近日，自治區人民政府新聞辦公室召開的“新疆推進高質量發展”系列主題發布會，發布并解讀新疆深入實施人才強區戰略采取的一系列創新舉措。在鄉村振興戰略的推進過程中，既需要高科技人才、專家、學者，同樣也需要熟悉本土環境、具有實踐經驗的鄉土人才和具有創業意圖的創業者。
人才引進，關鍵在地方。國以才立、政以才治、業以才興。哪里的政策好、產業前景好、服務好，人才就流向哪里。優良的人才發展環境是一筆巨大的無形資產，對內產生凝聚力、創造力和推動力，對外產生吸引力、競爭力和影響力，事關一個地方發展的根本。自治區黨委和政府深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，聚焦完整準確貫徹新時代黨的治疆方略，立足新疆在全面建設社會主義現代化強國中的戰略定位。
鄉村振興，關鍵在人。基層要具有人才成長成才、創新創業的肥沃土壤。要切實增強信心決心，善于揚長避短、取長補短，充分發揮基層單位的人力資源優勢、生態宜居的生態優勢、開放發展的區位優勢、多重疊加的政策優勢，通過用產業吸引人才等方式，讓更多高端人才到基層來，在更大范圍和更多特色優勢領域形成人才比較優勢。
留住人才，關鍵在環境。面對新時代新目標新要求，著力打造區域性人才集聚地，既要搞好以基礎設施建設和條件為主的硬件環境，又要建立優惠的人才成長環境和創新創業政策環境，以優良的環境吸引人才、留住人才，為人才提供充足的發展空間和公平的發展環境。
