提問來自
【職場類】關于與老板正面溝通自己有自己的工作節奏
來自Momself互動群
2018年
霍兔子答
我覺得你說得很對,要先溝通。但也要接受,不是所有老板都能接受這樣的正面溝通的。而如果這個老板已經形成了這樣的工作習慣,要她改變會很難。老板沒有去向下適應員工工作方式的義務,她如果要這樣做了,一定有她從中受益的點。
而這個點,不是口頭上說,這樣作了效益會提高就成了。這個改變帶來的收益要大于老板改變的難度或者說不適,老板才會有動力去做。
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【職場類】關于與老板正面溝通自己有自己的工作節奏
來自Momself互動群
2018年
我覺得你說得很對,要先溝通。但也要接受,不是所有老板都能接受這樣的正面溝通的。而如果這個老板已經形成了這樣的工作習慣,要她改變會很難。老板沒有去向下適應員工工作方式的義務,她如果要這樣做了,一定有她從中受益的點。
而這個點,不是口頭上說,這樣作了效益會提高就成了。這個改變帶來的收益要大于老板改變的難度或者說不適,老板才會有動力去做。