終于周五了，今天也挺關鍵，一定要穩住。然后就可以休息兩天了！三個月的試用期雖然挺漫長，但每天都這么步步為營應該不會有什么問題。加油吧！
一整天依然是畫原型、匯報，老板看來心情不錯，還問了些我的個人信息，我也如實回答，氣氛終于沒前幾天那么嚴肅緊張了。哪知老板下班前說明天能不能也來上班，可以調休的。我下意識抗拒這種臨時起意的安排，太不尊重人了吧？！于是回復老板周末有了安排。老板沒回復什么。我心里忐忑不安——別因為這個把工作丟了，又要重新找，運氣不好的話又是一年半載的空窗期，這個代價太高了。沒什么好想的了，先告知老板，周末計劃做了調整，明天周六我來上班。老板才緩緩回了個“好的”。
晚例會大家匯報了下今天的工作，洪總提出之后每周六大家輪班，本周六是我，下周是XXX，之后的安排他會給到大家。
大家默不發聲，包括老員工也沒什么聲音，就這么被欺負唄！
第二天，地鐵真的是空曠，睡不著，畢竟之前老板是一對多，不可能每個原型圖都看得仔仔細細；這周六就盯著我一個，壓力有點大。希望別又出什么問題。
到了公司，發現公司鎖著門——原來周中行政是不鎖門的，但是周末沒人上班是要鎖門的。和林總反饋了這個情況，同時和老板打個招呼，告知情況。林總找了行政，等到行政來開門已經是半個小時之后的事情了。我急忙來到座位上打開電腦，告知老板我已經準備好。之后就和平時上班一樣，每小時一匯報，今天老板心情似乎不錯，雖然原型看得細致，但是也耐心地提出調整需求，我也很快就給出調整版本，包括匯報內容的調整，原型的旁白說明把交互說明細化到每個按鈕的四態。老板很滿意，說他需要的就是這樣的內容。然后群里@洪總，要求大家之后的匯報都是這個樣式。
就這兩天匯報版本升級了好幾次。我心里暗想，也就是家大業大才能這么折騰，我一個工作經驗超過十年的產品就被老板用來畫原型，其他啥也不用做。關鍵這些想法不說天馬行空，市面上OA產品早就成熟了，何必做這些畫蛇添足的玩意呢？不過想法歸想法，反正力所能及，能勝任就行，老板又不少發我工資，現在較真這個可不是什么好事，之前有一次老板就說了：
“我現在不是和你在討論產品，是我把需求提出來你照著畫，明白沒有？”
“好的老板，明白。”
這態度，多端正，仿佛幾年前敢給老板臉色的那個我從未存在過。
老板今天還讓我提前一個小時下班了。向林總匯報了下，林總表示辛苦了今天。我說沒事應該的。心想這幾天哪天不辛苦，我說不辛苦都對不起那些產品同事。
包括那個莫名被開掉的資深產品同事。
