壹

我曾在一家?guī)浊说募瘓F公司任職內刊副主編。由于身處總部要地，自然見到的都是一批相對“高大上“的老總們。

倒也別說，這些來自五湖四海的精英們在歲月的洗禮下，真的各個身懷絕技：

要么口才了得，一語中的；要么做事滴水不漏，處處周全；也有人平時緘默不語，但凡是張嘴，必定一鳴驚人的。

不過這些令人景仰和敬佩的人，基本都上了年紀，每一個都是久經沙場的老妖精。

但L不一樣，她是一名85后，卻絕對的重量級別，身居財務總監(jiān)要位。在我去公司報道的第一天，就接收了很多關于她的傳聞。只是多半都是負面——

“靠姿色上位啊，特別會裝啊，家庭背景夠硬啊，各式各樣的。”

所以我剛見她那會兒，是懷著偏見的。

而一次一起接待貴賓后，我對她刮目相看。

那天L穿了一雙3公分左右的坡跟鞋，棉質的淺灰色西裝，里面搭一件白色T恤， 干練又不刻板。絲毫沒有突出性別優(yōu)勢的意味。

在大門口迎接時，一行來賓7、8個人齊刷刷從商務車上下來，她逐個握手過去，并且叫出了在場每一位的名字，此外，她對每個人都進行了恰到好處的贊美，一番話說得妥帖、到位，叫人特別舒服。

在接待室，大家一番熟絡后，一開始不太熟的客戶開始暢聊起來。

L總是微笑著傾聽，專注地看著發(fā)言者，時不時點頭回應。當人家把話題丟給她時，她也不推脫，愉快地發(fā)表自己的想法，她說話簡單明了，很快就能get到事情的根本。

后來大家去用餐，從開始到飯局結束，她逐一跟我們道別，連服務員都沒有忽略，而且她跟每個人說的話都不一樣，顯得真誠而用心。

“說話做事心思縝密如此，她的成功絕非偶然。”其中一個貴賓私底下這么評價L,那是發(fā)自肺腑的贊嘆。

年輕女子的成功，總是容易受到非議。

人們常有個慣性思維：她年紀輕輕，能坐到現在這個位置，要么拼爹要么一定是靠犧牲色相來獲得的。

就像《歡樂頌》里的安迪。曲筱綃一開始看她住豪宅、開好車，初印象就是認定安迪是老譚的小三。

當然，換我以前，在路上看到開豪車的年輕女子，我也覺得，要么拼爹，要么小三。后來因為工作性質，接觸的成功人士多了，越發(fā)現并不能以偏概全。

貳

我在一次創(chuàng)業(yè)大會上又遇到一個91年的年輕總裁W，他留一頭干爽的寸頭，在臺上演講的時候，清晰的邏輯，抑揚頓挫的表達令經驗豐富的主持人的都失色許多，臺下許多久經沙場的企業(yè)家也連連贊嘆他出眾的智慧。

若不是親眼所見他所帶來的震撼，我大概只會認為這樣一枚秀色可餐的鮮肉能有如今地位一定是拼爹來的。

后來在另外一個會場上，我們又遇到，他朝我打招呼，并說：我覺得你還是黑發(fā)更好看。我著實吃了一驚，想到第一次見面也就交換名片之交，他竟然還記得我！難道是因為看上我了？我忍不住這樣意淫。

后來，和W熟絡之后，我們偶爾約著出去喝咖啡。

你每天見那么多人，是怎么把每個人都記這么清楚的？

他說，用心啊。

我說，也是有天賦吧？

他說，其實我是臉盲。

他拿出一本筆記本，上面詳細地記錄著許多人名和對方的外貌特征、職業(yè)已經給他留下的印象。心思縝密如此，用心如此。

遇見的多了，我終于懂得，無論年紀大小，所有這些成功者的與眾不同是：他們的確比常人多一份細心，一份審時度勢的智慧、臨危不亂的定力。

成功，當然沒有那么容易，別人的成功，你也別想得那么輕易。

叁

你也一定常聽到這樣的話：

他能有今天，還不是全仰仗他老爸；他肯定沒少請客送禮拉關系，才坐上今天的職位；她那業(yè)績，肯定是出賣色相換來的；她嘚瑟啥啊，指不定夜里跪舔哪個大款呢……

Loser不會看到，人家為了一份財務報表熬了整整兩周的夜，查閱了無數個資料;

Loser不會看到，那個年輕的CEO，常常為了拿下項目，陪酒陪到胃出血；

Loser不會看到，舞臺上慷慨激昂的演說家，之前是個連話都說不清楚的大舌頭，不會看到他連卷翹舌就花了幾年的功夫。

其實這世上，有爹可拼的人畢竟少數。

大多數時候，我們曲解別人的成功，會不會只是為了獲取自己心理安慰——我沒成功，不是因為我差我懶，而是我沒一個好爹，我沒那么下線，我很有原則……然后我們就可以放任一日日得過且過，心安理得地待在自己的舒適區(qū)。

真正的勇士，應該敢于直面慘淡的人生，敢于正視別人的成功。

我們若想改變現狀，向成功靠近，首先就應該看到并汲取成功者身上正能量的部分，并審時度勢，立下目標，從此，努力、奮進，堅持。

-- - END - --

文 / 小 洛

無肉不歡，偽文藝女子一枚。