建立一份信任需要三五年,毀掉一份信任只要一分鐘


(圖片來自搜狗)

1

小亮、小飛和小苗是同一年進單位的同事。

從第一年的陌生初識,到第二年的磨合了解,再到第三年的彼此信任,相對于其他同事關系來說,他們三個算是已經上升到了朋友的境界。而在職場上還能維持住朋友關系的,總是能夠讓人羨慕。

成了朋友的小亮、小飛和小苗,一起討論問題,一起解決困難,彼此信任。

2

有一次,發現領導安排下來的一個項目有問題,小飛向小亮和小苗提議說,“這個項目有很多安全隱患,不能接,如果非得接,將來出現問題了,追究責任的時候,領導肯定會把所有責任全推在我們身上,不如,我們一塊去向領導反映下吧,盡量拒接”

小亮和小苗一聽,很有道理。于是,三人經過仔細商議,想好了跟領導推拒的說辭,也做好了萬一被領導拒絕的相應急救措施。

小苗、小亮和小飛一起走進了領導的辦公室。由于小苗是女孩,考慮到由女孩出面把問題提出來的話,領導應該不好意思把對方訓得太厲害,所以,小苗是第一個開口的。

小苗表述完,領導果然是不同意推掉那個項目,畢竟完成后會有一大筆收益,在誘惑面前,人總是會比平時膽大些。

領導開始了叨叨叨的長篇說教,說完了問站得較近的小亮“你有什么事?”

小亮又從自己的思考角度分析了那個項目的優缺點,強化了推掉那個項目的必要性。領導有些著急了“你們前期收集資料細心點,全面點,多跟兄弟單位交流溝通,我相信你們一定能做好的!”

領導又轉向最后的小飛“你也是為這個事來的吧?還有什么要補充的嗎?”小飛笑笑說“沒有了”

三人走出領導辦公室,提議以失敗而告終。盡管小苗被批了,小亮被批了,領導已經開始不耐煩了,小苗心里也清楚,就算小飛再說什么也沒多大用了,但是,偶爾小苗還是會幻想一下:如果當時小飛把他的詳盡分析再向領導匯報下,結果會不會有所轉機呢?

小亮、小飛和小苗依然是關系很好的朋友同事,依然一起討論問題,一起解決困難,彼此信任。

3

又過了段時間,單位更換了兩個位置的領導。新領導到來后,不太熟悉業務,把項目安排的一團糟,單位人員被折騰的可謂精疲力竭,人仰馬翻。

有天,三人在一塊聊天,小苗、小亮和小飛都抒發了各自的不滿。小飛提議說,“我們下周開會時跟新領導提提吧,這樣下去不行,時間長了誰能受得了,咱們提出問題,給出咱們的建議,他采不采納是他的事”小苗和小亮一致舉手贊成。

公司大會上,領導講完場面話,又安排了近期工作任務,然后是第三個步驟,讓與會人員挨個發言,看看有沒有什么問題需要反饋的。往常的情況,也就是領導所默認的正常情況下,都是反饋的工作中出現的,難以溝通或難以解決的,需要領導出面協調的問題。

小亮提出近期管理方面造成的一系列問題時,領導很是詫異,但也點頭示意小亮繼續說下去。

小亮表達完自己的觀點后,領導叨叨叨開始了一大堆反駁。反駁完,領導轉向小亮鄰座的小苗,“下一個,有什么問題需要反饋嗎?”

同事們都扭頭看向小苗,那姑娘就在萬眾矚目下,從自己的立場舉了兩個例子,論證了小亮提出的問題確實存在,而且還造成了混亂的局面,并給出了自己的一些解決措施的建議。會場變得熱鬧起來,大家開始低聲議論。

領導盯著小苗靜了五秒鐘,喝了口茶水,“大家靜一靜,靜一靜”,然后開始了叨叨叨的反駁。反駁完,領導轉向小苗的鄰座小飛,“下一個,有什么問題需要反饋嗎?”

全場一片寂靜,同事們都緊張地看向小飛。按照三人早先約定好的,小飛應該從他的專業方面舉出例子,強化問題確實存在,并把他的關于如何解決眼下問題的好想法給領導提出來,就像他所說的,提出建議是咱們的事,至于采不采納,那是領導的事。

小亮和小苗期待地望著小飛,很多同事也滿目期待的望著小飛。小飛就在同事們的期待中,在領導有些嚴肅的目光下,笑了笑說“沒有”

會議以下的步驟都按常規正常進行,似乎小亮和小苗的出現,僅僅是汪洋大海里的兩片小浪花,微風一起,就消逝不見了。但是有什么東西,悄悄碎裂,開始變得不一樣了。

下會后,小飛找到小苗和小亮解釋說,“我一看領導黑臉了,你們前面已經提了兩遍了,他反駁了兩遍,我就算再提也不會有什么作用了,所以我就沒再提了”

小苗笑笑說,“也是,看他那狀態,沒一點想虛心接受的意思,以后再也不提了”

4

在小飛看來,自己和小亮、小苗依然是關系很好的朋友,依然一起討論問題,一起解決困難,彼此信任。

只是,有次,小亮找小苗商量些什么東西,結束后,小亮抱著文件夾抬腳往外走,小苗的聲音從背后傳來“等下”,小亮回身看著她問“還有事?”,小苗沉默了下,低聲說“別把咱們說的內容告訴小飛”,小亮沒說話,靜靜地看著她,爾后,點了點頭,轉身走了出去。

友情里最是耍不得小心機。既然選擇了統一戰線,就沒有臨陣脫逃、棄戰友于險境的道理。

在那次會議上,小飛如果能夠遵守約定,向領導說出自己的想法,可能確實沒什么作用,可能會得到領導更激烈的批評,但也不至于丟了可以把后背交給他們的同盟。

生活中總有這么一批人,遇到危難時,極力慫恿別人上,自己在后面觀望,得了利益大家共享,有了危險,自己也不至于被波及,多美好的事。

都知道槍打出頭鳥,可是,出頭鳥也不總是笨的,被傷的次數多了,人家就自己飛,不帶你玩了。

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