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  • 淺談背景調查對企業的意義!

    從事獵頭工作多年,剛入獵頭行業時,鮮少聽到客戶要對即將入職的人才進行背調,個別高層的除外。現今,背景調查已是很普遍,從高層擴大到了中層人員,人才...

  • 跳槽次數過多,簡歷怎樣做更合理?

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    長安十二時辰:張小敬教你做背調

    等長安十二時辰更新的日子可真漫長,只能一遍遍的重新刷劇,同時也有了新的發現,第一遍看,覺得這就是破案片,第二遍看,發現這竟然是一部職場劇。 現在...

  • 身為一位hr,你知道該如何分辨“職場巨嬰”嗎

    《巨嬰國》里寫到這樣一句話,“大多數成年人,心理水平是嬰兒。我們都是大號嬰兒。”其實,職場中也有很多職場巨嬰。 所謂“職場巨嬰”指的是:干活挑肥...

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    讓hr犯難的在職候選人背調其實很簡單

    隨著現在信息技術的不斷發展,虛假的仿造的東西越來越多,而且精細化程度也高的不得了。背景調查在招聘環節的作用不想多贅述。 但在背調的過程中,對于已...

  • 背景調查攻略你知道多少呢?

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  • 深夜暴打女子嫌疑人落網,上班單位被暴露

    相信大家應該都不陌生,前兩天發生的男子深夜暴打女子的事件,近日,男子以被當地警方抓捕歸案。 6月27日凌晨,大連市公安局發布“外地女孩吳某深夜在...

  • 員工背景調查都有哪些誤區?

    據統計,2018年中國企業員工離職率為20.6%,其中主動離職率為15.5%,被動離職率為5.1%;員工不好招,遇到合適的員工就更加不容易;各種...

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