主動與被動，當你把所有的事情放在等上，那就處于被動狀態，效率會降低。結果不能預測與掌控中。自我成就感也會降低很多。
分工，是誰負責這個事，一個團隊里，只要是對項目有好處，就應該沖在前面去做，而不是該他做，該她做，除了技術上的局限，真不應該把自己框在一個格局里面。這樣你以后真的只能在一個狹小的空間里面了。沒有人是你的救世主，沒有人告訴你，你應該怎么做，不應該怎么做。如果你現在在做著這樣的事情，那你就和富士康流水線無二，可取代性概率特別高，接下來的人工智能說不定就能代替你啦！或者你的收入就這么多。就值這么多錢。
