公司的合并還是開始了，身邊的同事一個(gè)個(gè)和我道別，一絲絲情愁涌上心頭。
今年三月底到這個(gè)公司，2個(gè)月之后轉(zhuǎn)正，然后從framework層調(diào)到應(yīng)用app項(xiàng)目組。應(yīng)用組做的東西一片糟糕，然后我開始接手了，雖然我也是很菜，但也還盡心盡力的工作把項(xiàng)目慢慢帶起來了。然后慢慢也有入職的試用期到了，老大問我的意思，首先是黃xx,同是湖北老鄉(xiāng)，然后剛當(dāng)爸爸沒幾個(gè)月。按理說我應(yīng)當(dāng)幫他一下，可是真的是技術(shù)太菜了，連怎么百度問題都不會(huì)，我也幫助他解決了很多問題，他問我問題的時(shí)候我都是和盤托出 可是他僅僅只是為了解決問題而解決問題，空余時(shí)間一直在聊微信，小公司沒有太多的時(shí)間去培養(yǎng)一個(gè)新人而且是不太努力的。在VR的風(fēng)口浪尖上寸光寸金，抓住了機(jī)會(huì)就有可能飛起來，我需要更多得力的幫手，所以他試用期結(jié)束就走了。然后是魏xx，我和他打交道并不多，他性格孤僻到無法理解，經(jīng)常問他十句話他能回你一句話，不知道是不屑還是怎么了。這樣的人團(tuán)隊(duì)怎么合作？后面有個(gè)項(xiàng)目，一個(gè)藍(lán)牙模塊讓他來做，我把系統(tǒng)的settings源碼發(fā)給他讓他參考一下，他竟然說“這個(gè)不是我的工作，我來公司是做app開發(fā)的”。后面老大知道這個(gè)事之后，說讓他走吧，這個(gè)也可能是唯一一個(gè)離開和我有一定關(guān)系的。時(shí)間一晃到8月份了，公司招聘也讓我開始介入，面試題我也出了，老大把羅xx的面試題拿給我看，我說這個(gè)題目做的一般，老大說找個(gè)人的意愿很強(qiáng)烈給他個(gè)機(jī)會(huì)吧，我也不好說什么，看著簡(jiǎn)歷也寫的很不錯(cuò)，結(jié)果后面的工作中發(fā)現(xiàn)也是個(gè)小白。他告訴我這是第一份工作，做項(xiàng)目的時(shí)候讓他負(fù)責(zé)一個(gè)模塊他竟然當(dāng)著老板的面說不敢接手。后面也被pass掉了，雖然走的時(shí)候一個(gè)勁的感謝我。對(duì)于他我是帶有一絲遺憾的，態(tài)度非常勤懇好學(xué)，可惜經(jīng)驗(yàn)不足。還有一個(gè)是boss的朋友的親戚的孩子王xx， 有關(guān)系的人就是不一樣，年齡很小工作時(shí)間看NBA，一到下午就睡覺，后面boss問我的意思，我說還是不要了吧。
明天要走的是室友，他在我搬到宿舍的時(shí)候知道我心情不好，經(jīng)常還陪我去喝酒，生活中幫助了我不少。我在工作中也很照顧他，很多難點(diǎn)都是我來搞定的，雖然技術(shù)不怎么樣但是他脾氣太差，和美工和老板較勁，而且經(jīng)常上班看lol……對(duì)于他的離開，boss也有問過我的意思，畢竟上一次做項(xiàng)目時(shí)漏洞百出，工程部和老大都非常不滿意。我也是精力有限，我可以幫助他，但是卻轉(zhuǎn)變不了他對(duì)待事物的態(tài)度。最后老板還是讓他走了，也許他還一直以為真的是公司破產(chǎn)了。
前前后后5個(gè)軟件部的人離開，也許每個(gè)人的走都和我有著莫大的關(guān)系，或許我心中該有一絲愧疚？我可能也是很自私，但是公司給的任務(wù)這么繁重，沒有幾個(gè)給力的隊(duì)友，我一個(gè)人真的拿不下，我真的只想找一群積極向上的隊(duì)友，大家能協(xié)同合作把項(xiàng)目做好，能在人生成長(zhǎng)的道路上留下奮斗和不悔的回憶。但這些也是現(xiàn)實(shí)，你不好好做的工作會(huì)有其他人來代替你，你不珍惜的工作會(huì)有人比你做的更好，那你就會(huì)被pass掉。或許有一天我也會(huì)被fire，但是我不會(huì)后悔，因?yàn)檫@份工作我用了心，這里有我奮斗和努力的痕跡。能力不足可以通過時(shí)間來成長(zhǎng)，但是心態(tài)不對(duì)，始終一切白費(fèi)。
今天晚上離職的同事喊我一起吃飯喝酒，喝了很多很多，以至于回來倒頭就睡。但是半夜就醒了，寫下這些也是想提醒自己，不管生活怎樣不要忘記努力，不努力時(shí)刻就會(huì)有人替代你！
2016.10.20
