? ? 為幫助新入職人員更快、更好地融入企業文化，適應工作環境，從而順利地開展工作，物業部于2018年7月26日下午14:30在電力會堂舉辦新員工培訓。培訓主要由物業部副部長梅華浩主持，綜合部部長助理陳丹潔講解工作展望，物業部綜合專責鄭志偉解說公司規章制度，物業部客服專責陳建娥培訓禮貌待人，為新員工在融入企業環境的過程中注入動力和信心.
培訓圖片
? ? 首先，由物業部副部長梅華浩宣讀公司企業簡介及文化，為員工全面解說企業文化的內容，讓新入職員工對公司有了更深入的認識。其次向員工介紹了“蝸蝸生活”、“開心美的”、“U會員”的推廣實施任務，并提出讓大家積極參與服務，相互推廣。
副部長梅華浩宣讀企業文化
? ? 其次，綜合部部長助理陳丹潔激勵新員工在新的崗位中，要愛崗敬業，珍惜機會，用創新的思路，科技的手段運用到工作中。在日常生活中加強學習，善于從實踐中學習，又要繼續從書本中學習，要保持良好的學習習慣。在新的工作中要虛心，多學習他人的經驗和優點，遇到問題多請教多溝通，爭取取長補短，學以致用。
綜合部部長助理發言
? ? 為彰顯企業文化，提高公司的服務質量，良好的行為規范也是服務行業人員人際關系的潤滑劑。因此物業部客服專責陳建娥為新員工分享禮節、禮儀、禮貌常識、儀容儀表的規范及禮貌禮儀的原則。通過陳建娥的講解，員工對禮儀禮節規范化有了更直觀、更全面的認識。
客服專責陳建娥講解禮貌用語
? ? 最后，由物業部綜合專責鄭志偉為大家講述公司的規章制度，包括公司的薪酬福利、考勤管理及相關制度，讓大家對公司的制度有進一步的認識，便于后續工作的開展。
綜合專責鄭志偉講解規章制度
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