亞馬遜的無人機、京東的無人倉、阿里的無人超市、百度的無人駕駛、西門子的無人工廠……圍繞“無人”科技的信息層出不窮,似乎一夜之間,世界將進入無人時代,這一波無人科技的“攻勢”席卷了很多人的生活。
層出不窮的“無人技術”,讓我們目不暇接、眼花繚亂,同時一個擔心的聲音發聲,如果各種技術取代人工,是否會斷絕人工市場使大家失業?
答案是否定的,無人技術也是要人來背后支撐的,無人技術是人工的互補。有覆滅就有新生。舊的職業被取代,必有各種新的職業的興起。如同工業革命一樣,每一次過往的變革,在消滅了原有崗位的同時,也創造了大量新的就業機會。每一次的變革只會使時代實現跨越式發展,使人類文明更加進步。
可能有的人就會反駁,認為對于低勞動力者,身處于無人時代,會有更大的壓力,就業的形勢會變得更加嚴峻。因為在無人時代一般的工作可以用機器、程序、數據來代替,那這樣他們的工作機會越來越少。其實,無人時代反而給了他們更多選擇。不信,我們就來舉例說明。
蘇貓超市通過先進的科學技術,真正地實現了機械完全代替人工,無人值守!只要消費者在進入超市之前,通過蘇貓app或微信公眾號接入相應界面,系統將解除門禁恭迎客戶,已經注冊過的顧客,也可已通過指紋解鎖進入。進入后,客戶自行挑選所需商品,購物結束后至無人超市出口感應區,智慧結算系統通過高速感應,賬單生成并同步顯示于結算屏幕及客戶app中。客戶點擊確認所購商品,app會自動顯示促銷價和會員價,并根據用戶預設的以支付寶或微信支付等支付方式完成付款。快捷方便,全程不需要員工,是真正的無人化。
為什么說蘇貓無人超市的管理模式對他們有好處?第一,之前已經說了從第一次工業革命、第二次工業革命帶來的變化來看,普通人工會自然進階成為技工,掌握生存技能。第二,這樣的技術工人不僅可以掌握更加適用的生存技能,還可以利用無人時代的技術來改變生活、豐富生活。比如,成為蘇貓無人超市的店主,自己打工時同樣也是老板,這樣的無人時代讓每一個人的身份更加多元,生活更加幸福,何樂而不為呢!