今天，說(shuō)一本非常值得一讀的書——《干法》，為什么《干法》值得讀呢？它又有哪些值得讀的地方呢？先來(lái)聽一些大佬對(duì)這本書的評(píng)價(jià)，著名學(xué)者季羨林、海爾集團(tuán)主席兼CEO張瑞敏、阿里巴巴集團(tuán)主席.首席執(zhí)行官馬云，對(duì)稻盛和夫的評(píng)價(jià)很高，對(duì)《干法》更是大力推崇。

《干法》濃縮了稻盛和夫畢生的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，他看到身邊的很多日本年輕人整天無(wú)所事事，不愿意工作，希望他的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷能夠幫助年輕人重拾對(duì)生活的熱情與希望，把自己一生的工作心法寫進(jìn)《干法》。

《干法》的作者是稻盛和夫，日本“經(jīng)營(yíng)四圣”中唯一在世的一位，其它三位分別是松下幸之助、本田宗一郎、盛田昭夫。稻盛和夫創(chuàng)立了兩家世界500強(qiáng)企業(yè)，京瓷和KDDI（第二電電株式會(huì)社），在2010年以78歲的高齡接手日航，僅用一年時(shí)間就讓破產(chǎn)重建的日航扭虧為贏，成為2010年世界利潤(rùn)率最高的航空公司。《干法》記錄了稻盛和夫的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，書中充滿了他對(duì)工作和生命的敬畏。

稻盛和夫1932年出生于鹿兒島一個(gè)普通家庭，年輕時(shí)非常不順利，升初中失敗，沒(méi)能考取理想的大學(xué)，最后畢業(yè)于鹿兒島大學(xué)工學(xué)部，畢業(yè)之后找不到工作，哥哥托關(guān)系把他推薦到京都一家小型陶瓷企業(yè)，負(fù)責(zé)研制新型陶瓷。那家公司快要倒閉了，年輕同事都紛紛離開，實(shí)驗(yàn)室只剩下他和另一位大學(xué)畢業(yè)生，他打算報(bào)考自衛(wèi)隊(duì)的候選干部學(xué)校，兩人都考過(guò)了，但是家里拒不給他郵寄戶口，同事去了，公司實(shí)驗(yàn)室剩下他一個(gè)人。

當(dāng)時(shí)的稻盛和夫意志消沉，對(duì)未來(lái)看不到希望，痛苦不堪，他想離開這家企業(yè)，又找不到好的辭職理由，最后，他決定先好好工作。當(dāng)他完全投入到工作中去，他發(fā)現(xiàn)自己愛(ài)上了工作，工作是一件無(wú)比有趣的事，讓他忘記了痛苦。他有一句名言，于其去找自己喜歡的工作，不如讓自己先喜歡上工作，最后，稻盛和夫從一個(gè)多變小青年變得對(duì)工作癡迷。

稻盛和夫這么成功的原因究竟是什么呢？他身上又有哪些值得學(xué)習(xí)的東西呢？從書中中，可以歸納出稻盛和夫成功的五個(gè)原因，1.對(duì)工作充滿熱情、2.癡迷于產(chǎn)品、3.善于向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)、4.積極進(jìn)取的態(tài)度、5.優(yōu)秀的價(jià)值觀，下面讓我們來(lái)仔細(xì)聊一聊。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 對(duì)工作充滿熱情

一直，很多人都對(duì)興趣有一個(gè)誤解，認(rèn)為興趣是與生俱來(lái)的，但是稻盛和夫的經(jīng)歷告訴我們，很多時(shí)候，興趣是可以后天培養(yǎng)的。

