最近事情比較多，原以為離開上一個工作的地方，下一份工作會好一點，至少不會有那么多抱怨和負能量。事實證明我錯了，有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有紛爭。
剛畢業，初入職場的我們猶如一張白紙，別人會“亂涂亂畫”。而我們要做的是擦掉別人畫的不好的地方，保留有價值的。
看著周圍發生的紛雜熱鬧，有那么一瞬間明白陶淵明先生為什么一直奢求的“世外桃源”？那個世外桃源人人都想要，但現實的殘酷只容許停留在腦海里幾秒鐘。
比起古代的江湖紛爭，現代社會的勾心斗角絲毫不比古代差哪里去。社會在發展，時代在進步，但人類的貪欲自古以來都沒在變，勾心斗角的戲碼是愈演愈烈。
中國人似乎很喜歡內斗，喜歡拉幫結派，喜歡爾虞我詐的勾心斗角。我只能說：“本是同根生，相煎何太急。”
中國有十三億的人口，在人海茫茫中相逢便是一種緣分，成為同事更是緣分。你們最應該做的是如何團結、齊心協力為公司奮斗，而不是私下里誹謗他人、算計他人。
看著你們一個個像小丑似的貌合神離地演戲，我真想笑，太假、太虛偽了！你們是宮心計看多了嗎？哪來那么多陰謀和手段？都說中國的女人很累，是挺累的，但其實也是自找的。三個女人一臺戲，十幾個女人都夠一部大戲！個個都是影后級別的，都該頒發奧斯卡獎杯。
你們演的不累，看的人也會審美疲勞的。重新上演點新的戲碼也行，幾千年來的老戲碼現在還在用，有意思嗎？好歹也要推陳出新。在你們背后說別人壞話的時候，再面對別人時，你不心虛嗎？如果沒有，那真得服你，果然是高手！
比起女人，男人的相處模式倒是坦蕩多了。不高興了，大不了干上一架，事后心結也解開了。
這個社會你怎么做都有錯，就沒有對的時候。你跟某個同事好，說你拉幫結派；跟某個男同事要好，背后傳你倆緋聞；你懶得搭理他們，又說你不合群、情商低。
這不是別人情商低，是你們戲太多。女人要想找找茬，你分分鐘、秒秒鐘都是錯。
做企業和公司，最忌諱的就是人情。軍事化管理看似無情，實則是最適合管理。錯就是錯，對就是對，解釋那么多有用嗎？有則改之無則加勉，以后注意就是了，哪來那么多廢話？
有的領導希望公司有內斗，因為只有這樣才能凸顯他的存在。唯恐擔心員工團結，怕他們造反。不知道這樣的領導究竟是什么樣的心態？難道是效仿古代的某個皇帝嗎？
