不知道大家有沒有經(jīng)常聽到這句話：有能力的話，給這個價位的薪資是可以的嘛！（即將畢業(yè)的小伙伴們是不是覺得很耳熟呢）

那么問題來了？

怎么樣才算是有能力的呢？

有些人天生就是嘴笨，自身有著很高的知識水平，卻怎么也“倒”不出來，好比我那個初中的英語老師（雖然我知道我英語不好不能怪我的初中英語老師，畢竟高中的也沒學(xué)好）。

你說這個人有沒有能力？有！

有些人呢，天生就一個油嘴滑舌的神棍，然而呢，老板們也都樂滋滋的喜歡“聽”他們的偉大的暢想和那些實際做起來并沒有什么卵用的方案。

你說這個人有沒有能力？當然也有！

工地的工人有搬磚的能力，水電工人有裝修的能力，廚師有炒菜的能力。

我這不是在說廢話嗎？

可是，如果我把廚師介紹到一個建筑工地，把水電工人介紹到飯店，你說，他們是不是有能力的人呢？然而工作會不會做好呢？

顯而易見，合適的崗位還是要合適的人來做才是最恰當?shù)摹２蝗恢荒苓m得其反。

你說這些在不合適的崗位上工作的人，是沒有能力的嗎？那到也不見得。

我們每個人，都有自己的“能力”，你的能力或許和其他人一樣，或許不一樣，這些都不重要，重要的時找到他們并善加利用。

摸索的過程可能會有點艱難，但做什么都不是那么容易的，對吧！（除非你是王健林的兒子，那就當我沒說）

那你會問我：瞎扯了這么多，一個人的能力到底重不重要？

我會回答：絕對重要，但我覺得態(tài)度更重要。（當然，智商不夠的不在我說的范疇里）

在我看來，沒有做不好的事情，只有不想做好的事情。

end

想看更多有意思的文章，歡迎大家來我的公眾號一起學(xué)習互動：君姐（yinjunhee0805）