稻盛和夫原本是一個(gè)多變小青年，為什么他五十年的時(shí)間里能一心一意的投身于工作呢？他原本的專業(yè)是有機(jī)化學(xué)，因?yàn)橄肴サ钠髽I(yè)不肯錄用他，他才去了松風(fēng)工業(yè)，一家制造絕緣瓷瓶的企業(yè)。在公司里只有他負(fù)責(zé)研究新型陶瓷，實(shí)驗(yàn)室很舊，連像樣的儀器都沒(méi)有，轉(zhuǎn)業(yè)又不成，他想即使不能很快的讓自己喜歡上自己的工作，但是，這種討厭工作的心態(tài)是必須要改變的。他說(shuō)工作能很好的提升一個(gè)人的心志，盡管提升心志是一件很難的事，但是，只要不斷付出努力，十年八年之后就一定會(huì)有很大的進(jìn)步。最終，稻盛和夫做了一個(gè)人生當(dāng)中最重要的決定，投身于工作。

稻盛和夫既是一位企業(yè)家.哲學(xué)家.還是一位科學(xué)家，在京瓷研究新型陶瓷時(shí)，他的助手剛剛高中畢業(yè)，人非常的聰明。稻盛做實(shí)驗(yàn)研究，助手則負(fù)責(zé)記錄數(shù)據(jù)，每當(dāng)實(shí)驗(yàn)結(jié)果符合預(yù)期時(shí)，他都會(huì)像小孩子一樣高興地手舞足蹈，興奮地快要跳起來(lái)，他甚至讓他的助手和他一起高興地手舞足蹈。

助手總是一副不屑的神情，眼睛斜視他，用看不起的口吻說(shuō)“稻盛君，一個(gè)小小的實(shí)驗(yàn)而已，你像小孩子一樣怎么可以，就算產(chǎn)品做成功了，一個(gè)成年人也要表示內(nèi)斂吧！”。稻盛和夫漏出疑惑的表情，他不能認(rèn)同，認(rèn)為每天重復(fù)這種無(wú)聊的研究，再小的成功也應(yīng)該表達(dá)出來(lái)，把這種喜悅帶到工作當(dāng)中，只有這樣才能在枯燥的研究中堅(jiān)持下去。他的助手和他意見(jiàn)不合，一年以后離開了公司。

稻盛和夫?qū)ぷ鞯臒崆樯钊牍撬瑁遥偸悄茉诠ぷ鳟?dāng)中找到樂(lè)趣，一個(gè)小的發(fā)現(xiàn)，一個(gè)實(shí)驗(yàn)的成功都能讓他感到興奮，最后將這種熱情繼續(xù)投入到工作當(dāng)中。想要在工作當(dāng)中取得成績(jī)，就必須要投入全部的精力，要有“愚公移山”的精神，并且相信自己。

稻盛和夫說(shuō)找到自己滿意的工作概率很低，這個(gè)時(shí)候，就應(yīng)該要對(duì)自己的工作投入熱情，而不是抱怨工作怎么辛苦，有了成績(jī)就應(yīng)該高興，幫助自己對(duì)工作產(chǎn)生興趣。如果你不熱愛(ài)自己的工作，很多時(shí)候就要改變自己的心態(tài)，哪怕是強(qiáng)迫自己改變。

稻盛和夫能成功首先就是熱愛(ài)自己的工作，在工作中找到生命的意義和價(jià)值，每天充滿熱情的工作，自然就會(huì)有成績(jī)，然后將這種熱情繼續(xù)投入工作當(dāng)中去，形成良性循環(huán)，熱情不僅是成功的必要條件，甚至可以說(shuō)是成功的充分條件。

在稻盛和夫身上，體現(xiàn)了一種為工作無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，一種人格上的魅力。讀《干法》我更多的是一種感動(dòng)，稻盛和夫?qū)尽T工、工作的責(zé)任感，對(duì)生命的敬畏都是他不斷努力、不斷克服困難的力量來(lái)源，就像他說(shuō)的“極度認(rèn)真的工作能扭轉(zhuǎn)人生”。只有全身心的投入到工作當(dāng)中，我們才能夠扭轉(zhuǎn)自己的人生。

