我正在參加#張萌—萌姐##從受歡迎到被需要，高情商決定你的社會價值#讀書會，邀請你一起來參加@張萌—萌姐@心靈導師馬達姐@易芯
第二周思考題《從受歡迎到被需要》讀書會
姓名：王文愛
Q1:梳理你的周圍的人脈圈，按照人脈分層法則進行分類，說明你今后將如何升級人脈圈?
按照人脈分層法則進行分類：A親友（父母夫妻兄弟姐妹子女）天然的親密關系B摯友（閨蜜，有事直說的朋友）C合作關系（工作事業）D熟人關系；然后每個人的職業類型都要做標記，方便在需要時快速查找。
另外自己需要通過不斷的學習改變思維，培養好習慣，增加硬本領，提升自己情商，走出去，升級改變自己的人脈圈，努力做從認識一個人到認識一個世界。
Q2:如果你用人脈管理術的語言向別人推薦張萌萌姐，你將如何推薦?
這是我讀的張萌萌姐的第一本書，《從受歡迎到被需要》，張萌萌姐是一位年輕有為的企業家，創辦有青創客，下班加油站，極北咖啡等；也是一位勵志暢銷書作家，著有《人生效率手冊》《加速從拖延到高效》《精力管理》等書，學會管理時間管理自己提高效率思維迭代，提高自己的硬本領，成為一個全新的自己。同時是一位知行合一的實踐者，帶領大家一起早起打卡，讀書。這是我一直迷茫沒有改變的問題現在找到了方法，非常的開心，如果你也有這個困惑，那就加入這里是最好的選擇！
Q3:請舉例說明你對人脈交往中沉沒成本的理解;
沉沒成本是指以往發生的，但與當前決策無關的費用，沉沒成本包括你付出的金錢，時間，精力，機會，你所需要的考慮的是接下來你還會付出什么以及會面臨什么，選擇淡然面對沉沒成本，不要去死磕。
Q4:請回憶并簡單描述你是否遇到過人脈關系僵局，你是如何破局的，描述你的解決方案;
以遇到這樣的情況，處得非常要好的朋友，低情商的解決方式，最后就是不再聯系了，當時心里還挺過不去的，之后就變成什么事都是自己解決，看了萌姐的書知道是自己解決的方式沒那么恰當，所以有求助于別人，別人怎么樣做都是別人的事，應該尊重別人的選擇，坦然接受這些；現在知道要把自己的人脈圈做分類，而且要改變不麻煩別人的做法，就像萌姐書里說的，適當的接受別人的幫助是可以增進提高關系的親密，所以這是我接下來需要做的功課。
Q5:如果用自己的語言向他人解釋SWOT分析法，你將如何表述?舉例說明你是如何在人脈管理中踐行這個法則的?
SWOT分析法是原來是用于企業指定戰略方案的，S是優勢，W是劣勢和缺陷O是機會T是所面臨的威脅，那用于人脈管理中就是把你預設的方案和提議放在一起分析，先站站在自己的立場去考慮優勢和劣勢，然后再站到對方的立場去考慮，這個方案會給對方帶來什么威脅損失，能給對方帶來什么利益或者是對方關注和希望得到的，在這些基礎上重新制定做一個合理的新的決策方案。
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