今天聽了吳軍老師的一封硅谷來信。說到有一位物理學家，把科學家分成了五個層次。吳軍老師，依照這個方法，把工程師也分成了五個層次。
其中能獨立熟練的完成工作，為最基礎最入門的，達到合格的五級工程師。能指導他人工作，帶領他人工作的，是四級工程師。能獨立完成一個產品，或者帶領團隊完成一個產品，并在市場上獲得認可的是三級工程師。而做出了其他人沒有做出來的產品，影響了這個行業的是二級工程師。頂級的一級工程師是整個行業的開創者。
我認為這五個層次分得非常清晰明確，從一個大學畢業生到五級工程師，只要有心人，逐漸都可以達到，而四級工程師和三級工程師，有一定的資歷要求，并且要有一定的管理能力，但是我們大多數人，如果方向對也是有可能達到，而且工程師和一級工程師相對來說，比較困難。每跨越一個層次，不單是能力的大幅提升，同時也會帶來收入的大幅提升，所以我們可以按照這個方向，一步一步地向上努力，首先要認清自己在哪個層次，然后目標是哪個層次，然后就是該如何達到那個層次。
雖然我現在不是在做完全工程師的工作，但是我認為無論是工程工作，還是管理工作，都有著五個層次的要求。無論在哪個行業哪種職位，想要給這個社會帶來一定影響，至少要做到三級，最好能做到二級或者一級。
轉眼畢業已經好幾年了，目前來看，我應該是在五級和四級中間的位置，而我的目標是5到7年之內能達到三級的水平。接下來我要好好的規劃一下，認清三級需要的能力，并且一步一步向這個方向努力。
