1.簡歷寫什么不寫什么
寫什么
- personal info
- education（new grad education放在第一位）
不寫什么
- 不要貼照片
- 無關的experience 不要寫
- 興趣愛好不要寫
- 不要超過一頁
- typo 寫完找native speaker或者學習的career center改一下
- honors，activities跟技術無關的可以刪掉
- 沒有必要寫上過什么課，不如寫課程中做的project
2.寫簡歷一些tips
personal info
如果是local，一定要寫上地址，是優勢，有助于拿到onsite
開源項目可以寫，不出彩的學習project不要寫
可以寫上英文名（表示女生）
education
new grad寫在第一部分，學校，學位，專業，GPA，畢業時間
畢業一年內都算new grad
project
項目名稱：有個生動的名字
時間：
組里的角色：我，葉古，數據部兩位同事（其實可以寫我自己做的）
模板：使用什么技巧，解決什么問題，達到什么目的
eg: reduced object rendering time by 75% by implementing distributed caching leading to a 10%redution in log-in time
補充項目經驗：九章實戰班， udemy，courser，codecademy（這個我好像用過，跟著寫點js的東西吧）
在哪里做的項目：公司名稱
順序：按時間排序或者最屌的寫在最上面
項目太多，寫三到四個就可以
skills
分類寫，擅長的寫在前面
語言類：java c++
數據庫
其他技術 mapReduce mutil-thread
（有公司給排版， 一兩刀）
根據職位要求customize建立
提煉job description
project 選擇性放相關project
CS專業也可以投QA, testing(SDET)，這些職位
找內推，
同學，朋友，linkedin，HR
（有的opening招人多，bar很低）
找工作的網站：
linkedin，glassdoor
被拒之后
被拒了還可以再問下原因，如果還有opening可以聯系我，誠懇一點什么的，說不定還有機會。
和HR溝通
自信，passion
了解公司文化
重視behavior question（不用很多時間就可以準備的很好，性價比高）
為什么來公司，onsite也可能是behavior Q
Behavior Question常見問題：
- 跟同事有沖突怎么辦
- 跟上司有沖突怎么辦
- 有沒有自己一個人做過什么
- 項目中most chanllege
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算法班，刷兩遍
