歡迎來到《好故事構建影響力》專題，我是沁辰，全心文案發起人，每天給你分享文案寫作和個人品牌打造、社群變現的玩法。
前兩篇文章的分享中，我們講了好故事的6大要素中，人物的辨識度要通過細節來刻畫，故事的情緒和畫面感的呈現也離不開細節的描述。
因為多感官描述，可以讓你的故事從色香味多方面立體起來，
用具象描述來代替抽象的詞語，充分調動起聽眾的想象力，
再加上動詞創造關鍵動作能讓你的故事更活靈活現。
你可能會說了，
一個故事里，如果有很多的細節描述，會不會顯得特別的啰嗦？
的確，我們要掌握故事的長度。
如果講的太粗略，沒有辦法讓聽眾感同身受，但如果講的太細，又會顯得太拖沓。
那又如何講的有經典又精彩呢？
這就要回到我們的黃金原則
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故事中的任何一個元素，包括細節，無論講的多好，
如果不能幫聽眾體會到故事的中心思想，也就是你想通過故事來傳遞的信息，那就都是多余的。
憑借這個標準，你就可以判斷在故事中哪些細節是必要的。
哪三類細節的描述，可以幫助你突出中心思想？
首先：人物是故事中最關鍵的一個環節
當你看了一部電影，你可能對場景甚至情節都記不住了，那你對故事中的人物通常印象深刻。
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看很多人在講故事的時候，對人物的描述好像還停留在小學生寫作文的水平，
頂多就是形容一下這個人的外貌，而對于這個人的個性語言，心理活動完全沒有涉及。
因此，聽起來要么太過于平淡，要么就是太套路，一點都沒有特色。
我在之前的文章中分享的好故事的六大要素中，也曾經講過故事中的通常兩個人物，一個是主人公，也就是英雄，是惡棍，也就是他的對手。
那對于關鍵人物的描述，不僅僅可以用在故事的主人公上，也可以用在另外一個重要的人物，也就是沖突里的敵對方上。
因為如果沒有活靈活現的惡棍，又怎么能夠突顯出英雄的好呢？
如果你的故事講的不夠生動，很可能就是因為忽略了對方的描述。
比如，在我們的文案訓練營里，有一個學員，他在講怎么和原來看不順眼的老板和解的故事的時候，他在故事里是這么寫他老板的：
他每天準時九點鐘到公司，總是穿著黑色或者是灰色的西服，臉上從沒見過有什么笑容，天天都板著臉，像誰都欠他。
每次別人跟他匯報工作，他總是倆手往胸前一抱就著個眉頭，看著對方整的人心里發毛。
所以，每次都跟我說，來我辦公室一趟的時候，我就心里七上八下的，總覺得連手都不知道該往哪放了。
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你看這個描述是不是讓一個嚴厲刻板的老板形象，一下子就浮現在你眼前了？
他的外貌，性格，行為方式都能把這個人物形象勾勒出來，而且聽的人也能從你的描述中感受到你對這個老板的偏見和不喜歡。
正是因為有這樣的前提和沖突，才讓后面的解決沖突變得更有張力，也因此讓這個故事的中心思想更加的鮮明。
要知道，人類的大腦是個懶家伙，對于靜態人物的興趣遠遠沒有動態人物大。
因此當故事的人物進入到關鍵時刻開始，關鍵的行動的時候，就要對細節描述，來呈現出那個時刻。
讓聽眾自己看得見，感受得到到底發生了什么。
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很多學員都問我說：“怎樣才能夠提高講故事的能力？”
我說：“你要多看小說。”
他們就會說，那太慢了。
可是你知道嗎？真正有效可持續的學習和成長，從來都是慢的。
如果有人說他有一個靈丹妙藥，就能讓你一下子學會什么，一聽就是吹牛的。
講好故事需要的是右腦思維，而這正是我們很多人長期以來不重視，
因此缺乏的要補，就是得慢慢來。
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總結一下：講故事的時候，適當的加入細節的描述，并不會讓故事變得冗長。
有時候那可能僅僅就是一個準確靈動的動作描述，或者是寥寥幾筆的人物素描，就可以讓你的故事增色不少。
那要講的精簡又精彩的原則，就是只講那些讓聽眾理解故事中心思想有關的細節，
否則無論講得再怎么好，都不會成為華麗的珍珠，只會成為無用的噪音，而最能體現一個故事中心思想的，就是關于故事中的核心沖突。
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通過這個的標準，你就能夠判斷什么樣的關鍵人物、關鍵時刻、以及關鍵的場景需要加入什么樣的細節了。
今天的小練習：試講一個工作或者是生活中的故事，要著重描述一下故事中的對手，以及他做了什么。
這個對手可以是給你制造麻煩的同事老板、朋友、老公，也可以是那個懶惰的自己、拖延的自己、沒有勇氣的自己等等。
我是沁辰，全心文案發起人，下一篇繼續給你分享：故事如何寫出不一樣的開頭，不一樣的結尾？
