今天開始讀一本書《毫無(wú)意義的工作》。書中的一段話讓人印象深刻：假如護(hù)工、垃圾清理工、和機(jī)械師轉(zhuǎn)瞬不在了，我們的生活將會(huì)立刻受到災(zāi)難性的打擊。可如果消失的是世界上所有的私募基金管理人、精算師、公共研究員、法律顧問，那人類是否會(huì)痛苦不堪？就收入高低來(lái)說(shuō)，前一組從業(yè)者顯然比后一組從業(yè)者低了幾倍都不止。

該書提出的這個(gè)問題讓人想到另一組對(duì)比：空氣、水，對(duì)人類很重要；可其價(jià)格卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于沒什么用的黃金，鉆石。

該書把后一組工作成為“狗屁工作”（bullshit jobs）。進(jìn)而指出：?jiǎn)栴}的嚴(yán)重性在于，如此普遍的“無(wú)意義的工作”，卻是當(dāng)代世界無(wú)數(shù)年輕人趨之若鶩的追求目標(biāo)，形成超大規(guī)模的“內(nèi)卷”。成堆成堆的人涌向大公司、大單位的崗位，并不是看重身在其中的勞動(dòng)價(jià)值，而是盡可能多地切下社會(huì)財(cái)富蛋糕中的一大塊。就是說(shuō)大量人是從事“分蛋糕”式的工作，而不是使蛋糕變大的“做蛋糕”的工作（比例大約是40%）。

美國(guó)制度經(jīng)濟(jì)學(xué)家道格拉斯·諾思提出過“生產(chǎn)性努力”和“分配性努力”這兩個(gè)概念。生產(chǎn)性努力具有強(qiáng)大的創(chuàng)新性，不斷增大社會(huì)財(cái)富，而分配性努力只是想在不增加社會(huì)財(cái)富總量的狀況下?lián)屨忌鐣?huì)的優(yōu)勢(shì)地位，在分配結(jié)構(gòu)中奪取更大的個(gè)體利益。

在什么樣的年代會(huì)產(chǎn)生普遍的“分配性努力”？諾思指出，當(dāng)社會(huì)分配嚴(yán)重不公時(shí)，生產(chǎn)性努力沒有回報(bào)，分配性努力卻風(fēng)生水起，人們自然不愿再將時(shí)間投入生產(chǎn)性努力，紛紛奔向分配性努力。長(zhǎng)此以往，整個(gè)社會(huì)就會(huì)失去創(chuàng)造的激情，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)趨于單一，失去增長(zhǎng)的原動(dòng)力，從而必然陷入停滯。

這就是現(xiàn)代社會(huì)的困惑。

這本書只讀了個(gè)開頭，可書中的觀點(diǎn)深深吸引了我，強(qiáng)烈的震撼了我。雖然平時(shí)很少接觸這樣的觀點(diǎn)，可認(rèn)真想想，卻真是有道理，現(xiàn)實(shí)社會(huì)也真是這么回事！

至于對(duì)書籍整體思想和內(nèi)容的理解，還得通過以后的閱讀思考來(lái)獲得。書是好書，只是能學(xué)到多少東西，還得要讀完才知道。