? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 原創|27
如果你接手了一個這樣的企業：它沒有年度計劃，沒有資金盤點，有個糟糕的會計，幾乎固定的盈利模式，它的規模很小。接著你還發現，這個企業你還不能賣，也不給倒閉，虧了借錢也要開下去。你是不是感覺要瘋掉了？
哪個有錢任性的老板，敢開這樣的企業？
想想看，假如我們就是一個企業，自己的現狀會比這個企業好多少？
你再看看，是不是很多人，工作很多年，從來不思考自己的未來，從不知道自己手頭究竟有多少錢，從不記錄自己的支出，工資收入幾乎就是全部來源，也沒什么資產。
比較搞笑的是：
有些人，從不主動經營自己這個企業。
假如你問他們原因
他們可能的回答也許是：
1、我很忙，沒有時間。
2、我不知道怎么經營啊。
假如你是自己的老板，你敢這么干嗎？
是時候重新審視自己這個企業了。
好啦，言歸正傳。之前一直在尋找一個較為合理的理財框架，最近終于被我找到：像創業一樣去理財，我們每個人都是一個企業，另一半是我們的合伙人，這個企業的現狀決定了我們的生活狀態。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 那么我們要如何開始創業呢？
一、策劃-我們想要怎樣的未來
創業的時候，我們需要撰寫一個計劃書吧？
不考慮物質條件，我們未來想要怎樣的生活，記錄下自己最狂野的夢想。
實在想不出來，也可以思考一下：
我想要什么時候退休，我還能工作多少年。我僅剩的工作時間里，我需要獲得多少錢，來保證自己未來的生活？
好歹能夠讓自己有一定緊迫感，留給我們的時間已經不多了。
二、盤點-起步資金。
要創業，需要面臨一個很現實的問題，你手頭有多少資金可用。盤點下自己的所有資金，并實時更新。
這個資金來源，可以來自于存款，信用卡、銀行貸款，授信額度、保單貸款、微粒貸、借唄，以及天使投資人（這個可能是親朋好友）。
自己擁有的資金有多少，決定了自己可以做小生意還是大生意。
三、管理-資金記錄。
沒有一個好會計，企業分分鐘就垮給你看。你也不會希望，想干什么事兒的時候，問自己的會計，得到的答復是，不知道公司還有沒有錢，能不能支付得起吧？
對于我們個人來說，就是記好賬。
如實的記錄自己的消費情況，可以通過筆記本、手機記賬軟件：隨手記、挖財、網易有錢（可同步各種銀行、網上賬戶余額賬單）。
及時分析自己的資金流動狀況，進行調整。有限的資源用得用到真正需要的地方，自己這個小船才不會說翻就翻。
四、盈利模式
盈利是一個企業的根本，沒有盈利談何生存。我們一般的收入都來自于主動收入，比如全職工作、兼職工作。
創業的目的是什么，我想大概很多人都希望實現財務自由。
對于財務自由，我的理解是：
被動收入>維持生活品質不下降的支出
被動收入主要都通過什么方式獲得？
金融類：銀行利息、股票、基金、保險分紅等。
房產類：住宅、寫字樓等出租或者以房融資再投資獲得的收益。
企業類：自由公司、代理商、PE、天使投資。
知識產權類：出版書籍 版稅、發明創造、分答、微課、得到欄目等。
互聯網解放了個人，每個人都需要思考：
除了公司，我們還有剩下什么？
我們如何獲取第二身份去開源？
五、做大規模
當自己這個企業進入正常運營之后，我們要做的就是不斷積累資產，讓咱們這個企業做大做強。
除去日常開支，在滿足了最基本的需求（吃、行、住）預算后，剩下的所有資金放入七大賬戶：
1、社會保險賬戶-讓生活有基本保障
享受國家福利，將部分風險轉嫁給國家。
各地社保政策不同，一般占10%。社保包括基本醫療保險、基本養老保險、生育險、工傷險、失業險，提供5方面的基本保障。
一定一定要購買社保，千萬不要斷，它是我們的底線，也跟買房、買車、子女教育、戶口等各種事項有關。
2、商業保險賬戶-讓生活不被改變
一般占5-10%，用杠桿工具，解放更多的資金。
從企業的角度，就是將風險轉嫁給別人的公司。比如一般企業會給員工購買團體險，包括重疾、年金等，有的貿易公司也會給貨物購買財險。
對于我們個人來說，意外、壽險是防止經濟支柱離開對家庭的顛覆，重疾是讓帶薪休假、提前還貸成為可能，商業醫療險是對醫保的補充，甚至提高醫療質量。
3、教育賬戶-讓人不貶值
10%的資金，提高企業的核心競爭力，讓“產品迭代”。
自我教育：不斷提升自己的競爭力，抵抗通貨膨脹的同時，還能夠吸引天使投資人。何樂而不為？
子女教育：越早準備越好，讓子女能夠接受更好的教育，擁有更多的選擇，在不一樣的圈子里生活著。
4、養老賬戶-老有所依
給自己留一個退路。
工作30年，收入的10%作為儲備，實際上只存下了3年的年收入。3年的收入，來保障未來30年的老年品質生活，這個一點也不為過吧。
5、投資賬戶-讓錢升值
讓自己的資產不貶值。
拿資金的5%-10%，去投資。起初是熟悉流程，等待機會。投資能力增強了，這就是重要的企業利潤來源，根據風險承受能力不斷調整該賬戶比例。
6、房產賬戶-讓自己有根
對一個企業的來說，地理位置、工作環境是員工的愿意加入的一個重要考量。（員工比喻成另一半會不會形象點）
從個人的角度，房子，自古以來就是安身立命的根本。在當今社會中，還與孩子的教育息息相關，比如學區房。
積累方式有各種各樣，住房公積金、以及投資賬戶、杠桿等靈活獲得，取決于收入的預期。
7、生活質量賬戶-提高生活品質
從企業的角度來說，是提高員工的幸福感、歸屬感，并且外交也是很重要的。所以，它的用途主要為：買衣服、數碼設備、旅行、外面就餐、人情往來乃至婚嫁等等一系列的提高自己生活品質的費用。
除去上面所有的預算，剩下的才能作為這個賬戶的資金，可以有效的減少自己不必要的開支。最理想的資金來源是來自被動收入。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?人人創業，
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?你準備好了嗎？
