黃色的內(nèi)在動機是成就。他們在目標(biāo)達成過程中，以自我為中心，考慮不到他人的感受。
記得在分析黃色優(yōu)勢時候，列舉了一個黃色同學(xué)的例子，當(dāng)時就在想他們在實現(xiàn)目標(biāo)過程中，是否考慮到他人情緒和感受。在與黃色同學(xué)接觸中，能看出他們目標(biāo)準(zhǔn)確，但是也確實感受到他們?yōu)榱四繕?biāo)不管別人的情緒，不管別人是否愿意和接受，她都要軟磨硬泡達到自己的目的。這讓對方感覺自己是被強迫的。
目的性強，他們對待親密關(guān)系上并不擅長。生活中，感覺很難走進黃色的心，很難成為朋友或者戀人。我與上文中黃色同學(xué)并不能交心，她目前也一直沒有結(jié)婚，我想事業(yè)上的進步讓她對親密關(guān)系不那么強烈，也讓她對沒有時間對對方傾聽或者被傾聽。
附:黃色過當(dāng)?shù)男袨?/b>
作為個體
·自己永遠是對的，死不認錯。
·只關(guān)注自己的感受，不體貼別人的心情和想法。
·以自我為中心，有自私傾向。
·霸道。
·缺少同情心。
·傲慢自大，目中無人。
·不喜歡受群體規(guī)范約束，打破既定規(guī)則且自己不遵守規(guī)則。
·控制欲強。
溝通特點
·鐵石心腸，對情緒表現(xiàn)冷淡。
·粗線條，簡單粗暴。
·毫無敏感，無力洞察他人內(nèi)心和理解他人所想。
·嚴(yán)酷且自以為是的審判者。
·缺乏親密分享的能力。
·缺乏耐心，是非常糟糕的傾聽者。
·態(tài)度尖銳嚴(yán)厲，批判性強。
·缺乏耐性，抗拒批評。
·容易讓他人的工作或生活步調(diào)緊張。
·不習(xí)慣贊美別人。
·說話有時咄咄逼人。
·不太能體諒他人，對行事方式不同的人缺少包容度。
作為朋友
·大多時候僅保持理性的友誼。
·討厭與猶豫不決、能力弱的人互動。
·試圖控制和影響大家的活動，希望他人服從自己而非配合別人。
·除了工作內(nèi)容，很少與他人交談其他話題。
·情感上習(xí)慣與人保持一定的距離。
·很少對人流露出直接誠摯的關(guān)懷。
·需要你的時候才找你。
·為別人做主。
對待工作和事業(yè)
·生活在無盡的工作當(dāng)中而不是人群中。
·數(shù)量遠比質(zhì)量重要。
·目標(biāo)沒有完成時，容易發(fā)怒且遷怒于人。
·尋求更多的權(quán)力，有極強的控制欲。
·拒絕為自己和他人放松。
·完成工作第一，人的事情第二。
·為了自己的面子，不妥協(xié)且絕不認錯。
·對于競爭結(jié)果過分關(guān)注而忽略過程中的樂趣。
·武斷，剛愎自用且一意孤行。
·很難慢下來，缺少生命樂趣的工作狂。
