
雙贏者把生活看作一個合作的舞臺,而不是一個斗角場。 人際交往的六種模式 從長遠來看,不是雙贏就一定是兩敗俱傷,所以我們才說,只有雙贏才是在相互依...
人際關系也需保持產出與產能的平衡。 把情感比作賬戶,里面儲存的是人際關系中不可或缺的信任,是人與人相處時的那份安全感。 禮貌、誠實、仁慈和信用能...
要事第一是我們學習的第三個習慣,它是自我管理的原則,要求我們分清事情的輕重緩急。 上圖詳細闡述了第四代時間管理方法的重點。高效能人士著重于第二類...
太多人成功之后,反而感到空虛;得到名利之后,卻發現犧牲了更為可貴的東西。因此我們務必盯緊真正重要的愿景,然后勇往直前堅持到底,使生活充滿意義。 ...
人性的本質是主動而非被動的,人類不僅能針對特定環境選擇回應方式,更能主動創造有利的環境。 在刺激與回應之間,人類有選擇的自由。人類四種特有的天賦...
“人的行為總是一再重復的。因此卓越不是一時的行為,而是習慣?!?本書將習慣定義為“知識”、“技巧”與“意愿”相互交織的結果。 知識指點“做什么”...
文中提出了兩個如何取得成功的論著,即品德成功論與個人魅力論。 第一次世界大戰后,人們對成功的基本觀念改變了。由重視“品德”轉而強調“個人魅力”,...
你在忙什么? 我們每天都很忙,可很多時候不知道自己在忙什么,更有的人只是在假裝忙碌。 人們發明了手機,本想要人交流越來越...
生而為人,追求的東西很多,而這一切莫不是為了幸??鞓?。文中告訴了我們佛教快樂的秘訣。 1.把愛“我”變成愛“他” 不要只惦記一己私利,...