? ? ? ? ? ? 癡迷于產(chǎn)品

稻盛和夫?qū)Ξa(chǎn)品的忠誠(chéng)就像對(duì)待生命一樣嚴(yán)肅，一次次的被拒絕，不被通過(guò)，都沒(méi)有影響他對(duì)產(chǎn)品改進(jìn)的信心。這種精神也是我們需要的，不怕失敗，不怕困難，將苦難看作是上天對(duì)我們的考驗(yàn)，當(dāng)作是磨煉我們的機(jī)會(huì)。稻盛和夫?qū)Υ〉膽B(tài)度就是“干”，他對(duì)產(chǎn)品的追求是要完美，也許在他的字典中就沒(méi)有“失敗”，只有暫時(shí)的不成功，不斷實(shí)踐，不斷思索就是他對(duì)待失敗的態(tài)度。在《干法》中我有一個(gè)很深的體會(huì)，踐行是改變的根本，這個(gè)在稻盛和夫的身上體現(xiàn)的特別的明顯。《干法》中講到的就是稻盛和夫不斷實(shí)踐、探索，最終創(chuàng)造商業(yè)史上一個(gè)個(gè)奇跡的故事。

進(jìn)入公司一年多，研究新型陶瓷方面，稻盛和夫是個(gè)外行，為了學(xué)習(xí)，他訂閱了美國(guó)最專業(yè)的陶瓷雜志，一邊翻譯一邊研究。他把自己的鍋碗瓢盆都搬進(jìn)了實(shí)驗(yàn)室，吃住睡都在實(shí)驗(yàn)室，每天研究新型陶瓷。

新型陶瓷采用的原料是“鎂橄欖石”，鎂橄欖石的最大難題就是粉末難以成型，當(dāng)時(shí)世界上還沒(méi)有鎂橄欖石成功成型的先例，它就像面條一樣，必須要加入粘合劑。舊式陶瓷用的粘合劑是黏土，但是黏土總是帶有雜質(zhì)，為了解決這個(gè)問(wèn)題，稻盛和夫夜以繼日的實(shí)驗(yàn)研究。一天，他一邊走向?qū)嶒?yàn)室一邊想著粉末如何成型時(shí)突然被什么容器絆了一下，下意識(shí)的低下頭一看，是實(shí)驗(yàn)室用的松香樹脂，當(dāng)時(shí)，頭腦中一個(gè)念頭閃過(guò)，就是它了。

稻盛和夫架起一個(gè)簡(jiǎn)單的鍋，一邊加入鎂橄欖石粉末一邊加入松香樹脂，充分?jǐn)嚢杌旌希缓蠓胚M(jìn)模具中成型，產(chǎn)品成功被做出來(lái)了，最后放進(jìn)高溫爐中煅燒成型時(shí)樹脂被加熱揮發(fā)出來(lái)，雜質(zhì)也就沒(méi)有了。一個(gè)技術(shù)難題就這樣被解決了，稻盛和夫說(shuō)是神可憐我，他看我每天思考鎂橄欖石的成型問(wèn)題，神都看不下去了，神出手幫我，事情只能這樣解釋。

稻盛和夫癡迷于產(chǎn)品，在京瓷剛剛創(chuàng)建不久，收到一批冷卻廣播機(jī)器用的“水冷復(fù)式水管”的訂單，這種水管體積大，用的是老式陶瓷，屬于陶器。京瓷并沒(méi)有制造這種大型，復(fù)雜陶器的設(shè)備和技術(shù)人員。但是客戶盛情難卻，稻盛和夫接下了訂單，接下了訂單，就一定要把產(chǎn)品做出來(lái)絕對(duì)不能失信于人。當(dāng)時(shí)，這種水管在成型時(shí)由于體積大，要么干燥時(shí)間短水管容易開裂，要么就是干燥時(shí)間太長(zhǎng)，水管由于自身重力產(chǎn)生形變。為了解決這個(gè)問(wèn)題，稻盛和夫晚上在火爐旁抱著水管睡，整夜轉(zhuǎn)動(dòng)水管，產(chǎn)品最終被做出來(lái)了。

稻盛和夫說(shuō)，抱著泥土睡，看起來(lái)既不衛(wèi)生又不高效，甚至有些令人生厭，但是做產(chǎn)品如果缺乏這種熱愛(ài)，不傾注所有的感情在里面，任何事情都做不成。正是稻盛和夫?qū)Ξa(chǎn)品的癡迷，才幫助他克服一個(gè)又一個(gè)的難題，實(shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo)。

