同學們你們好，祝賀大家馬上就要走出大學的校門進入到工作崗位，未來的路充滿希望和挑戰。
辦企業這么多年，看慣市場起起伏伏，員工來來往往。就我個人而言，十分信賴年輕人的朝氣與創造力，也愿意給予年輕人機會，所以我的公司在對應屆生新人的培養成本和培養力度上是不遺余力的。然而從期望與現實落差看來，作為一個公司領導人，我不得不給予年輕人們一些建議。
首先對待找工作不要抱著我去看看社會 ，干不好在換其他行業或者企業，這樣對企業是一種不負責任的態度，更是對自己不負責任 ，企業每天面臨員工進進出出終究會有合適的員工加入而且是非常年輕的生力軍，而對你自己慢慢的就不再年輕對社會和自己失去自信。一個人的成功源于計劃，所以在你選擇行業的時候要慎重并做好規劃，一但做好規劃就不要放棄，一定要堅持，最終你會笑到最后的。
年輕人滿懷希望進入新的崗位，但干不了多久，常常會出現用工雙方都不滿意的狀況，歸根結底，還是因為在工作環境中、在職場上，需要沖勁、需要朝氣、需要創造力，但更需要韌性，要經得住壓力，受得住挫折。從工作上講，沒有一份工作是容易做的，是躺著就能收獲成功的。年輕人很聰明卻沒有全局觀，有朝氣卻沒有耐力，有創造力卻吃不了苦。所以，我給年輕人的第一個建議是：必須要懂得吃得苦中苦，方為人上人的老理，人生的收獲通常不是即時的，而是延時的，但卻從不會錯過。 ? 偉大是熬出來的，對信念的執著不能靠一時的小聰明。在遇到困難時，多數人是再選擇而不是將原來的選擇堅持到底，成功者與常人的差別并不是智商，而是一種毅力。這是第二個建議。 ? 要想成為骨干就必須經得住折騰。曾經有一個人覺得蝴蝶幼蟲在繭中拼命掙扎太過辛苦，出于好心，就用剪刀小心翼翼地將繭剪掉，讓幼蟲輕易地從里面爬了出來。然而不久以后，那只幼蝶就死掉了。幼蝶在繭中的掙扎是生命中不可缺少的一部分，是為了讓身體更強壯、翅膀更有力。如果不經過必要的破繭過程，它就無法適應繭外的環境。這就好像一個人如果不經歷必要的磨難，他就很脆弱，沒有能力抵抗以后的風風雨雨。所以，善待你所面對的壓力吧！千萬別把它當成你前進的絆腳石，而應該把它當做你的一劑強心針，一個加力擋，一條警策鞭。這是第三個建議。 ? 懂得了三個建議，并不只是吃苦、煎熬和折騰就算了，而要從中汲取營養，我個人給出三個方法：第一，要學會吸星大法，像海綿一樣吸收一切能吸收的，學習一切能學習的；第二，要學會反芻，時不時的將學習到的內容回味體會，能夠加深體悟，增強印象；第三，要學會熱愛，要干一行愛一行，不要看不起平凡的工作，工作本身沒有貴賤之分，但對工作的態度卻有高低之別，看一個人能否擔當大任，只要看他對待工作的態度就行，所以一定要做好自己的第一份工作以及每一份工作。 ? 牢記這三個忠告和這三個方法吧，也許不是實際上的幫助，但卻是你們信念上的指引，因為這是指向成功的正確方向。
