文/愛啃骨頭的貓咪
上周大領(lǐng)導(dǎo)給我們開會(huì)，無(wú)非是一些鼓勵(lì)的、畫大餅的話來(lái)回說(shuō)，但是在其中他說(shuō)了一個(gè)例子，惠普公司在招人的時(shí)候，總是會(huì)問(wèn)面試者一個(gè)問(wèn)題：你打算在這個(gè)公司待多久？當(dāng)你離開的時(shí)候你想以什么樣的狀態(tài)離開？
我們都知道，現(xiàn)在的80后90后求職工作，很少有想過(guò)要在一家公司待一輩子，三年五年就已算是資深老員工。在你進(jìn)入一個(gè)新公司之前，你都會(huì)問(wèn)，我在這里能不能提高技能？能不能獲得成長(zhǎng)？能不能在下一次跳槽的時(shí)候升職加薪？
在回答這些問(wèn)題之前，請(qǐng)先問(wèn)問(wèn)自己：你，究竟是在為誰(shuí)工作？
1.為自己工作的人，會(huì)獲得超預(yù)期的成長(zhǎng)。
我們要經(jīng)常提醒自己：我是在為我自己工作，不是為老板工作。
很多人都認(rèn)為這句話是廢話，我工作當(dāng)然是為了自己啊。但是，至少一半以上的人，在實(shí)際工作的時(shí)候都會(huì)覺得自己在為老板工作。
你是不是經(jīng)常會(huì)聽到這樣的抱怨：“你就給我這么點(diǎn)錢，還讓我去加班？憑什么！”、“我這么辛辛苦苦的為你工作，連獎(jiǎng)金都沒有！”
是不是很耳熟？相信很多人都聽到過(guò)甚至自己也說(shuō)過(guò)。
但是你有沒有想過(guò)，為什么工資都是這個(gè)月發(fā)上個(gè)月的，而不是提前預(yù)支給你工資？
道理很簡(jiǎn)單：只有你付出勞動(dòng)，才能獲得收益。
很多人都會(huì)用金錢去衡量自己的工作，既然老板給我3000塊，那我就只做3000塊的活兒。
這個(gè)因果關(guān)心，大多數(shù)人都是理解錯(cuò)的。
認(rèn)為自己是為老板工作的人，只會(huì)把老板交代的事兒做好，做好分內(nèi)事就會(huì)覺得萬(wàn)事大吉。
認(rèn)為自己是為自己工作的人，不僅會(huì)妥善的完成老板交代的事情，還會(huì)在做的過(guò)程中不斷的思考和精益求精，提升自己的經(jīng)驗(yàn)和能力。
完成工作本身并不是一件難事，難的是如何把工作做到極致完美，從中獲得額外的收獲，讓自己成長(zhǎng)。
李笑來(lái)老師說(shuō)：成長(zhǎng)及財(cái)富。
你雖然現(xiàn)在拿3000塊，但是你要明白，你工作是為了增長(zhǎng)自己的經(jīng)驗(yàn)和能力，是為了獲得未來(lái)拿30000塊的資本。
為自己工作，不僅可以做出超過(guò)老板預(yù)期的貢獻(xiàn)，更能讓自己獲得超過(guò)自己預(yù)期的成長(zhǎng)。
2.為自己工作的人，會(huì)對(duì)工作充滿熱情和希望。
忙碌的工作會(huì)讓你覺得更充實(shí)，不僅僅是生活，更重要的是精神。
整天只想著如何糊弄上司，如何混日子，會(huì)毀掉一個(gè)人的斗志，熱情，甚至是希望。
朋友佳佳和小欣，同一所大學(xué)畢業(yè)，面試了同一家公司同一個(gè)崗位實(shí)習(xí)。但是兩人最后的結(jié)局卻完全不同。
公司規(guī)定正常上班時(shí)間是朝九晚六，佳佳每天忙完經(jīng)理交代的工作，就開始刷微博看知乎，每天感覺都很清閑。有一次臨下班還有十分鐘，同事請(qǐng)她幫忙干活，她一臉不樂意，她說(shuō)耽誤她準(zhǔn)時(shí)下班。
佳佳說(shuō)，實(shí)習(xí)生就給那么點(diǎn)工資，最后還不知道能不能留下來(lái)呢。反正經(jīng)理交代給我的工作我已經(jīng)完成了，我才不要加班。
而小欣跟佳佳完全不一樣。她覺得她剛畢業(yè)什么經(jīng)驗(yàn)都沒有，公司能讓她來(lái)實(shí)習(xí)就是給了她一個(gè)機(jī)會(huì)，她一定要好好利用提升自己。她有一個(gè)專門的筆記本，上面密密麻麻的記錄著各種遇到的問(wèn)題，只要一有機(jī)會(huì)，她就去向經(jīng)理和同事們請(qǐng)教。自己的工作并不是特別多，她就主動(dòng)去幫同事的忙，熟悉業(yè)務(wù)。同事見她熱情聰明，也愿意跟她聊天順便提點(diǎn)她。
