董官屯鎮紀委工作人員 逯康立
? ? ? 習近平總書記在重慶考察時強調，持續深化整治形式主義為基層減負，為基層干部干事創業創造良好條件。基層是國家治理的最末端、服務群眾的最前沿、政策執行的“最后一公里”。然而在今天的基層，出現了很多權責不明、基層減負效果不明顯的情況。基層落實起來理不順、推不動，權責模糊、多部門管理、多標準執行的情況仍在發生。把什么事都壓給基層，看似工作力度大、標準高、要求嚴，實際上不僅解決不了真問題，反而容易轉嫁問題，甚至“催化”產生新問題。
? ? ? 明確權責，樹牢造福人民的政績觀。為政之道，崇實戒虛。形式主義不僅是作風問題，更是政治問題，嚴重影響基層干部干事創業的精氣神。黨員干部要始終堅持人民至上、站穩人民立場、恪守為民情懷，凡事往實里做、往深里做。讓基層干部從繁文縟節、文山會海、迎來送往中解脫出來，種好“責任田”，干好“分內事”，把時間和精力投入到為民實干上來，為更高效、更可持續的基層工作注入新活力。
? ? ? 明確權責，厘清權力職責的邊界線。“上面千條線、下面一根針”，這句話既是基層是抓落實的“最后一公里”職責定位，又是基層干部一人身兼數職的真實寫照。基層干部作為“穿針引線人”，本身就不容易。但仍有一些地方和部門，政績觀出現了偏差，習慣當甩手掌柜，把工作全推給基層，導致“嘴上喊著減，實際還在加”。為基層減負，必須厘清權力職責的邊界線，讓“權責要對等、有責要擔當、失責必追究”成為共識。對上級部門來說，要科學合理劃分任務指標，不能一味到基層念“緊箍咒”。以身作則，變“給我上”為“跟我上”，才能以上率下，將“層層甩鍋”變成“層層發力”，把應該承擔的責任不打折扣地完成好。
? ? ? 明確權責，鼓足干事創業的精氣神。加強正向激勵，堅持減負松綁和嚴管厚愛結合。由于基層工作任務重、責任大，過度的責任追究，一定程度上限制了基層干部的主動性與積極性，滋生了“洗碗越多摔碗越多”的顧慮。因此，在基層減負中要注重保護基層干部的干事創業積極性，激勵約束并重的用人機制，摒棄形式主義、空洞無物的“假大空”行為，嚴格劃分“失誤、錯誤”與“違紀、違法”的界線，避免出現“關心關愛一張紙，嚴管問責一本書”。更重要的是，給敢于思考、勇于探索、迎難而上的干部“減擔子”“壯膽子”“兜底子”，促使干部迸發新的活力，作出新的貢獻，營造能者上、庸者下、劣者汰的氛圍，切實激發黨員干部愿作為、敢作為、善作為。
? ? ? 明確權責，為基層減負是一項長期而艱巨的任務，基層減負不是減責任和擔當，而是讓基層卸下不該承擔的負擔，只有深入推進基層減負，才能讓基層干部從繁瑣的事務中解脫出來，真正沉下心干事業，集中精力為群眾解難題辦實事，為基層事業注入活力，更好地提質增效。讓他們有更多的機會去思考如何更好地推動社會發展、增進民眾福祉。
