01. 致歉 很慚愧,之前一直都沒(méi)有提交過(guò)作業(yè),本來(lái)也沒(méi)有打算今次要交作業(yè)。我分析了一下原因,主要有以下方面: 1. 自己的時(shí)間跟一年級(jí)上課的時(shí)...

01. 致歉 很慚愧,之前一直都沒(méi)有提交過(guò)作業(yè),本來(lái)也沒(méi)有打算今次要交作業(yè)。我分析了一下原因,主要有以下方面: 1. 自己的時(shí)間跟一年級(jí)上課的時(shí)...
通過(guò)前兩節(jié)課的學(xué)習(xí),騰哥帶著我們一步一步建立了心智模型和目標(biāo)模型,在實(shí)踐中,我確實(shí)明顯地感覺(jué)到有很大的改變,但每天好像有做不完的事情,現(xiàn)在...
《四個(gè)維度全方位管理自己》 每天看似忙忙碌碌,但是工作效率卻嚴(yán)重低下,沉迷于娛樂(lè)和及時(shí)享樂(lè),最關(guān)鍵的!我根本不明白自己想要什么? 我們的時(shí)間浪都...
第三節(jié)課后作業(yè)。 從四個(gè)維度全方位管理自己 我們常掛在嘴邊的,什么"年紀(jì)大了,精力跟不上啊","做什么事情,我的精力不夠用了"等等,那么什么是精...
第三節(jié)課后作業(yè):從情感精力、思維精力、體能精力、意義精力四個(gè)維度全方位管理自己 思考:為什么總是覺(jué)得精力不夠用? 1、從舒適圈突然進(jìn)入一種自律學(xué)...
一、我們的精力被浪費(fèi)去哪兒了? 時(shí)間去哪兒了?精力都去哪兒了?我們不得不反思! 二、從情感精力、思維精力、體能精力、意義精力四個(gè)維度全方位管理自...
11號(hào) 圈圈 第三節(jié)課后作業(yè):職場(chǎng)人士效率管理模型 通過(guò)前兩節(jié)課的學(xué)習(xí),騰哥帶著我們一步一步建立了心智模型和目標(biāo)模型,在實(shí)踐中,我確實(shí)明顯地...
聽(tīng)說(shuō)你工作忙不完?聽(tīng)說(shuō)你加班成習(xí)慣?聽(tīng)說(shuō)你一不小心就成為了人見(jiàn)人欺的職場(chǎng)小透明? 這些問(wèn)題總是或多或少地在不同程度上出現(xiàn)在我們的...
從情感精力 思維精力 體能精力 意義精力 四個(gè)維度全方位管理自己。 首先要了解這4個(gè)維度, 先從體能精力開(kāi)始(健康管理) 第一:飲食 ...
凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢!我們要象管理公司一樣管理自己,擁有一個(gè)系統(tǒng)思維,避免自由散漫,任其發(fā)展,混亂無(wú)邏輯狀態(tài)。因此要管理好自己,讓自己實(shí)現(xiàn)...