許多錢每日思考——2017.4.20
這幾天我們聊了圣塔菲研究院院長的管理心得，騰訊的管理心得，索羅斯老師的理念
今天聊一聊曼聯隊的教練——佛格森爵士
1986年11月6日，弗格森接替阿特金森開始執教曼聯隊。在執教曼聯的近27年間率隊獲得過大大小小38個冠軍，包括13個英超聯賽冠軍和2個歐洲冠軍聯賽冠軍，執教場次達1500場，在1999年率隊獲得史無前例的三冠王。因其對英國足球的巨大貢獻，1999年在白金漢宮被英國王室授予爵士爵位。
弗格森的領導方法是八條法則，雖然是球隊的管理，但是可以舉一反三嘛，我覺得不管對商業還是人生都大有益處
法則1：打百年基業，從少年抓起
1986年，弗格森剛接手曼聯，立即開始建立了兩個“卓越中心”訓練營，專門招募年齡低至9歲的希望之星。
其實有點像《人民的名義》中的李達康，為官一任造福一方，當縣長的時候集資修路，雖然在任上不能享受帶來的紅利，但是長遠來看是一件非常好的事情。
可見這個弗爵士是干實事的
弗格森爵士說："卓越中心"為了給曼聯持續地、不間斷地輸送人才。在這個項目里球員們可以一起成長，并能形成情感紐帶，而團隊精神也會由此而生。他崇尚培育的是一種家庭氛圍 ，在年輕人身上傾注心血，并給他們成功的機會 。
他說，一旦年輕人意識到你是在為他們著想，他們就會接受你的方法，那么他們給你的回報也會十分驚人。
法則2：著眼未來，重塑團隊
過去10年，曼聯5次登頂英超聯賽冠軍，但是在引進球員方面的花銷，卻比切爾西、曼城、利物浦這些對手少得多。原因之一是曼聯致力于年輕球員的投入，第二個理由是曼聯敢于賣出那些處于而立之年的球員。處于巔峰時刻的球員他也賣。。。
弗格森爵士說：出售老隊員，補充年輕血液，重塑球隊是個逐漸演變的過程。
其中，需要關注的問題主要有兩個
第一，誰是我們需要引進的球員，3年后他們會在球隊的哪個位置上？
第二，現役隊員中，是否有老化的跡象？其實顛覆時刻過后就是走下坡路的開始，如果不及時調整2年后不堪設想，，，
哎，有點無情，不過都是非常長遠的眼光和算計。佩服
法則3：提高標準，一視同仁
弗格森總是一視同仁的看待所有球員。特別關注球員的努力情況，時間長了，球員們會因為隊友不盡全力而不滿，即使你再大牌也沒用。
弗格森爵士說：我必須提高球員的預期，他們應該永不言棄。弗爵士認為提高標準，會讓超級球星更加的自負，因為他們希望超越標準成為贏家，為了滿足自負的心理需求，他們會竭盡所能。
套路好深啊
法則4：千萬別放棄掌控權
當球員違規時，弗格森會使出鐵腕手段，保持控制權，重要的是要遇事強硬。
另一面是應對及時，避免情況失控。
弗格森爵士覺得主教練的個性必須強過球員，這非常重要。
他還有一個理論跟馬云比較像，球員不許談戰略，一切服從指揮。
假如發現有球員給球隊帶來負面影響，他會馬上行動，他覺得這樣可以防止事情擴大到不可控制
法則5：把握好時機
弗格森是個以強硬和苛刻形象著稱的教練，但他不是時刻嚴厲，而是有選擇的
弗格森爵士認為大部分人更愿意接受鼓勵，他會盡量給予鼓勵。像前面所說的，如果你沒有達到預期，他就會及時的，在更衣室就指出他們的錯誤絕不等到第二天。而且他的批評是就事論事，只說今天的比賽，明天他又恢復正常了。
想想我們有的教練，只要有一次問題，下次都是給小鞋穿，做冷板凳，這樣哪里能帶好隊伍
爵士認為必須要把握好時機，在不同的時點扮演不同角色，有時候你是醫生，而其他時候你又要當導師，或是父親。
法則6：“贏”的信念
曼聯的訓練課注重對技巧和戰術的反復操練。
弗格森爵士覺得，水滴石穿貴在堅持和重復，重復的力量是強大的。
再者就是想“贏”，敢于去想“贏”是他的天性。甚至在有五員大將受傷的情況下，他依然盼望著拿下比賽。
他堅信把這個精神融入球隊的性格后，就能看到那些在比賽臨近結束時的神奇表現。
法則7：敏銳的觀察力
他可以從教練角色迅速轉換到旁觀者角色，能讓他更好地評價球員和他們的表現。
（是不是有點喬布斯一秒變小白的能力）
弗格森爵士覺得他管理球隊的最后一環是觀察力。他說在旁觀中獲得的信息彌足珍貴。旁觀是發現問題的關鍵，這驗證了中國那句古話，旁觀者清。
有的時候，我自己想了解一個機構的情況時，我會加入進去，冷眼旁觀。可能很多人覺得我沒有融入這個組織，但是我知道，我一旦融入進去可能我也云里霧里了。
法則8：與時俱進
弗格森執掌曼聯的26年時間里，曼聯經歷了被格雷澤家族收購，以及運動科學的興起，世界足壇發生了天翻地覆的變化。但弗格森爵士依然能夠屹立不倒
我們都說現在的發展速度非?？?，5年就是一代，爵士已經跨越5代了還不倒，這是為啥？
弗格森爵士說，他相信，對變化的控制可以通過接受它來完成。
他說很多與他一樣取得成績的人不愿去改變。但我總認為我承擔不起“不變”的后果。
“變”是“贏”惟一的選擇
正是這一點驅使他不斷前進！
看到這里，我突然想到一句話：要時刻記住你的目標，而不是一城一池的得失。
希望你看了這8條法則有所收獲
祝大家一天愉快
