01
競聘最終結果出來了，我以綜合分第二的成績讓眾人傻了眼。皆因我一向都不起眼，好多人對我都沒什么印象似的。
入職的頭一兩年，除開同班次的同事外，其他的并沒很多人認識我。而管理層人員，更是對我沒印象。直到第二年年終寫了那份例行總結后，有一位管理人員想知道哪位是我，他覺得我寫的總結是與眾不同的。從此后，他記住了我，另外一些管理人員也知道了有我這號人的存在。
那時正好缺一位通訊員，于是他們想到了我；與此同時，辦公室文員人手不足，他們查看了我的簡歷，知道我以前從事過文職工作，覺得我會是合適人選（這些，是最近才聽一位同事說起）。巧的是，此時的我正報名參加了崗位競聘，并順利去了另一個部門，自然也就“辜負”了原來部門領導的期望。
在如今這個崗位上剛滿一年，我從最初的迷糊蛋變成了大伙心目中努力肯干的大姐。不經意間再次參與另一崗位的競聘，出乎意料地取得了“好成績”。還沒發文，也不清楚到底需要幾位，但離開的可能性很大。
而我的班長看到成績那刻就先叫嚷開“你走了我怎么辦呀？”我白了他一眼，說能否離開都還未定，就算要走，也會有人來填補我的空位的，他卻認為我是他的得力助手，再來一個都會與其他幾位一樣，我唯有呵呵幾聲。
其實，我與其他幾位同事并沒什么不同。我們都會按時上下班，只不過我有時會提前那么幾分鐘接班；大伙都會完成本職工作，只不過可能偶爾會馬虎了事，而我會事實求是那么一點點；他們比較習慣忽視桌面的灰塵及地上的少量垃圾，而我喜歡盡可能清掃干凈；還有，對于那些可有可無的文件，他們會置之不理，我喜歡將它們一一整理出來，放在指定的文件夾內，以備不時之需……說開了，似乎還真的是與他們有那么點不同哩，難怪另外部門的一些同事都說我的到來，我們班長輕松很多，而且覺得我要走了，也像我們班長那樣說呢。能得到他們的肯定，真的讓我很開心。同時，也想起以往的幾份工作及我留給他們的印象。
02
中專畢業后，由于所學專業并不太好找工作，便在一間日資企業做了一年多質檢員。那時，每當看到辦公室的文員那忙碌與專注的樣子，總覺得別具美感，多么希望自己也可以是其中的一員。于是，便開始自考大專，并利用休息時間去報了電腦培訓班。期間有文員離職，也動員過有能力的員工前往競聘。雖心動卻沒敢行動，首先覺得自己學歷不高、電腦也并沒學得很精通；再者，我與那些領導全無接觸，去了也是白搭。
后來，我離開那間公司，先后去了幾間小廠做文職。雖然沒有當初那廠里的文員那么優等，卻總也算是脫離了生產一線。
多年后的某天，在街上碰到那間日資企業的一位舊同事，她告訴我辭職后第二周，課長找我們班長，說看過我平日里認真工作的樣子，還瞧見過我填制的質檢表格，倍覺工整、細心，最主要是聽說我懂電腦，想要把我調去給他當助手。當聽說我已辭職離開時，才說可惜只記得有我這個人，但沒留意我叫什么名字，否則在我遞交辭工書時便會挽留。我稍覺遺憾，卻也倍感知足。雖然相隔多年后才知道此事，但還是感謝那位科長對我的認可。
03
結婚那會，我是在一間小小貿易公司上班。我們全公司總共只有五人，經理、業務員、倉管員、門市文員加上我。我的工作內容主要是負責接單、訂貨、發貨，并處理公司日常事務，還協助經理做好各類賬目及其它事項。說白了，就是經理助理。因公司業務不是特別繁忙，我的工作量自然也是較為輕松的。
經理是位臺灣人，我剛入職時倉管員就說他是位待人苛刻之人，上一位助理就是受不了他的爆脾氣才走的。于是，我做事格外小心翼翼。盡管如此，還是沒少犯小錯誤。
第一次填寫支票，我竟然將對方單位名寫錯一個字，白白浪費一張支票。我支吾著告訴經理，以為會被訓一通，誰知他說其實他自己也曾開錯過幾張支票。從那以后，每次開支票我都習慣先在草稿紙上先練寫一次或幾次對方單位名稱。
記得有一次早上去地稅繳稅費，第一次忘了拿公章，然后急匆匆跑回公司取公章。返回地稅局辦理時卻又發覺公司營業執照取公章那會落辦公桌上了。只得利用中午休息時間先趕到地稅局等在門口，等下午上班后第一時間去辦理。我做好準備接受經理的批評，沒料到經理卻說離繳費截止期限還有好幾天，大可不必浪費午休時間。
我還犯過不少其它的小迷糊，經理對我是包容的。倉管員曾不止一次說經理對之前那位助理及對我的態度幾乎截然不同，甚至我來后，對他們的要求也沒那么嚴了，問我是不是他的親戚。我笑著說，我是他在人才市場隨便找回來的。
還記得那天招聘市場空曠曠的，找工的人不多，招工的單位也不多。轉了半天，才交出2份簡歷。不料，下午就接到了面試電話，而所謂面試，完全就是讓我去參觀下公司及告知我工作內容，然后就讓我考慮。甚至連我以往的工作經歷也沒提過。
后來有一次閑聊，經理竟然說當初看到我的簡歷就希望我能去幫他。理由很簡單甚至可笑，竟然是因為我寫的字工整、娟秀中透出一種干練，從那份手寫簡歷中（多年前，還時興手寫簡歷），他基本就能看出我是位怎樣的人?；蛟S，正因為如此，盡管我在日后的工作中也犯了不少小錯誤，經理卻還是認為我是位好員工。
后來，我結婚后很快就有個小孩，原計劃是等孩子幾個月后就回去上班的。在那半年時間里，我手頭上所有的工作全由經理自己完成，直到后來我告訴他要自己帶孩子沒法回去幫他后，才重新招了一位員工，并叮囑我能回去上班時就找他。當孩子兩歲半后，我才終于又外出做事。此時，公司已轉型，設立了工廠，銷售量也大大提高。經理說原有的一位文員不夠，讓我回去主管財務。還說我的財務知識量有所欠缺，也還沒拿到會計證，準備由公司出錢讓我去學習。其實，我是心動的，雖然工資不高，但機會難得，正好我也需要更多的磨練。最后，因為距離及其它主觀問題，丈夫不同意我回去那上班，我歉意地回絕了，但卻一直心存感激。
04
驀然回首，才驚覺，曾經的那些機會，皆因自己的不自信、隱忍、退縮、甚至自閉給錯過。再加之為了孩子及家庭放棄工作的那些年，致使人到中年，也還是一事無成。
但是那些走過的路及經歷過的人生，雖有遺憾卻并不后悔。我知道自己性情中的一些消極因素，卻始終難以更改。一直清楚自己的劣勢，并承認自己就是一個不優秀甚至稍顯愚蠢的人，但卻會一直努力去發現并證明那個更好的自己！
