1.9
如何創造一個穩定的職業
假設公司倒閉
1.選擇受限、收入受損、壓力無形增大。不要等到公司真正的倒閉之后才被迫無奈跳槽或轉行,那樣的風險是不可預知的,事實證明,一定會受損失
2.裸辭存款受損、壓力無形增大。跳槽或轉行的痛苦并不可怕,可怕的是你沒錢賺,還拼命倒貼,很有可能,你因為壓力選擇降低收入指標、選擇受限,這是殘酷的現實,總有一部分人的利益受損,希望你提高主動性,不要成為其中一個
3.以存款為檢驗標準,該撤就撤。發不出來工資,說明公司的財務出現問題,風險變相分擔到員工身上
4.提前三個月假設公司倒閉,保證跳槽或轉行成功、收入和工作選擇合理。該努力的時候就要好好努力,實現價值最大化,目標實現之后再盡情的享受也不遲,就怕大多數人等不到那個時候。
如果你還在職,你應該為自己慶幸,但是如果你在的公司出現了問題,請你一定要保持警惕,提前做好準備,避免失業的災難降臨,如果你已經離職,請你好好思考自己的機會和壓力對收入的影響,想辦法減少壓力對機會和收入的干擾
追蹤公司倒閉的走向
別人公司的意外倒閉,不要以為自己沒事,要感同身受,追蹤公司倒閉走向,看看自己能不能承受相應的煎熬
(1.)第一次吃過虧之后,體會到重新開始的艱難,換一個地方從零做起,開始考慮在收入低于一定的標準時,不走就是等死,走就能避免過多的損失,痛苦是一時的,也是創業賺更多收入相對應承擔的代價,否則還不如回去上班
(2.)新公司如同新人總會顯得無知和狂妄,事實證明,這樣的態度遲早要付出相應的代價,錯失相應寶貴的機會
預測身處的公司走向
用結果來判斷,也許都是弄虛作假,需要保持謹慎,有可能是為了留下員工做的形式,招聘無果、裁員遞增
走過的路才知道怎么走
不管你是掌握多少武功秘籍,沒有做成的事,你永遠無法想象這過程會遇到什么,看書也只是感受作者的某一個視角,當你自己開始面對時,如同摸著石頭過河,需要一一去驗證方法的合理性,只有你過了這條河,回過頭來才會想象應該怎么做才是對的,你的信心也會因為隨著事情做對的越多而得到提升,大家的心理都是一樣的,對未知的環境都會帶有恐懼,但不要因為恐懼帶來的情緒反應選擇放棄,身體有適應的過程,事情也有完成的那一刻,堅持到底,成功就在彼岸等著你