近一個月，教育界大大小小的案例都是關于幼兒園的事，有真有假。真的引人激憤，假的，虛驚一場，但引人時刻警惕。
24日國務院總督導發出通知，25日大市做出決定，27日星期一，以最快行動督察各縣市城市農村幼兒園辦園行為。
我的老師，上師范時鄰班的班主任吳光林先生，現任大市政府總督學，還有高我一級的同學張彩霞師姐，現任大市實驗幼兒園副園長來我市督察城鄉幼兒園辦園行為。雖然我外出學習，但還是以最快速度趕回，迎接督察。
對于督察我一百個贊同，主管部門需要靜下心來好好看看基層幼兒園面臨的問題。當我看到通知上安排我的老師，我的師姐督察本市學前教育，倍感親切，也倍感榮幸。
督察的內容從中央到地方，全部一致，八大方面，涉及教師準入、教師資格、安全管理、師德師風、上級監管等無一遺漏。雖然時間緊，但我們依然真真實實地、規范有序地迎接了檢查。
下面看看我園曉鳳老師寫的報到：
27日下午，酒泉市政府教育督導團總督學吳光林、酒泉市實驗幼兒園副園長張彩霞及酒泉市教育局李鵬清一行在玉門市副市長李紅，玉門市教育局局長張樹德同志，玉門市教育局副局長李彥耘同志的陪同下深入我園，對我園的辦園性質、辦園行為、教師準入、教師學歷、師德師風、安全工作以及上級部門的監管機制、措施進行了全面督察。
吳督學一行首先來到幼兒活動室，在聽取了方園長的介紹之后，同行領導對我園的資源配置情況點頭稱贊，尤其對園內每間活動室配備的鋼琴、自動飲水機等設備大加贊賞。
接著，吳督導一行又在方園長的帶領下參觀了我園的露天活動平臺、圖書長廊、碳化積木等特色活動區域。參觀過程中，領導們時而駐足欣賞，時而側耳傾聽，他們不僅僅驚訝于我園對每一面墻壁，每一個角落的合理利用，更驚訝于我園高起點，高標準的辦園思路。在碳化積木前，領導們久久不愿離去，當看到孩子們用心地拼搭積木，在游戲中探索、交流、合作的專注神情，領導們的臉上露出了滿意的笑容。
最后，吳督學一行來到了我們的多功能大廳，認真查閱了我園在規范辦園方面的各種檔案資料，聽取了方園長對我園特色亮點工作的匯報。當了解到我園教師隊伍穩定，師資力量雄厚，教師準入嚴格，教師學歷達標100%，教師資格證持證率100%，吳督學一行不禁對四幼的發展前景充滿希望。當得知我園強化師德師風建設，并卓有成效后，督察組領導既肯定了我園的成功經驗，又要求我園今后對教師的思想工作常抓不懈，繼續為幼兒創設健康寬松的成長環境。
規范幼兒園辦園行為是大力加強學前教育，推進基礎教育發展的一項長期而又艱巨的任務。今后，玉門市第四幼兒園全園教職員工將會凝心聚力，攻堅克難，遵循“打造業務精湛的一流團隊，培養陽光自信的健康孩子，形成和諧共育的家園關系，創辦多元超前的省級示范園”的發展思路，努力打造孩子開心，家長放心，教師用心，社會關心的七彩樂園！
看著小鳳寫的報道、做的美篇，心里滿滿是感動。那些圖，那些話都出自她的思考和觀察，我仿佛看到了小鳳伏案冥思的鏡頭。
工作需要腳踏實地，還需要抬頭看路，更需要回頭審視。宣傳不只是讓外人看到園所的動向和辦園特色，更是讓在園的老師們感受到身居本園的幸福感和得到他人的肯定感，從而遷移到自身的獲得感！
我的老師、我的師姐來督察新園，就是從源頭上杜絕一切不足。幸好，老師們準入時是從全市中小學幼兒園選考來的，進四幼的門檻不易。幸好，在崗老師都是師范園校畢業的具有教師資格證書的本科生。持證率、學歷達標率都是100％。總體來說，不論身份資格、不論學歷知識，都是最高標準，最具規范的團隊。我為這個團隊點贊，也為上級部門英明的決定點贊，讓我們的幼教隊伍從根本上解決了專業化的難題。
短短三個月，我親身感受到老師們的敬業精神，也親自感受老師們對孩子們的一片愛心。她們為了上好活動，加班加點準備教具；為了讓孩子吃飽吃好，寧愿忍者饑餓把自己的早點、午飯分給孩子；為了孩子的身體健康，不嫌不棄，把拉了粑粑、尿濕的褲子忍住反胃洗的干干凈凈；為了一個單親問題孩子，她們翻閱資料尋找答案，為的就是讓孩子不掉隊……
我沒有理由不用心工作，也沒有理由不讀書學習。我欣賞著每一位教師身上具備優點，我慶幸自己走到了這個充滿活力、專業能力強、起點標準高的團隊中，我有生幸福！