? ? ? ? ? ?善于向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)

任何一個(gè)成功的企業(yè)家都是好的學(xué)習(xí)者，稻盛和夫也不例外，京瓷喜歡用不聰明但是樂(lè)于學(xué)習(xí)的人。稻盛和夫說(shuō)聰明人認(rèn)為自己大材小用，不踏實(shí)工作，留下來(lái)的反倒是那些看上去愚笨的人，他們樂(lè)于學(xué)習(xí)工作踏實(shí)，最后往往是這樣的人成為了公司的中堅(jiān)力量。稻盛和夫善于向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的用人、管理之道，他還開辦了盛和塾，現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展到了中國(guó)，專門向人傳授自己的經(jīng)營(yíng)、管理之道。

京瓷剛剛創(chuàng)立時(shí)只有28個(gè)人，但是稻盛和夫一有機(jī)會(huì)就和他的員工講，我們要做西京原町第一的企業(yè)，成為西京原町第一后就是中京區(qū)第一，然后成為京都第一，接著是日本第一，最后是世界第一。當(dāng)時(shí)的京瓷還是一家默默無(wú)聞的小企業(yè)，想要做好企業(yè)首先就要敢想。

年輕時(shí)候的稻盛和夫并不懂得經(jīng)營(yíng)，他很想知道那些成功的經(jīng)營(yíng)者用怎樣的思想經(jīng)營(yíng)企業(yè)。一次，他收到了松下幸之助先生的演講通知，他很好奇這位被譽(yù)為“經(jīng)營(yíng)之神”的幸之助先生有著怎樣的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，演講當(dāng)天由于工作關(guān)系，他遲到了站在最后一排。

當(dāng)時(shí)松下先生正在講“水庫(kù)式經(jīng)營(yíng)”，講經(jīng)營(yíng)企業(yè)不僅要考慮經(jīng)濟(jì)景氣的時(shí)候，同時(shí)也要考慮經(jīng)濟(jì)不景氣的時(shí)候，并想好那時(shí)候你該怎么辦？公司經(jīng)營(yíng)有余裕的時(shí)候就應(yīng)該做好儲(chǔ)備。天降大雨，雨水全部流進(jìn)河里，會(huì)帶來(lái)災(zāi)難，如果修建水庫(kù)讓河水流入水庫(kù)，根據(jù)情況放流，不僅可以解決洪水的問(wèn)題，還可以解決干旱的問(wèn)題。松下先生演講完接受聽眾的提問(wèn)，下面的聽眾眾問(wèn)道“企業(yè)經(jīng)營(yíng)要有余裕，這個(gè)松下先生不講我們中小企業(yè)也明白，但是我們?cè)趺礃硬拍茏龅接杏嘣Ｄ兀咳绻唤唤o我們具體方法，我們很難辦”。提問(wèn)中夾著那么一絲抗議，松下先生的眼中帶著一絲疑惑，沉默好久，好像是自言自語(yǔ)道“不，你不想可不行啊？”言罷，再次沉默。聽眾以為答非所問(wèn)，底下傳來(lái)一陣笑聲。

稻盛和夫仿佛受到電擊一般，他理解松下先生的意思。每個(gè)企業(yè)都有自己的情況，該怎么做到有余裕這個(gè)我無(wú)法教給你，你必須自己想辦法，經(jīng)營(yíng)企業(yè)必須要有余裕。稻盛和夫善于學(xué)習(xí)，總結(jié)，反思，這是他成功的重要原因。

在工作上，稻盛和夫鼓勵(lì)創(chuàng)造性的工作，他經(jīng)常拿掃地作比喻，通常掃地都是從右向左掃，今天試一試從四周向中間掃會(huì)怎么樣呢？或者，把掃掃的不干凈，試試拖把會(huì)不會(huì)好一些呢？嫌拖把拖的慢，向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)買一臺(tái)吸塵器怎么樣呢？吸塵器太貴了，自己動(dòng)手改造一下行不行呢？不斷思考，多在小細(xì)節(jié)上面下功夫，這就是創(chuàng)造性的工作，不僅適用于掃地上，工作和人生也同樣適用。

