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《獵場》還沒上映的時候身邊就有很多朋友再三跟我安利過，但是直到上映之后口碑一波三折都抽出時間來看。
直到周六把辦公室小妹妹抓過來加班，中午吃飯的時候小妹妹掏出手機來追劇。瞄了幾眼后、再也停不下來了……
好在機智如我、手動倍速調節順帶再熬個夜，分分鐘趕超追劇少女。
終于有一部關照現實、洞察人心，從相對專業的視角展示現代風云幻化的現代職場生態的電視劇了好嘛！
在《獵場》中胡歌飾演的鄭秋冬是一個專業的獵頭。達到現在的高度之前，他經歷了職場顛簸、商海沉浮、十年蝶變。
出生平凡的鄭秋冬有一顆不甘于平凡的心，但懷著理想的他在一次次嘗試和努力中處處碰壁：
去尼泊爾做草藥生意，賠的血本無歸；
開職介所，卻只能靠自己四處演講勉強維持運轉；
誤入傳銷組織成了傳銷頭目，被抓去坐四年牢、背上一生的污點……
02
就像羅伊人評價鄭秋冬：“你做什么事情都太過急于求成，每次明明都快做成了，最后都被你搞垮了。”
口才出色的鄭秋冬，受企業邀請不停的用極具煽動性的演講為員工打雞血：
“人生就是不斷學習的過程，世界在發展，要想獲得成功，就要把學習作為一段段連續的過程。”
但他自己的人生卻一直在原地踏步、只做一些零碎的小活，絲毫沒有推動個人發展。甚至急于求成、誤入歧途而郎當入獄。
只談成功而不談成長、急于求成還抱著僥幸心理。這樣鄭秋冬和曾經剛出校門坐在宵夜攤談天說地的我們何其相似。
這個世界上有太多人渴望速成，渴望快速見到效果。他們看到了這個世界在飛速發展，但他們卻忘記“酒、依舊是陳的香”。
好在鄭秋冬犯錯接受懲罰后終于在“貴人”劉量體的指點下醒悟——廣泛學習專業知識、考人力資源和經濟學學位。放下了那些假大空的成功學。
鄭秋冬在劇中后來事業上最終有所起色，大部分歸功于新的知識體系帶來的思維模式轉變。
從前說的、他認真去做了，所以他從前做夢都想要的、他現在得到了。
03
“人生就是不斷學習的過程，世界在發展，要想獲得成功，就要把學習作為一段段連續的過程。”
改變他的，是師傅劉量體的三句話：
“秋冬，你刑期短，你可以嘗試學習學習，你是2014年放，那個時候、應該是這個行業大發展的時候，你信我嗎？”
“好學、難在操作上。你很會和人打交道，適合做這行。”
“所謂獵頭，就是要把頂尖人才，放到最合適的職位上，否則對人和職務都是損失對人類和社會就是更大的損失。”
三句話，把身陷囹圄的秋冬從黑暗中撈了出來、給迷失的秋冬找到了自己的定位、給了秋冬立足和發展的根。
第一句，是劉量體根據多年來轉戰職場的經驗對整個職場變化趨勢的把握和判斷。
第二句，隱晦的指出每個行業做起來都不容易，給秋冬做好了定位。
第三句，點明行業價值、給秋冬立下原則，也讓秋冬擁有了向職業頂點進軍的根本。
04
細看秋冬的經歷，一直以來他都有一個特點：做每件事情都會拼盡全力。之所以在前面屢次碰壁，最大的原因就是他沒能找到自己的準確定位。
他的優點很明顯：有腦子、善于和人打交道，敢做敢拼。
成功的基本要素他早已具備：有腦子、善于和人打交道，敢做敢拼，差得只是沒有找到自己的位置。幸好，他遇見了劉量體。
可是，我們不是每個人都這么幸運。這個世界上有太多的鄭秋冬，拼了命努力卻只能是“勵志”而已。成功，總是遙不可及。
克萊爾-麥克福爾在《擺渡人》中說過：每一個靈魂都是獨特的。
每一個人、每一種職業都有自己的價值，合適的人在合適的位置上才能創造更大的價值。
能夠創造價值的人，才能夠得到相應的回報。
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那么，在紛繁復雜的行業中我們要如何才能找到合適自己的那個位置做出選擇？
一、分析整個外部環境，確定對手的價值，明晰我們自己的業務是什么；
A、往大的方向說：劉量體分析了整個國內的經濟發展狀況、結合國外發展歷史，得出了四年后會是獵頭行業大發展的時機。
他將所有人作為競爭對手，幫秋白挑選出一個最有好的機會。告訴秋白利用時間抓緊學習補充自己。
B、往小方面說：知己知彼百戰不殆。人生的賽場如同田忌賽馬，每個人都注定擁有優點和缺點。
分析好潛在對手的競爭力，然后針對自身的情況制定解決方案：有沒有其他方面可以彌補？是不是可以通過學習和努力解決？該要怎么做？
二、確立個人品牌、明確個人品牌的優勢地位；
每一種職業都會形成自己的小圈子。每天聚集的外賣騎手、經濟會談的商界大佬、每個人在圈子內都有著各自的形象。
這個形象就是你在這個圈子內生存的品牌，需要合作的人們來到這里尋求合作便像逛商場一樣：一個優秀的品牌總能引人注目。當然，也能賣出好價錢。
想要脫穎而出，你需要問一問自己在這個這個圈子里：
你現在能做什么？做到什么程度？有哪些是別人做不到的？
A、你能做什么？做到什么程度？
能做什么決定而你的基本價值，你的起點在哪里。做到什么程度決定了你的價值提升空間。
就像獵頭行業，你是和世界五百強的高管互換過名片還是和世界50強的高管經常聚會直接決定了你在行業的等級。
但是如果你和秋白一樣擁有介紹人，或者擁有其他方式有建立更高層聯系的可能。你的品牌價值自然更高。
B、你有哪些是別人做不到的？
尋找自身的核心競爭力是打造自我品牌的關鍵。
當一件事情只有你可以做到又對別人有實際價值的時候，他必然會成為你的致勝法寶。
這一點在外科醫生這個職業中最為明顯：
當一臺手術只有你可以做的時候，你必然會成為唯一。
或許對很多人來說第一太難太少，但是找到你在技能點上比別人高的地方。利用好它，回給你帶來極大的收益。
三、為這個定位尋找一個可靠的證明；
即使是金子，出現在一個乞丐手上也只會讓人誤以為是巧克力。在我們把個人品牌塑造起來之前，需要找到能夠讓大家信服的證明。
你是超級操盤手、那么你需要提供實際操盤案例，或者……巴菲特說你行。
你是演說家，ok你來一段。
四、整合內部的資源，根據客戶的心智模式植入品牌；
廣場上質量很不錯的不知名品牌，永遠無法進入知名商場的展示柜。想要人們接受你，就必須讓人們知道你。在遇見你之前，在想起你之前。
人們多年以后可能不記得獵場中有個人叫劉量體，但是一定記得那個指導出鄭秋冬的前人力總監——金牌獵頭的品牌已經深入人心。
用努力證明了自己的價值、用原則打造了自身的品牌，用能力和行動闖出了自己的一片天。
曾經的鄭秋冬是你也是我，如今的他已經先走一步。你、還能否站在他的身旁？
我能見證你們的成長，那是我人生之大幸。
——獵場
