一、工作

本月除五一假期外，仍然是全部在外出差工作，工作重點是仍是wrpc的網(wǎng)上修改工作。強審和提示性審核，修改工作全部完成。產(chǎn)排污核算工作達到90％。

整體工作過程，面對pc工作數(shù)量大，一段時間曾經(jīng)心里焦慮較重，擔心無法完成，通過按易效能的分類，排程執(zhí)行的方式，分批分類處理，每天優(yōu)先處理2-3件重要的事情，吃青蛙，隨著工作的推進，焦慮感有所緩解，到本月底，整體完成達到70％， 基本達到預期。在此過程中，更多的體會到了及時委托的重要性，一些方法和思路，給了我很大的幫助，也許是正因為有需求才走進易效能，易效能學習的方法和工具，反過來也幫助了推進工作。下一步，要更多的應用好啊4工作法等工具，進一步提高效能。

二、生活與家庭

本月基本保持HB局和賓館的兩點一線生活。由于出差，與家人聯(lián)系較少，單每周可以保證至少一次。

開始計劃孩子上學事宜，與公司溝通，月底出差工作告一段落，下月辦里孩子上學事宜。

習慣：早起的習慣依然能夠保持，但早睡保持不好，每周均有2-3天晚11點半之后睡覺，分析原因只要由于工作強度較大，且不規(guī)律，不易掌握休息時間。

三、運動健康

本月與上月相比，運動有所回復，早晨在賓館周圍跑步，每次5㎞左右，平均下來，每周至少跑步一次。

四、學習

本周聽書計劃未落實，偶爾聽書，也是專注力不夠的狀態(tài)，基本沒有吸收。

一點收獲：利用碎片時間，微信學習了一些基礎(chǔ)入門的理財知識，也算有些小收獲。

五、人際

和多位同事出差一段時間，基本圍繞工作。利用一個周末的半天時間，與組織同事休閑，唱歌，作為與緊張工作之余的一個小緩沖，拉近各位同事之間的距離。

六、效能

在面對大量繁雜工作的情況下，開始“被迫”的按照落實，收集，分類，排程，執(zhí)行的工作思路，較之前效率有所提高，雖然掌握不是太好，但仍做到了按時推進工作，并取得結(jié)果。減少了糾結(jié)的時間。

小組踐行做到了基本打卡要求，參加班會、組會。并且在粉莉姐的鼓勵下，擔任一次總統(tǒng)籌職務(wù)，是一次全新的體驗，過程中也有抵觸，好在在大家?guī)椭拢^順利的完成。

八、財務(wù)

本周仍以出差餐費花銷為主，能