稻盛和夫善于學(xué)習(xí)，他總結(jié)的人生的成功公式為，成功=熱情×努力×思維，努力從0到100分，熱情從0到100分，思維從-100到100分，如果你的思維是-1分的話，那么你越是努力就只能越糟糕，成就并不總是和努力成正比，正確的思維方式特別重要。人如果有了好的思維方式，加上自己持續(xù)不斷的努力，那么即使你的成就不能達(dá)到稻盛和夫的高度，你也會(huì)擁有一個(gè)幸福、充實(shí)的人生，而關(guān)鍵就是自己每一天的努力。

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? ? ? ? ? ? ?積極進(jìn)取的態(tài)度

一次，京瓷的產(chǎn)品樣品被買家退回，當(dāng)時(shí)，整個(gè)公司的士氣低沉，稻盛和夫到生產(chǎn)前線巡視，在一個(gè)火爐面前，他看到一個(gè)年輕的技術(shù)員站著一動(dòng)不動(dòng)，雙肩發(fā)抖，淚流滿面。稻盛和夫問(wèn)他怎么了，年輕技術(shù)員回答“已經(jīng)試過(guò)所有的方法了，我們?nèi)康募夹g(shù)和資源通通都用上去了，還是做不出合格的產(chǎn)品”。稻盛和夫讓他先回家，年輕技術(shù)員站著一動(dòng)不動(dòng)，稻盛和夫轉(zhuǎn)念一想，說(shuō)，“你向神祈禱了嗎？”，說(shuō)著又嘟囔了幾遍。年輕的技術(shù)員看著他，微笑的點(diǎn)點(diǎn)頭，說(shuō)“我懂了，讓我們?cè)僭囈淮伟桑　保滞度氲搅斯ぷ鳟?dāng)中。此后，包括年輕技術(shù)員在內(nèi)的團(tuán)隊(duì)，持續(xù)努力，攻克了一個(gè)又一個(gè)技術(shù)難題，最終產(chǎn)品在規(guī)定日期內(nèi)交到買家手中。稻盛和夫積極進(jìn)取的態(tài)度體現(xiàn)在了工作中的每個(gè)細(xì)節(jié)上面，他的態(tài)度直接影響了整個(gè)公司的氣氛，最終，也決定了公司的命運(yùn)。

京瓷還是一家小企業(yè)時(shí)，訂單幾乎全部來(lái)源于松下。松下每年都在產(chǎn)品價(jià)格，質(zhì)量，供貨日期上提出越來(lái)越苛刻的要求，一次供應(yīng)商大會(huì)，松下要求零件供應(yīng)商降低價(jià)格，其它公司都紛紛表示不能接受，稻盛和夫卻把它當(dāng)做磨煉自己的機(jī)會(huì)。稻盛和夫想，松下對(duì)京瓷有恩，京瓷活到現(xiàn)在很大程度是松下的功勞，凡是松下的要求京瓷幾乎都是照單全收，松下要求降價(jià)，這是對(duì)京瓷的考驗(yàn)。這樣一想，稻盛和夫答應(yīng)松下降價(jià)，同時(shí)想辦法從根本上削減成本，提高產(chǎn)品性能。

20世紀(jì)后期，美國(guó)汽車.電腦等產(chǎn)品迅速發(fā)展，需要大量陶瓷器件，京瓷的產(chǎn)品因?yàn)楦咝詢r(jià)比，受到美國(guó)公司青睞，京瓷獲得大量來(lái)自海外的訂單，稻盛和夫先生的積極進(jìn)取讓京瓷獲得了巨大成功。面對(duì)困境，他沒(méi)有選擇抱怨，努力改變自己看問(wèn)題的角度，尋找希望，最終戰(zhàn)勝對(duì)手，改變自身看問(wèn)題的角度就能扭轉(zhuǎn)局勢(shì)。

