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不知道從什么時候開始，我身邊有大男子主義特質的朋友，已經很難找到女朋友了。
在這個男女越來越平等，女性越來越獨立自主的年代，高冷寡言的大男子主義男人，已經逐漸被女同胞們排除在了擇偶范圍之外。
在這個變幻莫測的時代，大男子主義唯一能帶給女生的依靠——安全感，也已經蕩然無存，連男人們自己都很難完全有安全感，更別說為別人提供安全感了。
隨著年齡的增大，他們找女朋友越來越困難，就算有了女朋友，在不斷的磨合與相處之后，也很少見到兩人能邁向婚姻的殿堂。
我有一個女性朋友小蘇，今年28歲，為了男友來到了這座城市，兩人都已經到了適婚年齡，感情很穩定，且雙方家人都很支持這段戀情。可她一直下不了決心結婚，有一次問起原因，她才很擔憂的說道：“他對我也挺好，但是特別大男子主義，不在意我的感受，我老是感覺他不在意我，我很擔心結婚以后要一直忍受這樣的生活”。
時代不同了，當女人們可以靠著自己賺錢，靠著自己打拼事業以后，很多女人即使做剩女，也不會委曲求全的為一個不在意自己感受的男人妥協，更不會讓自己處于地位不平等的情感關系中。
大男子主義男人通常很高冷，不屑于主動去追求女人，臉上永遠透著“生人勿進”的表情，甚至很鄙視其他男人跪舔女人的行為。
也許曾經這種酷酷的行為能引起某些女人的喜愛，但社交軟件的普及拉進了人與人的距離，降低了人與人之間的溝通成本，現在每個女生微信里隨隨便便都躺著幾個追求者，每天光是應付這些來撩自己的追求者就已經筋疲力盡，她們又怎么可能在意其他躲在人群中裝高冷的男人呢？
古代有句話叫：嫁雞隨雞，嫁狗隨狗，其實這句話無形之中賦予了男人在一段關系中的主導權與控制權，更將女性的地位推向不平等的位置。
大男子主義，在當今時代的劣勢
1、不愛自省，聽不進別人意見
大男子主義的男人，最明顯的一個特質就是以自我為中心，從不自我反省，聽不進別人的意見。這就非常容易造成他們的自我膨脹，進一步導致驕傲自滿，從而阻礙他們的自我成長。
而這個時代又是一個需要高速自我提升和成長的時代，僅僅是成長還不夠，成長率還要快，否則一不小心就會被淘汰。大男子主義的男人，特別是底層的大男子思維，很難在這個時代爬的很高，即使有短暫的提升，也會在取得了一定成就之后，因為自己的驕傲自滿，而停滯不前。
我有一個朋友開了一家琴行，有一段時間為了擴展業務，想招收一名吉他助教。后來招了一個高中輟學的小伙子。小伙子來自農村，沒見過什么世面，聽說原來在學校很喜歡吉他，我朋友覺得他人還算老實，就想放在身邊好好培養。
結果來了以后才發現小伙子是典型的大男子主義思維，在其他前輩老師看來，他自學的吉他技術其實有很多問題，但他自我感覺及其良好，根本不聽其他老師的意見，只會自顧自的埋頭練習。
我朋友看他剛出來工作沒錢租房子，就把琴房的一間雜物房騰出來給他住，希望他順便可以經常清理一下琴行的衛生。結果他骨子里覺得男人不該做這些打掃的工作，地板臟的慘不忍睹了、廁所臭的都不想進去了他也無動于衷，我朋友三番五次提醒他，他還是聽不進去。
更搞笑的是，他完全把琴行當成了自己家，上班時間還會呼朋喚友的過來泡茶，我工作了這么多年，從來沒見到一個新人能像他一樣把日子過得和老板一樣瀟灑。可想而知，他一直不受其他老師的喜歡，后來的成長也非常有限。
2、不會溝通，拒絕成長
這個時代，非常考驗人的溝通能力，擁有良好的溝通能力會成為一個人非常大的優勢。因為時間及其寶貴，同樣一件事情，能一句話說明白的，就不要說十句話，溝通能力已經成為了當下最重要的能力之一。
擁有大男子主義思維的人，大部分無法進行有效的溝通，因為他們不會站在別人的角度上想問題，把溝通變成了單方面的表達，又怎么能達到雙方想要的效果呢？
