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  • 2組2隊 陳麟 12/7 《談話的力量》

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    2組2隊 陳麟 12/4 《聯盟-互聯網時代的人才變革》

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  • 2組2隊 陳麟 11/29 《聯盟-互聯網時代的人才變革》

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    2組2隊 陳麟 11/29《聯盟-互聯網時代的人才變革》

    :用自己的語言重述知識 公司是一個團隊,而不是一個家庭。平常形容公司像家庭是公司為了和員工保持一種帶有歸屬感的關系。團隊成員之間只有相互信任、相...

  • 2組2隊 陳麟 11/28 《聯盟-互聯網時代的人才變革》

    I:用自己的語言重述知識 在聯盟中,公司和員工的關系基于他們為對方增加價值的能力。公司要告訴員工,那你讓公司更有價值,公司就會讓員工更有價值,員...

  • 2組2隊 陳麟 11/27《聯盟-互聯網時代的人才變革》

    I:用自己的語言重述知識 理想的雇傭關系是鼓勵員工發展個人人脈,勇于開拓實干,而不是成為一個為了利益專門跳槽的人,讓公司和員工之間從商業關系轉變...

  • 2組2隊 陳麟 11/24

    I:用自己的語言重述知識 在面對問題的時候通過觀察優異的表現者可以找到解決問題的方法,第一步找出面對相同情況但擁有解決之道的人,第二步讓普通的人...

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