稻盛和夫經(jīng)常向員工強(qiáng)調(diào)一句話，要“持續(xù)付出不亞于任何人的努力”，他認(rèn)為每天兢兢業(yè)業(yè)、勤奮工作是應(yīng)該的。而如果想要取得成功，僅僅這樣是不夠的，必須“持續(xù)的以百米賽跑的速度沖刺”，也就是持續(xù)付出不亞于任何人的努力，只有這樣才有可能取得成功。

在京瓷的文化中稻盛和夫特別強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)，要求員工多在細(xì)節(jié)上下功夫，好的產(chǎn)品產(chǎn)生于完美主義。不是要“最佳”而是要完美，最佳是和其他人比，光是滿足于“最佳”，最后只能是市場(chǎng)上的二流產(chǎn)品，他要的是完美。完美是和自己相比，沒(méi)有什么東西能夠超過(guò)“完美”。正是一直抱著這種對(duì)產(chǎn)品的高要求，最終，京瓷的產(chǎn)品才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。

? ? ? ? ? ? ? ? 價(jià)值觀決定成就

打磨價(jià)值觀是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，你需要不斷地努力，稻盛和夫的優(yōu)秀在于，從年輕起就每天堅(jiān)持自我反思。他認(rèn)為人最常見(jiàn)的陋習(xí)是“貪、“嗔””、“癡”，他稱之為三毒，而且人們常常被這三毒所困，不思進(jìn)取。而想要獲得一個(gè)充實(shí)的人生，擺脫這三毒，就要堅(jiān)持每天“愚直的、認(rèn)真的、專業(yè)的、誠(chéng)實(shí)的”工作，長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，人就能夠很自然的控制自身的欲望，從而克服這三毒對(duì)自己的危害。稻盛和夫正是因?yàn)橛辛苏_的價(jià)值觀，才能夠取得今天的成就。

選擇決定命運(yùn)，決定選擇的是價(jià)值觀，在稻盛和夫身上體現(xiàn)的特別準(zhǔn)確。在京瓷已經(jīng)成功上市時(shí)，稻盛的很多朋友勸他，公司已經(jīng)這么成功了，是時(shí)候放松自己好好享受了，他的家人也不理解為什么他這么拼命工作。稻盛和夫認(rèn)真問(wèn)自己，自己的努力可以了嗎？他認(rèn)為，自己能獲得這么大的成功，在于他是為了全體員工的物質(zhì)和精神幸福而努力，公司和員工的未來(lái)高于自己的享受，想到這些，他沒(méi)有因?yàn)樽约旱某晒Ψ艞墛^斗，而是繼續(xù)為員工幸福而努力工作。

當(dāng)時(shí)日本正在普及電線，政府號(hào)召民營(yíng)企業(yè)參與進(jìn)來(lái)，稻盛想要做些什么，京瓷是生產(chǎn)陶瓷的，并沒(méi)有電力相關(guān)技術(shù)和人才。稻盛仔細(xì)思考自己想進(jìn)入電力行業(yè)的原因，是想獲得更大成功，想要更高知名度，還是單純想為國(guó)家做出貢獻(xiàn)，經(jīng)過(guò)再三思考，確定自己沒(méi)有私心后，他投入到了電力行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中，并創(chuàng)立了京瓷的子公司KDDI（第二電電株式會(huì)社）。KDDI沒(méi)有任何經(jīng)驗(yàn)，在稻盛和夫的帶領(lǐng)下成為世界500強(qiáng)，就是因?yàn)樗姓_的價(jià)值觀。成敗與你的能力有關(guān)，決定你成就大小的是你的價(jià)值觀，馬云的目標(biāo)是“讓天下沒(méi)有難做的生意”。他創(chuàng)業(yè)是為了幫助中小企業(yè)者，這才有了阿里巴巴的成功，稻盛和夫正確、堅(jiān)定的價(jià)值觀讓他取得常人難以企及的成就。

讀《干法》，你能感受到稻盛和夫的人格力量。普通人固然很難取得那樣的成就，但是學(xué)習(xí)他的優(yōu)點(diǎn)，看看優(yōu)秀的人是如何思考問(wèn)題的，學(xué)習(xí)他們的思維方式是我們可以做到的。