每個人都有喜怒哀樂,都要經歷生離死別,同時每個人對于情緒的自控也截然不同,也正以為如此,每個人的人生也會有不一樣的境遇。
安迪,紐約歸國的高級商業精英,投資公司高管。在得知與自己沒有任何親情關系的外公去世時,想起自己的身世,想起母親和弟弟,情感上極需要安慰。她找既是老友又是老板的老譚傾訴,傾訴過后,安迪在知道自身狀態無法很好應對高強度的投資工作時,和老譚請假休息,這不是逃避,這是短暫的休息,是希望自己能夠控制好情緒后重新站起工作,這是一種責任。
《歡樂頌2》邱瑩瑩失戀后輸在哪?
曲筱筱,富二代,父親資助開公司,當CEO。在與趙醫生分手后痛苦難受,但是為了工作和安撫顧客,在失戀后也要陪客戶應酬,而且要表現的開心。在送完顧客后,酒醉打電話向安迪求救,請安迪來接她。如此率性犀利、肆意灑脫的女孩,也明白,你的生活再如何不堪,工作還是要繼續,這是一種態度。
《歡樂頌2》邱瑩瑩失戀后輸在哪?
《歡樂頌2》邱瑩瑩失戀后輸在哪?
邱瑩瑩,普通職員。邱瑩瑩在二度失戀后,魂不守舍,回公司上班后也是心不在焉,領導發現一過問,邱瑩瑩就抓著領導哭泣擤鼻涕,領導見狀趕緊放了他半天假。邱瑩瑩把尋求安慰放到了職場,這是一種示弱。
《歡樂頌2》邱瑩瑩失戀后輸在哪?
三個姑娘對待生離死別,在工作上有不同的處理態度,這也造就了三個人不同的職業發展和地位(當然曲筱筱比較特別)。人可以有情緒,也可以在工作中適當表現出來,但是你不能影響工作,你不能給別人造成困擾,每個人都生活不易,也許你在哭泣的時候,其實你的同事心也在滴血。
請你明白,這是以物易物的社會,你是通過工作換取報酬,公司沒有義務雇傭一個還需要別人安慰和照顧情緒的員工。
這么說或許很殘忍,但這就是人生和職場的成熟。我很喜歡鬼腳七老師《情緒是一條河》這篇文章,這篇文章告訴我們,要想疏導情緒,我們要先學會觀察情緒,觀察情緒為什么產生,在情緒還很小的時候就分析和控制,不要讓他積累變成一條洪流,沖垮了我們的生活。
以上,是我今天的小感悟,因為我自己今天的心情也不美麗,但我也一直在試圖控制。