我之前的一個主管，81年的，在這個行業已經待了很多年了，一直以勤勤懇懇著稱，大家提到他都會評價其“任勞任怨”，經常無條件的加班到很晚從不抱怨。直到我有幾次和他出去做項目之后，我才明白為什么他有那么多的班要加。
做項目都需要和其他公司一起開會，但我發現每次他和其他人開會都很辛苦，10句話里邊有8句是廢話，而且好多句廢話一直是在重復，別人5分鐘能說清楚的事情，每次我們開會都要半小時還講不明白。別人提的要求他抓不到重點，他表達的意思別人不明白。
特別是有一次和一個全是90后的團隊開會，對方的主管91年的，幾句話清晰明了的表明了方案的思路，結果我們這邊說了半天對方也沒明白意思。那個時候我就深深的感覺到兩個人身上的差距，也許不出幾年他就毫無競爭力了。
不僅是對外，對內的溝通也是一樣。他不擅長管理團隊，所以不知道如何分配任務，很多事情都是自己超負荷獨立操作，也不怎么安排團隊其他人的分工，經常都是到其他人把東西做完了，他才說不符合要求。結果就是搞得自己非常忙碌，天天加班改來改去，但其他人卻不知道該做什么。
經常跟著他的下屬也是叫苦連天，總是分不到重要的任務，得不到鍛煉和成長。每天要陪著他加班熬夜，但又沒什么具體的事做。最重要的是，從我進公司到最后跳槽離開的2年時間，我發現他一點變化也沒有，從來沒有想過提高自身的技能，無論是管理技巧還是溝通技巧。
這無疑是非常可怕的，在這個行業變化飛速的大環境下，你不成長就意味著將被淘汰。又過了幾年，聽原來的同事說，很多剛畢業幾年的90后已經遠遠超過了他，他的日子越來越難過了。
無論是感情上還是工作上，一個人想要成長就必須不斷學習和吸收，而大男子主義往往會阻礙這個過程。
3、鄙視伴侶，不尊重伴侶
其實大男子主義這種觀念，是因為我國的傳統男尊女卑造成的，這幾十年才慢慢開始改變。他們把女人當成生兒育女的工具，當成屬于自己的一件物品，卻從不對她們保持最基本的尊重。即使是現在，在很多落后的地方，這種觀念依舊被人崇尚。他們覺得女人就該洗衣做飯，女人就該做家務帶小孩。
問題是現在女人和男人一樣在工作，和男人一樣每天承受著職場的壓力，且很多時候賺的并不比男人少，特別是因為互聯網的崛起，讓女性有更多的機會可以展現出自己的優勢。
直播、微商、代購等各種新興職業的出現，讓更多女性賺到了遠遠高過男性的收入。特別是20-30歲這個年齡段的適婚男性，在結婚前后的年紀其實相對女性是非常弱勢的。
除去富二代官二代以外，大部分這個階段的男人都還在事業起步階段，沒有太多錢、資源、人脈，而同樣是這個年齡段的女生卻是一生中最燦爛的階段，她為什么要找一個不能提供給她太多東西的男人，然后洗衣做飯帶孩子呢？這種理所當然的大男子思維，是不是應該改變一下才對？
但很多男人依然不做家務、不照顧孩子、不愿意陪妻子逛街；自己可以有外遇，卻不允許自己妻子與任何男人有太多的交流，在他們眼中，妻子只是自己的附屬品，而不是一個受尊重的生命。
而這樣的想法，已經越來越不被現代女性所接受，當曾經女人只能依靠男人養家糊口的情況被打破之后，同時帶來的也是一段關系中對女性要有最起碼的尊重。越來越多的女人開始追求平等、自由、和諧、互助的戀愛關系。
不尊重女性，鄙視女性的男人們，將在婚姻這條路上舉步維艱。
大男子主義的存在
其實我們的基因里，或多或少都存在一部分大男子主義思想，畢竟男女平等的社會現狀出現也不過很短的時間，而男尊女卑的觀念早已在幾千年的歲月里根深蒂固。
以前一個男人如果不大男子，不強勢，他或許連老婆都找不到，很可能連后代都沒有。我們這些存在的男人，其實都是大男子主義祖先的后代，內心或多或少都有大男子主義思維。
但短短數十年時間，原本男人生存的優勢——大男子主義，已經開始慢慢淪為劣勢，甚至開始阻礙我們找到優秀的女人，從而產生優秀的后代。如果我們不意識到這一點，放任自己不改變，也許最后我們的基因會面臨被淘汰的危險。
那么有沒有例外呢？有！但是卻異常艱難。