小欣說(shuō)，跟同事們一起工作，遇到的困難可以學(xué)習(xí)別人是怎么解決的，一來(lái)二去，可以學(xué)到很多有用的東西。
佳佳跟小欣說(shuō)，這個(gè)公司一點(diǎn)意思都沒有，什么都學(xué)不到，根本看不到什么希望。同事也不好，我總覺得經(jīng)理對(duì)我有意見，總是找我麻煩，他肯定會(huì)給我使絆子，讓我實(shí)習(xí)考評(píng)成績(jī)最低的。
小欣很是詫異，她每天忙的昏天暗地，工作都快做不過(guò)來(lái)了，每天都要在本子上列上好多內(nèi)容。她總覺得自己效率太低，正思考如何提高自己的時(shí)間管理能力和工作效率呢。而且，同事們都很熱情，經(jīng)理對(duì)她也很好，總是能教給她很多東西。她每天想著的就是如何能在實(shí)習(xí)考評(píng)上拿到好成績(jī)，能夠留下來(lái)。
實(shí)習(xí)期還沒有結(jié)束，佳佳因?yàn)楣ぷ鲬B(tài)度和工作業(yè)績(jī)太差，提前被開除了。而小欣因?yàn)楣ぷ髡J(rèn)真負(fù)責(zé)，被提前轉(zhuǎn)正了。
為自己工作，每天都充滿熱情和活力，每天都能從解決的一個(gè)問(wèn)題、跟同事的一次交流中獲得提升自己的能力和經(jīng)驗(yàn)。
3.為自己工作的人，會(huì)有更加明確的目標(biāo)和方向。
每做一份工作，我都會(huì)問(wèn)自己，你現(xiàn)在做的工作，有沒有讓你自己比一年前變得更有價(jià)值？是不是在你下次跳槽的時(shí)候能夠成為你的資本？
為自己工作的人，清楚的知道自己想去哪，想做什么事。
把老板交代的工作做好，這是作為員工最基本的職業(yè)能力；把老板交代的工作做到超乎他意料的好，這才會(huì)得到老板的重用。
上一家公司有一個(gè)女同事，小姑娘剛畢業(yè)，新媒體運(yùn)營(yíng)崗位，主要是寫美食推薦。她寫文章的文筆并不是特別有特色，但是她每一次發(fā)的微信文章，不管是從文章排版、文內(nèi)配圖還是文章標(biāo)題都是讓人眼前一亮。
她電腦里有個(gè)專門的文件夾，里面放著她平時(shí)收藏的各種各樣的漂亮的圖片，并且全部都給它們分好了類別；她有一個(gè)專門抄寫的筆記本，里面密密麻麻的記錄著好的段落、句子，只要一有時(shí)間，她就會(huì)拿出來(lái)翻翻。每一次發(fā)文之后第二天都會(huì)仔仔細(xì)細(xì)的研究后臺(tái)數(shù)據(jù)，每天整理總結(jié)，調(diào)整文章。有一天我去辦公室找經(jīng)理談工作，不知不覺就聊到了這個(gè)小姑娘。經(jīng)理對(duì)她贊不絕口，聰明上進(jìn)，更難得的是工作態(tài)度超級(jí)認(rèn)真。舉個(gè)最簡(jiǎn)單的例子，每一篇微信文章發(fā)文之前，她都取好了五六個(gè)標(biāo)題，讓經(jīng)理挑。
有一天我跟她聊天，我說(shuō)一篇文章取五六個(gè)標(biāo)題是不是太多了？有這個(gè)必要嗎？
她搖搖頭說(shuō)：不。每篇文章從不同角度寫的標(biāo)題用戶打開率會(huì)有很大的差別，我在前期沒有數(shù)據(jù)作為佐證的前提下，只能靠經(jīng)驗(yàn)去寫。而且，讓經(jīng)理做選擇題比做思考題簡(jiǎn)單多了吧。更重要的是，可以訓(xùn)練我自己的思維方式和思考角度。我做這些工作并不是單純?yōu)榱斯净蛘呃习迥茉趺礃樱菫榱宋易约骸?/p>
我問(wèn)：怎么說(shuō)？
她說(shuō)：我很清楚我并不會(huì)在一家公司待一輩子，我做一份工作的目的很簡(jiǎn)單，就是為了能夠獲得去下一個(gè)公司的資本和能力，擁有談判的籌碼。所以，每一份工作我都告訴自己，我是在為五年后的我工作。
為自己工作，明確自己的目標(biāo)和方向，知道你是誰(shuí)，你要成為誰(shuí)，每完成一個(gè)項(xiàng)目都會(huì)成為你日后升職加薪談判的籌碼。
【完】
作者：愛啃骨頭的貓咪，微博讀書書評(píng)人。
習(xí)慣早起，喜歡讀書，業(yè)余寫字，最近又愛上健身。
不吃魚只啃排骨喝雞湯的阿喵
