導讀：我知道缺乏成就感帶來的沮喪，更重要的是：我知道要超越這些障礙，獲得真正的成功需要做些什么。

作者：丹·斯柯伯爾

自品牌

作者說：你要努力成為一名專家而不是一名通才。

這篇文章被我寫的就像是曬蘿卜干一樣，一條一條的羅列，然后曬出來了。

不過還是得說說自己的想法：

這是一本功能很全的書籍，涉及職場方方面面以及自品牌建立，從硬技能到軟技能，再到建立人際網關系網絡和離職還是創業面面俱到！

1.硬技能：我把它理解成自己在這個世界上的立足之本（核心競爭力），有你可以靠著它支撐你腳踏實地、頂天立地的生活著！

2.軟技能：嗯，如果你想過的開心舒心，如果你想走的更遠走的更高，那么你的軟技能不管是在職場，在生活都是必不可少的需求！而且這是沒有固定的標準的！

3.人際關系圈：以前上課的老師說，如果讓你創業，金錢、人脈、還有......你們認為哪個最重要？人際關系圈的重要性不言而喻！

人才濟濟，讓自己成為必不可少的！該如何去做？

第一部分：獲取成功需要掌握的技能

需要哪些技能？
如何掌握并運用這些技能
如何向前一步

一、硬技能——技術層面的能力
硬技能是讓你圓滿完成任務，成為不可或缺的員工的必要因素，也是你從事這個行業必備武器。

當然首先你得對自己的從事的行業有一定的認知，知道自己的工作必備技能，如果你覺得不清楚，那么人力資源部門和你的經理，你可以多多去溝通，這樣有助于你快速找到自己職業定位，知道自己的職業硬技能！

掌握硬技能的兩種方式：

1、通過公司贊助的培訓課程、教育課程去學習并掌握；

2、依靠自己去掌握；
前提需要去思考兩個問題：應該以怎樣的方式保持前進的狀態；怎樣在保證做好本職工作的基礎上，騰出時間去接受額外的培訓。

在我們充實自己、準備好自己的硬技能的時候，該如何去更向前一步呢？

1、當認準想要從事工作的時候，要迅速找到掌握硬技能的最好辦法，將所有的硬技能運用到自己的工作中去，讓自己成為某方面的即用型專家，打造自己的知名度。

2、制定屬于你的職業規劃，分割成：長期目標、短期目標、中期目標，這樣會讓自己有一個大概的方向，不會迷路，也會在下一個階段給自己更好的指導。

3、成為即用型專家的過程中，你要注意：

留意身邊發生的事情（技能的使用頻率及預測）；
保持溝通（會得到很多你沒事到的工作相關的觀點）；
制定計劃（如何掌握技能？如何保持不斷學習？如何掌握知識和能力？）；
保持靈活（唯一不變的就是世界時刻在變）

二、軟技能——人際交往層面的能力

軟技能也被稱為情商——一種非技術性的技能

作者統計了關于《財富》五百強企業的經理關于一定要掌握的軟技能：

• 良好的職業道德

• 樂觀/積極的態度
• 良好的溝通能力
• 良好的交際能力
• 良好的社交能力
• 宣講會上講故事的能力
• 時間管理能力
• 善于傾聽和對話，讓同事與客戶感受到被理解和被尊重
• 成為善于閱讀的人
• 與他人建立深層次關系的能力
• 準備表達信息的能力
• 不抱怨、提出問題解決方案的能力
• 在頭腦風暴中提出創意的能力
• 書面寫作能力
• 問題解決能力
• 團隊合作能力
• 變得可愛
• 自信
• 善于接受他人批評并從中學習的能力
• 保持靈活/適應性的能力
• 抗壓能力
• 同理心
• 正直
• 幽默感

