今天主要講了兩個主題：多子女的教育和設計家族氣場。
今天因為坐輕軌坐過站了，到課堂已經8點半過了。剛好碰到一個同學說到自己的問題，問老師她遇到了親子關系、父母關系、夫妻關系的問題，她應該首先解決哪一個問題。老師說她忘記了一個與自己的關系，讓她好好愛自己，學習練習21天鏡中人。我聽著突然想到自己已經很久沒有對自己微笑，對于自己有很多的不接納。我現在開始玩學會對自己微笑。
多子女的教育，為了自己的“生存”通常有以下四項表現：1.差異化 2.競爭關系 3.對抗 4.放棄。
對于老大我們需要培養他的感受力，親和力。
對于中間的孩子，我們需要額外的關愛。
對于老小我們需要培養他的責任感。自己的事情自己做。
獨生子需要創造一個多子女的環境。
對于女孩子我們需要告訴她：情感的底線、生命的底線、生活的底線。
后面老師去尋找我們自己低層的價值。老師讓我們寫出5個夢想，我很快得寫了出來。老師看了我的夢想給我提出建議，我其中一個夢想是讓我滿意的事業，老師希望我能夠更加具體。我突然發現自己不知道自己想要的事業是什么……其他的夢想我能夠很清晰，就這個我不知道很模糊。這次排序我的事業排第一，我可以舍棄其他的唯獨這個舍棄不了。
事業對于我而言雖然不知道是什么，但是我心里知道這個對我很重要。這個肯定能夠讓我得到肯定贊美欣賞。我內心對自己說，我對于這個心理營養是有多缺呀。這個活動環節讓我對于自己事業有了很深的思考。
如何設計家族氣場
1.讓家庭擁有正能量場：尊道? 厚德
2.知道自己要做什么
練習接納：孩子：爸爸/媽媽，你愛我嗎？
爸爸/媽媽：孩子，爸爸/媽媽愛你，
孩子：爸爸/媽媽，如果我犯錯了，你還愛我嗎？
爸爸/媽媽：孩子如果你犯錯了，我還是愛你。
孩子：爸爸/媽媽，為什么呀？
爸爸/媽媽：不為什么，只因為你是我的孩子呀。
3.在我有限的時間 能力當中，我應該做什么
射箭原理—提升能力，先定方向再找方法
電梯原理—提升領導力 掌握資源
4.創建孩子的圈子 設計好運就是設計人氣（機會 事半功倍 錢來找你）
設計人氣：
讓別人喜歡你 ：說成就他人的話，接納別人的信念、價值觀，保護別人的自尊
讓別人信賴你：完全責任，品質保證，獨立（從依賴—獨立—互賴，積極主動，以終為始，要事第一）
讓別人支持你，貴人相處四大條件，品格 、謙卑、足夠努力、感恩分享與付出
5.提升孩子的自我價值
6.設立成功信念與規條
7.最高級家庭能量（創造夢想）
今天下午給我最大的感受的創造夢想，想給孩子創造夢想或者種下夢想的種子，我首先要知道自己的夢想。我需要好好思考自己的夢想是什么，我想要是什么，我應該怎么做。
目前我覺得自己能做的是先讓自己成長起來，活得綻放。孩子自然就跟著來了。現在的我可能比較自私，我想的自己，我還帶動不了其他人。