社會頂層的男人，可以無視這一規則。因為他們的身邊，并不缺乏優質的女人，就算他們的婚姻毫無愛情等因素可言，他們也可以提供卓越的條件，來保證他們的基因延續下去。
只有財富達到了非常高的層次，才能硬生生的建立一個無法跨越平等的男女差距，就像幾十年前女人與男人的差距一樣，但也僅僅只能吸引到需要這種差距提供安全感的女人而已。
但能達到社會頂層的人少之又少，必須集萬千寵愛于一身，智商、情商、機遇、眼界、格局、運氣、能力等缺一不可，非天選之人不可及，放眼中國這么多人，也只有一個馬云，一個王健林。
曾因為翟欣欣事件火爆全網的“煮肘”，也就是多益網絡的創始人徐波，就是這樣一個充滿大男子主義的人，而且他毫不掩飾他的想法，甚至覺得女人的最大價值就是多生孩子，教育孩子。
可人家是身價200多億的超級富豪啊，他再怎么任性也不怕找不到老婆（不過他好像并不想結婚），可一般人有這樣任性的資格嗎？
特別是社會底層男士，如果信以為真，必然會成為這一言論的最大受害者，還是早日醒醒吧。
除了感情問題，還會產生婚姻問題
有人說大男子主義的男人好，有責任心，敢于擔當，大男子主義的男人給人安全感。難道不大男子的男人就沒有擔當嗎？不大男子就沒有安全感嗎？如果這樣，我覺得有錢比大男子更能給人安全感吧。
有沒有擔當和是不是大男子一點關系都沒有。一個男人如果他是有擔當的，并不會因為他是否是大男子而改變。
而大男子主義的專制，無法平等的吵架溝通，卻是有目共睹。
大家經常看到在爆發矛盾大吵之后，關系反而更加親密的情侶；也看過很多60后、70后從不吵架的夫妻多年后毫無征兆的突然離婚。
前者因為兩個人在處理矛盾修復關系時，會努力去改變自身讓兩人的關系更牢固，這個過程本身就會加深兩人的親密感，也就是所謂的感情越吵越好，因為雙方一致在不斷的交流和為彼此改變。
而后者當中的男人，往往專制而拒絕改變，拒絕交流。婚姻的相處模式就是從不溝通，忍忍忍，忍到哪天忍不了了一下子爆發。他們的婚姻或感情本身是靠其中一方的忍耐和妥協去維護的，一旦弱勢的一方忍耐超過極限，或者離婚成本突然降低，這段關系就很有可能走向破裂。
愛情和婚姻本就是兩個人攜手共同走向成長的一個過程，一旦一方拒絕成長，那么這段關系就很難長久。女人只有獲得伴侶的尊重和平等對待，家庭才會幸福。
著名演員黃磊就是出了名的疼老婆，他和老婆孫莉相戀22年，結婚13年。感情不僅沒有變淡，反而與日俱增。他們的每一次吵架，都是黃磊先主動認錯。他說：“對老婆好，是男人的修養”。
沒錯，男人在外可以強勢，但回家對老婆一定要溫柔，只有沒用的男人才會在家里耀武揚威，在外做縮頭烏龜。
大男子主義能否在這個時代生存
隨著《爸爸去哪兒》的熱播，暖男爸爸開始逐漸走入大眾的視野，也慢慢顛覆了傳統觀念里父親那個高冷固執的形象。
大男子主義的爸爸，越來越不被孩子所接受，并且容易造成家庭不和睦，以及子女的抵觸情緒。大男子主義爸爸情緒容易極端，暴跳如雷，這對孩子性格的養成是及其不好的。
大男子主義爸爸將漸漸被時代淘汰，他們對孩子的敏感度關注度不夠，而這個時代越來越注重精細化，孩子們的情感也越來越細膩多樣。爸爸們如果沒有及時給予關愛，很容易錯過和孩子培養親密關系的機會。
想想我們80后-90后的這代人，大部分和父親之間都沒有太多的話說，即使關系還不錯，但總是感覺和父親之間有所隔閡，無法親密溝通。
終其原因就是我們的父親大部分都是大男子主義思想，他們不善于表達情感，甚至在我們小時候以錯誤的方式表達情感，導致我們長大了之后很難和父親保持親密，他們很想和我們親近卻又拉不下臉面，內心卻充滿孤獨。
所以大男子主義的消逝，不得不說是時代的一種進步，是社會發展順應而生的趨勢，它除了能為我們帶來更多的平等、尊重、理解之外，最重要的，還能帶來更多的愛，而這些愛，將會成為陪伴我們成長最珍貴的回憶。
時代在變，而唯一不變的就是變化。
想一想，改變后的你，會找到怎樣的女朋友呢？