掌握好軟技能可以讓我們更好的去社交，構建良好的人際交往能力，這有助于我們去更好的學習硬技能。

軟技能與硬技能不同，它沒有一個具體評估標準，所以我們應該去認真分析了解自身的優劣勢。

在知道自身優劣勢的情況下，該如何去提升我們的軟技能？

聆聽：善于聆聽會讓你更好的了解他人的想法，影響著我們在其他方面的溝通方式。

擅長書寫：職場生涯，必不可少我們會涉及到：報告、總結、電子郵件、甚至提案、合同一類，它會將你的能力、態度、思維傳達給他人、或者你的上司。

鍛煉發言陳述能力：有位長輩告訴我，不論參加什么活動要學會提前準備好一段話！

三、社交媒體能力

互聯網時代，社交媒體能力人人都改懂得，這是對打造自己網絡自品牌的一個重要、且必不可少的途徑。

如何打造自己的網絡自品牌？
——在社交軟件上，有針對性的發布與你想要去的形象有關的內容（你的能力、相關工作經驗、主要成就）
——創造、控制、管理個人聲譽有助于你更快推進你的事業

如何與他人建立鏈接：要讓對方感受到你的誠意；你要能為對方提供點什么。
成為內容制作人：是最大化的拓展個人網絡影響力的關鍵，定位自己，找到自己的方向，打造自品牌。

打造自品牌過程中的建議：

• 多與粉絲互動；
• 向別人提供免中肯的建議和免費的見解
• 認真檢查所寫的內容，確保展現最好的自己
• 記住宣傳你的公司
• 在平臺上多推廣別人（沒有誰能單槍匹馬取得成功）
• 學著尋求他人的幫助（利用互聯網）
• 在社交媒體分享自己的故事

第二部分：如何將自己的推銷出去

如何推廣
如何吸引追隨者
如何增強影響力、提高關注

人際交往第一法則——索取之前必須要給予
所以在推廣之前，你得想想，你能給他人帶來什么價值？

自我推廣六法則

• 讓自己擁有被別人談論的價值
• 要有擅長某些方面工作的名聲
• 承擔責任（讓他人為了你的成就感到興奮）
• 尋找拓展個人角色的方法（注意：別指望別人都能看到你希望他們看到的東西）
• 讓別人看上去更優秀——特別是你的經理（這是一位可以拉你一把的重要人士）
• 尋找一些支持者（他人的贊賞很值錢）

第三部分：如果你想更快的升值，你該注意那些提拔者最看重的部分

如果你想在大事上有所成就，就要在小事上培養追求卓越的習慣。

一、選拔者重視的三項軟技能：

1.優化工作的能力；
2.積極的態度；
3.團隊合作的能力
專注于掌握這些技能，打造自品牌，讓自己值得提拔！

二、建立關系原則：

原則：
1.找準目標：職場“80/20”法則你需要專注于那些有共同語言、聊得來的人。
2.互助精神：創造共贏世界，關系才會牢固
3.學會給予：當你懷著一顆真誠的心的時候......
4.真誠的態度
5.持續聯系

建立人際關系網：
1.認真聆聽：最重要也是最簡單的一步
2.對別人抱有真正的興趣：深入了解你想了解的人
3.人際關系網絡并不至于工作層面
4.要積極主動：必要時候，你必須提出自己的問題
5.專注于目前人際關系網：就好比是營銷的絕大多數會告訴你的，從現有客戶中開發新業務，比開發新客戶容易多了。
6.向外拓展
7.利用共同的興趣和場景去展開對話，建立聯系
8.不要成為勢利小人，你用永遠不知道
9.成為關系的紐帶：為別人提供引薦，介紹手上的資源，成為紐帶

作者說：有時你需要用力地推，機會這扇大門才會解鎖，向你敞開。

自己的努力，加上學習的技能，可能會讓自己走的更快一點，找到更適合自己的方式去做自己！

自品牌！是讓自己變得更優秀更具競爭力，更準確的去做想做的事情！

寫完了覺得：這本書我應該理解1%

自媒體時代，該如何打造個人品牌！

人才濟濟，為什么是你？

值得好好思考！