? ? ? ? 僅這個暑假，就先后有3批培賢學子赴泰國和英國訪學，更有4名同學喜獲學院全額資助赴泰國商會大學攻讀學士學位機會。
? ? ? ?這讓每個培賢學子都感覺到滿滿的幸福，因為在這個大家庭中，有兩位細心體貼為他們成長和發展考慮的家長，兩位德高望重人人敬愛的老者，他們，就是學院創辦人和董事長何厚煌博士、區壽本博士。
奉獻教育：最美不過夕陽紅
何厚煌1933年生于香港，著名實業家，現任香港威事利公司董事長、香港培賢集團有限公司董事長、廣東培正學院副董事長。何厚煌先生于1964年取得愛荷華大學水利工程博士；1966年獲聘南京大學名譽董事、北京理工大學顧問教授。1993年，花甲之年的何厚煌先生和一幫朋友在廣州創辦了廣東培正學院。近年來他一直關心國內教育事業，在慈善事業方面不遺余力，參與樂善行籌集善款在偏遠山區建校，至今在國內已建多所希望小學。近20年來，何厚煌博士為國內的教育、醫療、環保、旅游、慈善事業捐資數千萬元，曾榮獲廣州市榮譽市民、和平發展貢獻獎。
區壽本1934年出生于香港。在澳大利亞新南威丁大學取得機械工程學位后，留在澳洲雪梨國際雷得顧問工程師公司工作。隨后取得英國國家工程研究所獎學金赴英繼續深造，并與1972年獲得英國威爾斯大學博士學位。1972年由香港生產力促進局在英招聘返回香港工作。1980年轉投資工業，自行開設工廠，成立富佳型品廠有限公司，任董事長，產品經銷英美及歐洲。1955年赴英定居。1999年與何厚煌博士全身投入教育事業，并共同參與建設廣東培正學院，任常務懂事，香港培賢集團有限公司創辦人及股東，廣州培賢實業有限公司創辦人及股東。
平生夙愿：辦一所不一樣的大學
? ? ? ? 說起在廣西平果創辦廣西培賢國際職業學院的初衷，何博士說，國內有越來越多的企業走向國際化，需要更多國際化復合型技術人才。他希望在自己的有生之年，創辦一所不一樣的大學，這是香港培賢集團一向秉承“服務教育、回報社會、報效祖國，為社會創造價值”理念相一致的。于是一所高起點、高標準、高規格的國際化高職院?！獜V西培賢國際職業學院就應運而生了。
國際接軌：打造最具魅力的國際品牌
對于培賢的學子來說，這所大學最具魅力之處，就是“把一個平凡的人，培養成為既熟練掌握專業知識、又精通英語口語的國際化雙技能復合型人才”。這也是兩位博士定下的立校方向，他要求學院的每一位教師和員工“視每一位學生為學院的品牌”，通過學生和學校的共同奮斗，創造出一所明天的名校。
與國際接軌，重視“專業+英語”雙技能人才的培養；采用國際先進的英國工商管理教材；致力推薦品學兼優的學生到港、澳、臺及東南亞等地外企或國內知名企業就業；高薪聘請多名外籍教師、實行學分制、“一對四”專業教師輔導、獨創1-6人間的影音教室等，一切向世界名?？待R！
成果共享：每個教師都是學校的老板
為了讓教師安教樂教，兩位博士大膽采取了將股權讓給老師這一成果共享的措施。他說，我們兩位老人百年之后，學院的所有資產都留在了廣西，我們自己的家人親戚甚至都不知道我們創辦了這所大學。我們要讓學院的每一個老師、每一個員工都可以變成培賢的老板，可以享受到學院所有的成果。
在外人眼中看來，兩位博士是培賢學院德高望重的創辦者和董事，然而在培賢人自己看來，兩位老人更像是他們這個大家庭的爺爺。
丹心一片：情懷可昭日月
兩位香港董事長，擲資幾億元在百色老區平果縣興辦高等職業教育，而他們身上穿的“名牌”服裝，竟然就是培賢學院的文化衫，吃在學生食堂，住120元的快捷酒店，出行的公務用車竟然是一款不到6萬元的寶駿！
而學院卻處處充滿著溫情和愛心，
每一個細微之處都體現出溫暖的人性關懷：
學院食堂的稀飯和湯水免費供應；
宿舍和辦公場所的每個樓道安裝有直飲水；
投入1萬把愛心共享雨傘免費提供給師生使用，無需押金登記；
教學樓和辦公區五星級的衛生間配有洗手液和紙巾；
學院的獎學金總額已經超出了你應繳學費的總額……
對那些品學兼優、家境貧困的學生，免去其學雜費；
設立“培賢獎學金”獎勵品學兼優學生，五年來共獎勵1118人合計888多萬元。
盡管已經是八十多歲的高齡，但是兩位老人依然用心的陪伴著培賢學院的成長，他們走在校園里的腳步依然如年輕人一樣輕快和堅定，在談起培賢學院時，依然滔滔不絕、神采奕奕。
有這樣的董事長，怎能不讓人感動？
兩位老人有這樣的教育情懷，
廣西培賢國際職業學院怎么能不越來越好？
他們，是培賢最美的兩！顆！星！
文案| 畢德勇
編輯?|?陳艷秋
責編 | 畢德勇
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