【同讀一本書】2017-3-8-170:《管理的覺醒》 正文:生命的發展方向不應該只是向外,而應該不停的向內走,一直走到生命的內核。 思考:這句...

【同讀一本書】2017-3-8-170:《管理的覺醒》 正文:生命的發展方向不應該只是向外,而應該不停的向內走,一直走到生命的內核。 思考:這句...
【同讀一本書】2017-3-8-169:《管理的覺醒》 正文:用一些術、一些策略取得的成功是不持久的,扎根于生命源頭活水取得的成功才是可持續的。...
原文:稻盛和夫認為,這個世界的一切都向美好的方向發展。這是稻盛思想的靈魂。這句話就是不管你怎么想,不管你怎么看,這個世界有一股力量,它讓世界向美...
原文:阿米巴不是靠懸賞做的,而是靠每個人每天保持覺察。 【解讀】 阿米巴最核心的是精神激勵,而不是針對每 一次的行為與貢獻進行論功行賞。其方式就...
同讀一本書《次第花開》2017-3-1-145 正文: 對世上的種種人物、現象,我們以清凈心對待就好了,千萬不要急于下結論,更不要隨意批評出家人...
同讀一本書《次第花開》2017-3-1-146 正文: 有的人居無定所地過著安寧的日子,有的人卻在豪華住宅里一輩子逃亡。昄依,不是修行的起點,它...
原文:生命的方向是永恒,永恒的方式是安心,安心的方式是離相,離相的方式是行善。 【解讀】 1. 這段話有些思辨的感覺,理解起來有些難度。但可以總...
原文:人的內在成長很重要,生命有三個層次的發展方向,第一個是做事,第二個是做人,第三個是做自己,開啟內在的良知良能。做事的方向是成功,做人的方向...
原文: 人生=思維方式?熱情?能力。熱情:0分-100分;能力:0分-100分;思維方式:-100分-100分。如果思維方式出現負分數,最...
原文: 我們不應該讓公司和員工之間成為一種雇傭關系,而應該讓公司和員工之間成為一種聯盟關系,大家像合伙人一樣。這基于人際邏輯,而不是商業...