對對方的話語大多時候不用太過計較，一笑而過，云淡風輕。

相信每一個人都曾碰到過有一顆“玻璃心”的人，所謂“玻璃心”，我的理解就是當被朋友或同事嫉妒，中傷和刁難的時候，會異常難過，有時甚至因為過于不安和煩躁，導致身心出現異常狀況的人。

這些人甚至認為這些傷害就是人生最大的痛苦。然而人際關系中最需要的就是“鈍感力”，有“鈍感力”的人，不計較，不會輕易被對方語言所傷害，內心始終保持樂觀，自我修復能力極強，把別人不好的話語能轉化成為對自己有利的因素，并且毫不介懷。

這樣的人時常表現出的是寬容、友好、樂觀的品質，相信人們會喜歡跟這樣的人共事。也正如書的最后作者說：

“面對蕓蕓眾生，各式各樣的毛病，有些人耿耿于懷，有些人不太在乎，有些人熟視無睹，在這方面，人們的感覺各自不同，但有一點非常明確，就是只有對各種令人不快的毛病忽略不計，才能開朗大度地生活下去。”