曾經(jīng)我是一個(gè)跳槽達(dá)人，2年換了4份工作，其中有理性感性的原因：追求發(fā)展空間、不喜歡工作內(nèi)容、覺得共事的人不夠牛。。。。。。，剛安定下來3個(gè)月，就會發(fā)現(xiàn)不滿，又想找下家。
后來從事了人力資源工作，發(fā)現(xiàn)很多面試者會帶著“先進(jìn)來看看，發(fā)現(xiàn)不合適，再找下一份。”這樣的人會被列入黑名單，因?yàn)榉€(wěn)定性不足，另一方面，也傷害自己，因?yàn)樵谝粋€(gè)不適合你的工作中投入時(shí)間精力，多次變換，就會產(chǎn)生機(jī)會成本，浪費(fèi)你本應(yīng)該在合適工作形成優(yōu)勢精力。”
我開始想，是不是我出現(xiàn)了問題？看了大量職業(yè)發(fā)展、各種成功人士的書籍，還是沒有解決我的“跳槽狂躁癥”，漸漸也發(fā)現(xiàn)跳槽解決不了問題，因?yàn)椤疤鄢錆M不確定性，處處有坑，只是不一樣的坑”。另外，自己容易受別人影響，與同齡人對比，自己似乎走得很慢？被父母傳統(tǒng)觀點(diǎn)影響，自己應(yīng)該回小城市做公務(wù)員？受現(xiàn)在社會氛圍影響，女性應(yīng)該把重心放假家庭？
“我們處處都在面臨選擇，每次選擇都基于對自己了解，否則，會偏離我們想要生活狀態(tài)。”
想要找到答案，需要回歸到自己身上，最核心-了解自己最重視的東西和可以放棄的東西。
分享下，當(dāng)初我如何利用思維導(dǎo)圖找到最合適工作和生活狀態(tài)。
Step 1列出全景圖大綱，分別包括
長期目標(biāo)（你將要達(dá)到什么目標(biāo)）
喜惡（你想要生活、感興趣東西、討厭東西）
成就（你目前能力是否變現(xiàn)？）
優(yōu)缺點(diǎn)（你的優(yōu)勢、短板）
家庭（你如何看待家庭？在你心理比重多少？）
工作（看重什么因素？環(huán)境？）
Step 2發(fā)散大腦，填寫對應(yīng)的子主題
參考我的分析
長期目標(biāo)（助人成長、家庭美滿）
喜惡（喜歡有挑戰(zhàn)、和諧、多樣化生活；討厭：單調(diào)，矛盾的人際關(guān)系，沒有規(guī)章可尋）
成就（過去：曾經(jīng)策劃多場活動，現(xiàn)在：拿過演講獎項(xiàng)）
優(yōu)缺點(diǎn)（優(yōu)點(diǎn)：心態(tài)積極，踏實(shí)，目標(biāo)感強(qiáng)；確定：不聚焦，容易焦慮）
家庭（喜歡溫馨、互相成長環(huán)境）
工作（看重挑戰(zhàn)性、意義感、靈活）
Step3找多個(gè)重合點(diǎn)，做出取舍
如上圖，“喜歡與人面對面接觸”同時(shí)出現(xiàn)在我喜好、長期目標(biāo)、長處中，這是我職業(yè)交集點(diǎn)，善于并喜歡與人1對1交流，而“家庭”同時(shí)出現(xiàn)在在工作、長期目標(biāo)、家庭中，說明我很看重家庭，在工作中，必須找到時(shí)間較為靈活，不會跟家人相處沖突的工作，否則不能持久。
找到最多重合的點(diǎn)是人、有意義、家庭，那有挑戰(zhàn)性、助人成長的咨詢類、人力類就是很適合我。了解自己是與職業(yè)選擇是緊密相連，是一個(gè)不舒服的探索過程，因?yàn)槊鎸ψ约菏亲铍y，可是你了解自己后，會發(fā)現(xiàn)，你變得輕松自如，因?yàn)槟阒滥銘?yīng)該放棄什么，爭取什么，再也不會被旁人意見左右，如今的已確找到了一份讓我感到意義工作，并努力想著理想生活前進(jìn)。
世界上最大的事莫過于知道怎樣將自己給自己。——(德國詩人)歌德
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